Recursos publicos

S2. Actividad 1. Recursos públicos del Estado a través del tiempo

  • MINISTERIOS DE LA ADMINISTRACIÓN

    MINISTERIOS DE LA ADMINISTRACIÓN
    Se mantiene la estructura básica de la administración con cuatro ministerios.
    Posteriormente se creó un ministerio más.
  • Period: to

    LOS INICIOS DE LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA EN MÉXICO

  • DIVERSIFICACIÓN DEL SISTEMA ADMINISTRATIVO

    DIVERSIFICACIÓN DEL SISTEMA ADMINISTRATIVO
    Se crea el quinto ministerio el Ministerio de Relaciones Interiores e inicia el proceso de diversificación del sistema administrativo en materia de estructura y funciones.
  • SEPARACIÓN DEL ESTADO Y LA IGLESIA

    SEPARACIÓN DEL ESTADO Y LA IGLESIA
    En este periodo comienza la institucionalización del gobierno y el análisis de la situación administrativa en el país.
  • SECRETARIA DE COMUNICACIONES Y OBRAS PUBLICAS

    SECRETARIA DE COMUNICACIONES Y OBRAS PUBLICAS
    En este periodo, la Administración Pública adquiere un
    carácter típicamente capitalista pues el Estado pretende el papel de actor principal de la sociedad y lo refleja en la Ley de Desarrollo.
  • CONSTITUCIÓN DE 1917

    CONSTITUCIÓN DE 1917
    Reforma administrativa para alcanzar los ideales revolucionarios; promoviendo la Ley de Secretarías que configura los órganos
    centrales en secretarías y departamentos administrativos, sienta las bases de la organización centralizada de gobierno.
  • DEPARTAMENTO DE CONTRALORÍA

    DEPARTAMENTO DE CONTRALORÍA
    Para sistematizar el apoyo a diferentes secretarías y realizar estudios para mejorar la Administración Pública fue creado el Departamento de Contraloría (1918-1932)
  • SECRETARIA DE EDUCACIÓN PÚBLICA

    SECRETARIA DE EDUCACIÓN PÚBLICA
    Otra secretaría con gran auge en este periodo fue la Secretaría de Educación Pública, creada en 1921, a la que se le otorgó la mayor partida económica.
  • SECRETARÍA DE HACIENDA

    SECRETARÍA DE HACIENDA
    La Secretaría de Hacienda es asignada como unidad autónoma para la elaboración del Presupuesto de la Federación.
  • ADMINISTRACIÓN CENTRALIZADA

    La estructural de la administración centralizada fue reorganizada hasta tres veces, y con las Leyes de Secretarías de Estado y Departamentos Administrativos.
  • GOBIERNO MIGUEL ALEMAN VELASCO

    GOBIERNO MIGUEL ALEMAN VELASCO
    Se publica la Ley de Secretarías y Departamentos de Estado, que establece a la Administración Pública como pilar para el desarrollo
    impulsando la actividad económica y la eficiencia en el servicio público.
  • Period: to

    LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA Y EL ESTADOBENEFACTOR

  • COMISIÓN DE ADMINISTRACIÓN PÚBLICA (CAP)

    En esta reforma administrativa integral es creada la Comisión de Administración Pública (CAP), que tiene como objetivos la eficiencia en el proceso de desarrollo económico y social, establecer técnicas
    de organización administrativa y preparación del personal gubernamental.
  • GOBIERNO DE LUIS ECHEVERRIA

    GOBIERNO DE LUIS ECHEVERRIA
    El gobierno de Echeverría partió de la creación de organismos descentralizados, empresas de participación estatal, numerosos fondos, comisiones y fideicomisos.
  • Period: to

    LA ÉPOCA CONTEMPORÁNEA DE LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA

    Reformas a la legislación y las medidas de administración.
  • ESTRUCTURA DE LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA

    ESTRUCTURA DE LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA
    Distribución de tareas, los sistemas y procedimientos, la administración de recursos financieros, la coordinación
    administrativa y la estructura y funciones del Estado.
  • SECRETARÍA DE LA PRESIDENCIA

    SECRETARÍA DE LA PRESIDENCIA
    Se crea la Secretaría de la Presidencia y la Dirección General de Estudios Administrativos (DGEA), que sustituyó a la CAP, y queda a cargo de las actividades en materia de reforma administrativa.
  • MODERNIZACIÓN ADMINISTRATIVA

    Participación de los servidores públicos y la población, en al menos tres líneas: 1) mecanismos de
    modernización administrativa; 2) modificación de las estructuras, procedimientos y medios de acción
    administrativa y; 3) organización por sectores de actividad.
  • PROGRAMA DE REFORMA ADMINISTRATIVA

    PROGRAMA DE REFORMA ADMINISTRATIVA
    Se publican las Bases para el Programa de Reforma Administrativa del Poder Ejecutivo Federal 1971-1976, integrado por once programas, proporcionando la referencia para las reformas en materia de programación, gasto público, recursos materiales, recursos humanos, entre otros.
  • GOBIERNO DE JOSÉ LÓPEZ PORTILLO

    GOBIERNO DE JOSÉ LÓPEZ PORTILLO
    Crisis económica y social, propone tres vías de acción: la alianza para la producción, la reforma política y la reforma administrativa. Deroga la Ley de Secretarías y Departamentos de Estado (1958) y decreta la Ley Orgánica de la Administración
    Pública Federal.
  • PLAN NACIONAL DE DESARROLLO 1983-1988

