Teorías Administrativas

  • Teoría Científica

    Teoría Científica
    Surge por la necesidad de elevar la productividad. Su principal representante es Frederick Taylor
  • Teoría Burocrática

    Teoría Burocrática
    Ésta habla de tener unas jerarquías definidas, en términos estrictos, regidos por una autoridad y unos reglamentos definidos con claridad
  • Teoría Clásica

    Teoría Clásica
    Ésta habla de que toda estructura jerárquica debe tener una organización y basas sus principios en: planear, organizar, dirigir, coordinar y controlar.
  • Teoría de la Relaciones Humanas

    Teoría de la Relaciones Humanas
    Plantea la necesidad de alcanzar la eficiencia en la producción dentro de una armonía laboral entre obrero y jefe.
  • Teoría Neoclásica

    Teoría Neoclásica
    Busca mejorar y desarrollar la eficiencia y la eficacia a través de la automatización de procesos productivos.
  • Teoría del Desarrollo Organizacional

    Teoría del Desarrollo Organizacional
    Esta se refiere a los cambios que se realizan en las organizaciones respecto al planeamiento, y centrados en la calidad de las relaciones humanas.