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evolución de la administración

  • 6700 BCE

    civilización sumeria

    civilización sumeria
    -no se tiene fecha exacta pero se cree que dio desde el 6.700 a.C y el 1.970 a.C.
    se caracterizó por: - control administrativo
    -derecho contractual
    -instituciones políticas, económicas, sociales, culturales y religiosos.
    -el rey-sacerdote administraba jerarquías y fijaba impuestos..
    -administraban benes materiales.
  • 3150 BCE

    civilización egipcia

    civilización egipcia
    -desde 3150 a.C hasta 31 a.C.
    -regida por el faraón y nobles.
    -funcionarios llamados visir eran quienes administraban.
    -aldeas con gobiernos y lideres propios.
    -economía auto-suficiente.
    -sistema monárquico.
  • 2000 BCE

    civilización griega

    civilización griega
    -comienza en el 2000 a.C hasta 338 a.C.
    -canales de agua y residuales.
    -alfabeto lineal.
    -juegos olímpicos.
    -civilización agrícola.
    -problema serio de endeudamiento.
    -desarrollo náutico.
    -comienzos de la soldadura: moneda.
    -reloj de sol.
    -escuelas de atenas.
  • 1792 BCE

    civilización babilónica

    civilización babilónica
    -desde el 1792 a.C hasta 539 a.C.
    -leyes mercantiles, contratos, ventas y sociedades registrados.
    -leyes severas para quienes actuaban en contra del derecho.
    -moneda de metal y plata.
    -derecho civil, penal, administrativo para la búsqueda de la justicia.
    -bancos y prestamos con pagare.
    -implementación salario mínimo.
    -creación del correo.
  • 1100 BCE

    civilización fenicia

    civilización fenicia
    -desde 1100 a.C hasta 700 a.C.
    -potencia marítima y comercial de la antigüedad.
    -legado: ciencia náutica y alfabeto.
    -comercio de esclavos, objetos de valor, artículos suntuarios para el enriquecimiento de la civilización.
  • 934 BCE

    civilización persa

    civilización persa
    -desde 934 a.C hasta 610 a.C.
    -explotación de territorios.
    -imperio matrimonial.
    -administración imperial.
    -círculos económicos separados y cerrados.
    -profesiones específicas.
  • 338 BCE

    civilización helenística

    civilización helenística
    -desde 338 a.C hasta 30 a.C.
    -carácter urbano.
    -mejoramiento del arte militar con la creación de la catapulta.
    -ciudades autónomas gobernadas por el rey.
    -desarrollo de las ciencias y el arte.
  • 221 BCE

    civilización china

    civilización china
    -desde 221 a.C hasta 1912 d.C.
    -cultura agrícola.
    -clase gobernante: rey rodeado por la corte, el clero, artesanos,agricultores y en ultimas esclavos.
    -dinastía shang empezó la metalurgia del bronce, carro y tomo.
    -moneda de cerámica.
    -dinastía shou inicios del feudalismo.
  • 27 BCE

    civilización romana

    civilización romana
    -desde 27 a.C hasta 476 d.C.
    -educación severa.
    -ejercito y servicio militar.
    -red de caminos para conservar el imperio.
    -primera ley agraria: limitación de tierras.
    -reloj de agua.
    -economía: producción masiva.
    -clasificación de empresas:publicas, semipúblicas y privadas.
  • 400

    400 epoca feudal

    400 epoca feudal
    -desde siglo ix hasta xv.
    -predomino en Europa occidental.
    -terrenos cultivados por ciervos que debían pagar un arriendo o censo a los amos de la tierra y estos a su vez eran leales a su rey y pagaban impuestos.
  • 1400

    capitalismo

    capitalismo
    -desde el siglo xv hasta la actualidad
    -Sistema económico y social basado en la propiedad privada de los medios de producción, en la importancia del capital como generador de riqueza y en la asignación de los recursos a través del mecanismo del mercado.
  • 1500