    PLAN NACIONAL DE DESARROLLO 1983-1988
    Se publicó el Plan Nacional de Desarrollo 1983-1988 y para
    apoyar y auxiliar las medidas de modernización administrativas establecidas, se implementaron acciones de reorganización de las secretarías de estado; la reforma municipal; el Sistema Civil de Carrera; el Sistema de Coordinación del Secretariado Técnico de los Gabinetes; la simplificación administrativa; y
    la participación social
  • GOBIERNO DE SALINAS DE GORTARI

    GOBIERNO DE SALINAS DE GORTARI
    Este gobierno tiende cuatro vertientes: 1) desconcentración y
    descentralización; 2) desreglamentación administrativa; 3)agilización de trámites; y 4) modernización integral de los sistemas de atención al público.
  • CREACIÓN DE INSTITUCIONES Y REFORMA DE LA LEY FEDERAL DE RESPONSABILIDADES DE LOS SERVIDORES PÚBLICOS.

    CREACIÓN DE INSTITUCIONES Y REFORMA DE LA LEY FEDERAL DE RESPONSABILIDADES DE LOS SERVIDORES PÚBLICOS.
    Se reforma la Ley Federal de Responsabilidades de los Servidores Públicos, se elaboró el Programa para la Modernización de la Se reforma la Ley Federal de Responsabilidades de los Servidores Empresa Pública, surge la Contraloría Social, se determina la autonomía del Banco de México, se crea el Instituto Federal Electoral y el Tribunal Federal Electoral.
  • Period: to

    DE LA SIMPLIFICACIÓN A LA MODERNIZACIÓN DE LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA

    La planeación nacional recobra importancia, la transparencia de los servicios públicos se integra en las reformas administrativas.
  • PROGRAMA DE ADMINISTRACIÓN PÚBLICA (1995-2000)

    Contenía dos objetivos: a) transformar la Administración Pública en una organización eficaz, eficiente y con cultura de
    servicio; b) combatir la corrupción y la impunidad.
  • ADMINISTRACIÓN PÚBLICA MEJORADA

    ADMINISTRACIÓN PÚBLICA MEJORADA
    Se refuerza la esencia de la Administración Pública buscando mejorar la capacidad de los servidores públicos; desarrollar una eficaz y eficiente administración financiera; promover la innovación permanente, e impulsar las tecnologías de la información y
    comunicación.
  • ESTRATEGIA: MANUALES ADMINISTRATIVOS

    ESTRATEGIA: MANUALES ADMINISTRATIVOS
    La Secretaría de Hacienda y Crédito Público, la
    Secretaría de Gobernación y la Secretaría de la Función Pública,
    determinaron una estrategia para reforzar el marco normativo interno de cada institución y, al mismo tiempo, homologar los procesos y la eficiencia de la Administración Pública Federal,
    por lo que se elaboraron los llamados Manuales Administrativos que se aplicaron de manera general en las instituciones gubernamentales
  • ELIMINACIÓN DE NORMAS ADMINISTRATIVAS

    ELIMINACIÓN DE NORMAS ADMINISTRATIVAS
    Eliminación de las normas administrativas innecesarias y homologar la operación de los procesos de adquisiciones, obra, recursos financieros, recursos humanos, recursos materiales, tecnologías de la información, transparencia, auditoría y control.
  • RECURSOS MATERIALES

    RECURSOS MATERIALES
     Se promueve la innovación permanente, e impulsar las tecnologías de la información y comunicación.
     Se homologa la operación de los procesos de adquisiciones, obra recursos financieros, recursos humanos, recursos materiales, tecnologías de la información, transparencia, auditoría y control.
     Administración de los recursos, creando los manuales de operación y emitirá las normas para el buen funcionamiento del sistema.
     Clasificación de bienes muebles, inmuebles y de consumo.
  • RECURSOS FINANCIEROS

    RECURSOS FINANCIEROS
     Se desarrolla una eficaz y eficiente administración financiera.
     Control de ingresos y egresos de acuerdo a las necesidades de los entes organizacionales.
     El Estado, maneja la contribución ciudadana en los tres niveles de gobierno, designando la correcta asignación de recursos de manera transparente y eficaz que sean utilizados para los fines previstos.
     Son asignados en base al Presupuesto de Egresos de la Federación
  • RECURSOS HUMANOS

    RECURSOS HUMANOS
     La participación de la sociedad civil en la planeación nacional recobra importancia.
     Se reformó la Ley Federal de Responsabilidades de los Servidores Públicos.
     Se mejora la capacidad de los servidores públicos.
     Profesionalización de servidores públicos.
     Evolución del marco jurídico
    en lo concerniente a recursos humanos.
     2003, Ley de Servicio Profesional de Carrera (2003)
    que establece el Sistema del Servicio Profesional de Carrera.
    1994-2010
  • OTROS RECURSOS

    OTROS RECURSOS
     Transparencia de los servicios públicos se integra en las reformas administrativas.
     Elaboración de Manuales Administrativos de Aplicación General.
     Se eliminan las normas administrativas innecesarias.
     Patrimonio nacional.
     Archivo General de la Nación.
     Transparencia.