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Historia de Seguridad y Salud en el Trabajo

  • 4000 BCE

    Leyes en Egipto

    Leyes en Egipto
    Se muestra la tendencia hacia la protección contra los accidentes y los riesgos en el trabajo. El faraón definía leyes para la protección de los trabajadores y evitar los accidentes de trabajo. Se dice que Ramsés ofrecía buenas condiciones de trabajo a quienes construyeron su estatua.
  • 2000 BCE

    Rey Hammurabi y su Código legal

    Rey Hammurabi y su Código legal
    El código de Hammurabi, rey de babilonia en la época del año 2.000 a.c., fue el primer código penal en el que se incluyen aspectos de seguridad social, siendo las bases para obligar a los gobiernos a legislar acerca del trabajo. La primera vez que se observó un Estado organizando y coordinando la producción económica y la vida en las ciudades, así como bases del derecho laboral, fue en los tiempos de Hammurabi.
  • 460 BCE

    Nacimiento de Hipócrates

    Nacimiento de Hipócrates
    Hipócrates escribió el tratado de "Aires, aguas y lugares", siendo el primer tratado acerca de la salubridad, climatología y fisioterapia, en el cual también se incluían observaciones acerca de los factores causales de enfermedad y la importancia del entorno laboral, social y familiar. También escribió un tratado sobre las enfermedades de los mineros.
  • 23

    Plinio el viejo

    Plinio el viejo
    23-79
    Plinio el viejo estableció como norma preventiva a los trabajadores de minas de plomo y mercurio, utilizar vejigas de animales para cubrir la nariz y boca para evitar la aspiración de polvos y vapores. Definió una enciclopedia en donde habla de las "Enfermedades de los esclavos" refiriéndose a los trabajadores de la manufactura y la minería, en donde también comenta sobre el uso de pedazos de lino como respiradores por los refinadores de minio, sulfuro rojo de Mercurio.
  • 130

    Nacimiento de Galeno: El padre de la farmacia moderna

    Nacimiento de Galeno: El padre de la farmacia moderna
    Galeno, continuador de Hipócrates, realizó visitas a las minas de sulfato de cobre en Chipre, en donde identificó los peligros de las neblinas ácidas, en sus estudios de las enfermedades de los mineros. Se le conoce como el padre de la farmacia moderna, por sus cerca de quinientos libros y tratados médicos científicos que hasta el día de hoy se utilizan.
  • 476

    Edad Media

    Edad Media
    En el año 476 con la invasión de los pueblos bárbaros cae el imperio Romano y se inicia el período denominado Edad Media, época en la que se forman los estados y recae sobre este la responsabilidad de proteger a los ciudadanos, circunstancia que fundamentó el nacimiento de la Salud Pública.
  • 645

    Edictos de Rotary

    Edictos de Rotary
    Los Edictos de Rotary, fueron una de las primeras normas legislativas destinadas a proteger de los accidentes de trabajo a los obreros de construcción, promulgado en el año 645 por el rey Rotario.
  • 1413

    Ordenanzas de Francia

    Ordenanzas de Francia
    En 1413 y 1417, se dictaminaron las "Ordenanzas de Francia", en donde se pueden encontrar aspectos del mejoramiento de la salud de la clase trabajadora.
  • 1473

    Medidas preventivas de Ulrich Ellembog

    Medidas preventivas de Ulrich Ellembog
    En el año de 1473 el médico EllemBog, escribió su libro sobre las enfermedades relacionadas con el trabajo y como prevenirlas, en éste indica que los vapores de algunos metales pueden ser peligrosos, describe la sintomatología de la intoxicación industrial con plomo y mercurio sugiriendo medidas preventivas.
  • 1556

    Tratado De Re Metallica

    Tratado De Re Metallica
    George Agrícola publica su tratado "De Re Metallica", el libro mas completo en la descripción de los riesgos asociados con la minería, en éste se mencionan la afección en articulaciones, pulmones, ojos y accidentes de los trabajadores. De aquí se empieza a destacar la importancia de contar con una ventilación adecuada y la utilización de máscaras para evitar enfermedades en las minas.
  • 1567

