EVOLUCIÓN DE LAS TEORÍAS Y ENFOQUES DE LA ADMINISTRACIÓN

  • Frederick Taylor

    Frederick  Taylor
    Teoría científica de la administración. Se llama teoría científica, por el intento de Taylor de aplicar los métodos de la ciencia a los problemas de la administración para lograra una gran eficiencia industrial.
  • Henry Fayol

    Henry Fayol
    La teoría clásica de la administración hace énfasis en las funciones básicas que debe tener una organización para conseguir su eficiencia.
    https://www.youtube.com/watch?v=-E9J9AKGXIo
  • Elton Mayo

    Elton Mayo
    surgió en los Estados Unidos como consecuencia inmediata de los resultados obtenidos en el experimento de Hawthorne,
    https://www.youtube.com/watch?v=TvY4_iuzRIc
  • Max Weber

    Max Weber
    consiste en una forma de organización jerárquica del trabajo donde los funcionarios o trabajadores están especializados en su campo y funciones. ... Además de legitimar el poder, para que sea posible el ejercicio del poder es necesario cierto grado de organización administrativa.
  • Ludwing Von

    Ludwing Von
    Tiene como fin de proporcionar un marco teórico y práctico a las ciencias naturales y sociales.
  • Peter Druker

    Peter Druker
    Es el planteamiento de la teoría de las funciones de la administración. https://www.youtube.com/watch?v=Zr6EdyN69I8
  • Warrer Bennis

    Warrer Bennis
    la teoría del desarrollo organizacional es una compleja estrategia que pretende cambiar las creencias, actitudes, valores y estructura de las organizaciones para que puedan adaptarse mejor a las nuevas tecnologías, mercados y desafíos.
  • Nuevos Enfoques

    Nuevos Enfoques
    Se destacan la Teoría Z, el enfoque de la Calidad Total, la Teoría de la Contingencia, el Enfoque de Sistemas, un nuevo Enfoque de las Relaciones Humanas y el Desarrollo Organizacional.