    producción esclavista

    producción esclavista
    -desde siglo xvi hasta siglo xix.
    -fuerzas productivas preindustriales.
    -trabajadores no retribuidos.
    -las técnicas son muy rudimentarias y tradicionales
    - espectacular desarrollo intelectual precientífico.
    -Tierra y trabajo son las fuerzas productivas fundamentales.
  • revolución industrial

    revolución industrial
    -La Revolución Industrial o Primera Revolución Industrial es el proceso de transformación económica, social y tecnológica que se inició en la segunda mitad del siglo XVIII en el Reino de Gran Bretaña, que se extendió unas décadas después a gran parte de Europa occidental y América Anglosajona, y que concluyó entre 1820 y 1840.
  • escuela clásica Adam Smith

    escuela clásica Adam Smith
    -Adam Smith, es considerado el padre de la economía moderna al ser el autor intelectual de una teoría que combina la historia, la naturaleza humana, la ética y el desarrollo económico de manera ejemplar.
  • henry fayol - fayolismo

    henry fayol - fayolismo
    -escuela proceso administrativo.
    -teoría clásica.
    -administración compuesta por varias etapas.
    -También llamada Administración positiva.
    -Enfoque Anatómico y Enfoque del proceso administrativo.
  • frederick winslow

    frederick winslow
    -iniciador de la administración.
    -bases administración científica.
    -La teoría de la administración científica de Taylor (o taylorismo) se enfoca en la gestión del trabajo y los trabajadores.
  • Elton mayo

    Elton mayo
    -escuela comportamiento humano.
    -escuela relaciones humanas.
    -Mayo afirma que el estudio aplicado de las relaciones de trabajo requiere la integración de varias perspectivas.
  • modelo de administración clásica

    -vista científica a la problemática de las empresas industriales.
    -escuela pensamiento administrativo.
    -escuela científica: administración tradicional o científica.
  • peter drucker

    peter drucker
    -representante escuela empírica del pensamiento administrativo.
    -Drucker se interesó por la creciente importancia de los empleados que trabajaban con sus mentes más que con sus manos.
    -Le intrigaba el hecho de que determinados trabajadores llegasen a saber más de ciertas materias que sus propios superiores y colegas.
    - Drucker analizó y explicó cómo dicho fenómeno desafiaba la corriente de pensamiento tradicional sobre el modo en que deberían gestionarse las organizaciones.
  • escuela matemática de ls decisiones cuánticas

    -teoría intenta dar respuesta a las contingencias diarias de empresas, instituciones o grupos con unas metas en común.
  • teorías postmodernas

    -estrategias que permiten a las organizaciones lograr eficiente y eficazmente el logro de los objetivos.
  • la teoría general de sistemas y estructura científica

    la teoría general de sistemas y estructura científica
    -escrita por kanneth boulding.
    -el enfoque de sistema revoluciono los enfoques administrativos existentes.
    -coincibe las empresas como sistemas sociales inmersos en sistemas que se interrelacionan y afectan mutuamente.
  • escuela cuantitatva

    -adopta el modelo de pensamiento racional como principal estrategia para afrontar los conflictos que puedan afectar a las organizaciones.
    -es más importante el análisis de cada parte del proceso operacional que la realización de las propias operaciones regulares de la empresa.
  • churchman - renate maytnz

    churchman - renate maytnz
    -escuela sistemática. churchman
    -concepto radical de incorporar valores éticos en los sistemas operativos.
    - incorporó valores éticos en los 49 problemas críticos continuos que constituyen la problemática global.
    -escuela estructuralista. renate
    -estudia los problemas de las empresas y sus causas prestando atención a los aspectos de autoridad y comunicación.
    -hay cuatro elementos comunes a todas las empresas: autoridad, comunicación, estructura de comportamiento, estructura de formalización.
  • escuela neoclásticas

    -se ocupa fundamentalmente de la utilidad.
    -trataron de formalizar la economía para asimilarla de una forma más matemática.
  • deming

    deming
    -escuela de calidad.
    -Los conceptos modernos de la administración, el justo a tiempo y el mantenimiento productivo total, fueron introducidos por los japoneses en el mundo occidental.
    -deming Fue el consultor y difusor del concepto de calidad total. Su nombre está asociado al desarrollo y crecimiento de Japón.