    La primera monografía de las enfermedades ocupacionales

    La primera monografía de las enfermedades ocupacionales
    En el año 1567, el médico Paracelso publicó la primera monografía que trataba de las enfermedades ocupacionales de los trabajadores de las minas y las fundiciones. Su obra se constituye por 3 volúmenes:
    - Enfermedades de los mineros especialmente las pulmonares
    - Enfermedades de los fundidores y los metalúrgicos
    - Enfermedades causadas por el mercurio
  • Philosophical Transactions

    Philosophical Transactions
    Walter Pope publicó "Philosophical Transactions", en donde habla de las enfermedades de los trabajadores de las minas de mercurio, y las correlaciona las enfermedades de los obreros que manipulan mercurio en la fabricación de espejos.
  • Se publica un tratado completo de enfermedades ocupacionales: Bernardino Ramazzini

    Se publica un tratado completo de enfermedades ocupacionales: Bernardino Ramazzini
    Bernardino Ramazzini (1663-1714), conocido como el Padre de la medicina del trabajo, fue uno de los personajes mas relevantes de la época, debido a sus ideas progresistas y gran injerencia en la higiene urbana. En el año 1700, Ramazzini publicó el primer libro que puede considerarse como un tratado completo de enfermedades ocupacionales con el nombre de “De Morbis Artificum Diatribe” describiendo allí una gran variedad de enfermedades relacionadas con las profesiones hasta entonces conocidas.
  • Primera ley de protección a los trabajadores: Ley sobre la salud y moral de los aprendices

    Primera ley de protección a los trabajadores: Ley sobre la salud y moral de los aprendices
    Sir Robert Peel solicita al parlamento inglés, la reglamentación del trabajo en las fábricas, surgiendo así la primera ley sobre protección de los trabajadores: la Ley sobre la salud y moral de los aprendices, donde limita la jornada de trabajo, prohíbe el trabajo nocturno y fija niveles mínimos para la higiene y educación de los trabajadores.
  • Se crea el primer servicio de inspección de industrias

    Se crea el primer servicio de inspección de industrias
    El propietario de una industria inglesa pidió consejo a un famoso médico llamado Robert Baker conocedor de la obra de Ramazzini, quien fue nombrado "Inspector médico de fábricas", diariamente iba a visitar las industrias para conocer las influencias de los diferentes tipos de trabajo en la salud de los trabajadores.
  • Se promulga la Ley de Minas

    Se promulga la Ley de Minas
    En el año de 1841 se promulgó la Ley de Minas, la cual determinó las compensaciones por lesiones causadas por maquinaria de minas no protegida. En este año también se creó el cargo de inspectores de minas y excluyó a las mujeres del trabajo subterráneo, así como a niños menores de 10 años.
  • Bases para las reformas en el el siglo XIX

    Bases para las reformas en el el siglo XIX
    Edwing Chadwick miembro de la comisión encargada de formular las leyes para la protección de los pobres, se convirtió en la fuerza impulsora que dio origen a un estudio titulado "Informe sobre las condiciones sanitarias de la población obrera en la Gran Bretaña”, que fue la base de las reformas en el siglo XIX en Europa y Estados Unidos.
  • Primeras leyes sobre prevención de riesgos laborales

    Primeras leyes sobre prevención de riesgos laborales
    En 1856 se publica "La higiene industrial" de Pedro F. Monlau e "Higiene del teixidor" de Joaquim Salarich en 1958, centrándose en la higiene obrera, con lo que pretendían que la sociedad y el gobierno tomaran conciencia de la situación de la clase obrera en los talleres y fábricas. Naciendo así a finales del siglo XIX las primeras leyes sobre prevención de riesgos laborales.
  • Se publican medidas preventivas en la intoxicación plúmbica

    Se publican medidas preventivas en la intoxicación plúmbica
    Lefevre publicó los resultados obtenidos en sus estudios en barcos de guerra, enunciando medidas preventivas en la intoxicación plúmbica de los marinos, las cuales son válidas hasta la actualidad.
  • Se difunde la medicina laboral por todo el mundo

    Se difunde la medicina laboral por todo el mundo
    Sir Thomas Oliver escribió "Enfermedades propias de los oficios", con lo que la medicina laboral se difunde por todo el mundo y empiezan a crearse grupos médicos de estudio dedicados a la atención de dichas enfermedades.
  • Ley 57 de 1915: Primera Ley de riesgos laborales en Colombia

