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la administración de la comunidad primitiva era producir los medios indispensables para la existencia de los clanes y tribus con la ayuda de trabajo colectivo a base de la división natural del trabajo
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En esta época apareció el esclavismo; la administración se caracteriza por su orientación hacia una estricta supervisora de trabajo y el castigo corporal como forma disciplinaria. Existió un bajo rendimiento productivo ocasionado por el descontento y el trato inhumano que sufrieron los esclavos debido a estas medidas administrativas. -
Organización basada en aspectos administrativos, separando el conocimiento de la experiencia también dijo " no es investigando las cosas del universo como encontramos la verdad, si no conociéndonos a nosotros mismos" de allá la frase celebre conócete a ti mismo , se considera a Sócrates como el creador de la ética y el primero que teorizo sobre los conceptos morales básicos -
El habla de las actitudes naturales de los hombres, da origen a la especialización, el da sus puntos de vista de la administración de negocios en su libro "La republica " -
La teoría de Aristóteles de la felicidad nadie puede negar que todo lo que se hace tuene un fin todo lo que hace e hombre por el debe se considerado como un bien para el, En su libro se distinguen tres formas de administración publica: ejecutivo, legislativo y judicial clasificación de administración pública según Aristóteles monarquía aristocracia democracia -
Con la caída del imperio Romano la iglesia se convirtió en la organización mas grande de su época. -
da uno de los principios básicos de la administración que se refiere a la selección del personal, en el 451-450 hizo aprobar una ley de exclusividad de la ciudadanía a quienes no fueses atenienses por parte de madre y padre -
Confucio un reconocido pensador chino quien expone sus doctrinas sobre el comportamiento ético de los ciudadanos y los gobernantes; con lo cual contribuye a la forma en que los gobernadores administraban los recursos del pueblo. -
El sistema feudal es lo mas característico de este tiempo, la propiedad, concretamente de la tierra, era adquirida, consolidada y defendida mediante guerras que sostenían los señores feudales para perpetuar y ampliar sus dominios. Ademas, la Milicia Brindó un gran aporte al desarrollo de teorías de la administración, con el principio de unidad de mando, cada subordinado sólo tiene un superior,tenían una escala jerárquica o de niveles. -
René Descartes (1596-1650) creó el método cartesiano tuvo una influencia decisiva en la administración, de manera notable en los enfoques normativos y prescriptivos, como en el caso de la administración científica , la teoría clásica y la neoclásica, muchos de cuyos principios se basaron en la metodología cartesiana, predominantemente en el análisis y la división del trabajo . -
Sir Isaac Newton (1643-1727) es considerado el científico más influyente de la historia de la ciencia.
Para Newton,el mundo físico era ordenado, lógico y matemáticamente previsible. La influencia de la física newtoniana, por su racionalismo, exactitud, causalidad y mecanicismo, fue profunda en las demás ciencias y fundamental durante el inicio de la teoría de la administración. -
La “explotación del hombre por el hombre” según el marxismo. Este régimen se ha ido instaurando poco a poco en todo el mundo desde el siglo XVIII, con la caída del régimen feudal.
Su origen está estrechamente ligado con las doctrinas del liberalismo económico y con la democracia, por lo cual no es posible desligarla del régimen capitalista. -
1780 a 1850: Primera Revolución Industrial o devolución del carbón y el hierro , y de la producción fabril. 1850 a 1950: Segunda Revolución Industrial , o del acero y las nuevas fuentes de energía. -
En Estados Unidos; Joseph Wharton fundó la primera Escuela de Administración. Comienza el movimiento de la Administración Científica. -
se caracteriza por un gran desarrollo tecnológico e industrial y , consecuentemente , por la consolidación de la administración (a partir del siglo XIX) tenemos varias escuelas, la de la administración científica, la del comportamiento, la empírica, pero sin duda, los grandes pioneros del pensamiento administrativo moderna son Frederic Taylor y Henry Fayol, padres de la administración como ciencia. De ahí en adelante, multitud de autores se dedican al estudio de esta disciplina -
surgió a principios del siglo XX por el ingeniero estadounidense Frederick W. Taylor.
Su primer enfoque, conocido como escuela de la administración científica , se basa en la importancia que se le atribuye a la racionalización en las tareas.
El principal objetivo de la administración es asegurar la prosperidad máxima para la empresa pero también para el trabajador (Taylor,1911) -
Esta escuela tuvo como exponentes a: Henri Fayol (1841-1925), James D. Mooney (1884-1957), Lyndall F. Urwick (1891-1979), Luther Gulick y otros.
Su preocupación básica fue aumentar la eficiencia de la empresa a través de la forma y disposición de los órganos componentes de la organización (departamentos y divisiones) y de sus interrelaciones estructurales. -
Según Barnard, y contrariamente a la creencia popular, la autoridad fluye desde la base hacia el vértice de la organización. La teoría de aceptación de la autoridad establece que la autoridad está personalizada en individuos que están deseosos de ser controlados. Con ello, la realidad de la autoridad, desde el punto de vista de Barnard, tiene menos que ver con los directivos que con los empleados. -
El concepto de eficiencia es fundamental para la administración científica, ya que este se enfoca en encontrar la mejor manera de ejecutar una tarea y de aumentar la eficiencia del obrero.Eficiencia significa la correcta utilización de los recursos (medios de producción) disponibles. Se puede definir con la ecuación E=P/R, donde P son los productos resultantes y R los recursos utilizados.
Eficiencia es la relación entre lo que se consigue y lo que es posible conseguir(Harrington Emerson, 1912)
