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base de la pirámide del trabajo
organización del trabajo -
estableció varios principios:
1- toma de decisiones de forma centralizada
2- división de trabajo
3- jerarquía
4- liderazgo autocrático
propuso las 4 etapas: planeación, organización, dirección y control -
el aspecto psicológico es muy importante en la administración
importancia de la comunicación
importancia que tienen los grupos informales dentro de la empresa -
realizó investigaciones sobre administración
investigo la tensión, estudiando la forma en que esta afecta las emrpesas igual que al logro de sus aptitudes -
enfásis en la práctica administrativa
reafirmación relativa de los postulados clásicos
enfásis en los principios generales de la adminstración -
padre de la administración estratégica