    Ley 57 de 1915: Primera Ley de riesgos laborales en Colombia
    Rafael Uribe trata el tema de seguridad en el trabajo, lo que se convierte en la Ley 57 de 1915 o Ley Uribe en donde se regularon los accidentes de trabajo y las enfermedades profesionales, siendo la primera ley en Colombia de riesgos laborales.
  • Nace la etapa social de Medicina laboral

    Nace la etapa social de Medicina laboral
    Con el tratado de Versalles nace la etapa social de Medicina laboral, al establecer los principios que posteriormente rigieron a la Organización Internacional del Trabajo, creada con el objeto de fomentar la paz y la justicia social, mejorar las condiciones del obrero y promover la estabilidad económica y social.
  • Ley 6 de 1945

    Ley 6 de 1945
    Se aprueba la Ley general del trabajo que contiene disposiciones relativas a las convenciones de trabajo, asociaciones
    profesionales, conflictos colectivos y jurisdicción especial de los asuntos del trabajo, así como la definición y prestaciones por enfermedad profesional
  • Ley 90 de 1946

    Ley 90 de 1946
    Con la Ley 90 de 1946 se crea el Instituto Colombiano de Seguro Social (ICSS), con lo cual se establece el seguro social obligatorio para los trabajadores del sector privado, que incluye los derechos de los trabajadores, se definen los tipos de incapacidades, los beneficios en caso de un accidente de trabajo o una enfermedad profesional, se establecen las cotizaciones y las sanciones por incumplimiento a las obligaciones.
  • Se fijan los objetivos de Medicina laboral

    Se fijan los objetivos de Medicina laboral
    La OIT fija sus objetivos de medicina laboral enfocados en la promoción y conservación del bienestar de los trabajadores, la prevención de las desviaciones de la salud, la protección de los trabajadores contra los riesgos para su salud, ubicar al trabajador en un ambiente adaptado a sus condiciones fisiológicas y la adaptación del trabajo a la persona y de cada persona a su trabajo.
  • Aparición formal de la normativa en salud ocupacional en Colombia

    Aparición formal de la normativa en salud ocupacional en Colombia
    En 1950 se promulgó el Código Sustantivo del Trabajo, el cual regula las relaciones entre empleadores y trabajadores, así como sus responsabilidades. En este también se contemplan definiciones de accidente de trabajo y enfermedad profesional, representando un avance significativo de la prevención de riesgos profesionales y de la higiene y seguridad en el trabajo.
  • Se crea el Código Sanitario en Colombia

    Se crea el Código Sanitario en Colombia
    La Ley 9 de 1979 fue la primer aproximación real del gobierno a la protección de la salud del trabajador, un referente que representó y representa la visión de salud pública en torno a la salud laboral. Esta reglamentación, conocida como Código Sanitario, trató cuestiones de diferente naturaleza entre los cuales se dedica un capítulo completo para la salud ocupacional.
  • Resolución 2400 de 1979

    Resolución 2400 de 1979
    Se estipulan disposiciones acerca de las condiciones locativas a las que deben ajustarse los escenarios laborales en cuanto a seguridad e higiene.
  • Resolución 8321 de 1983 en Colombia

    Resolución 8321 de 1983 en Colombia
    Se crean normas para la protección y conservación de la audición, la salud y el bienestar de las personas, por causa de la emisión de ruidos.
  • Se crea el comité de salud ocupacional

    Se crea el comité de salud ocupacional
    Mediante el Decreto 586 de 1983 se establece el comité de salud ocupacional, instancia encargada de formular las políticas públicas, coordinar las actividades e impulsar la investigación en salud laboral.
  • Resolución 2013 de 1986

    Resolución 2013 de 1986
    Mediante la Resolución 2013 de 1986 se determinó la organización y funcionamiento de los Comités de Medicina, Higiene y Seguridad Industrial en los establecimientos de trabajo, indicando que esta dependencia no tendrá injerencia en las cuestiones propias del derecho individual, llevando a separar el terreno de la salud ocupacional de lo estrictamente laboral.
  • Resolución 1792 de 1990

    Resolución 1792 de 1990
    Se establecen los valores limites permisibles para exposición ocupacional al ruido.
  • Creación del Sistema de Seguridad Social Integral

    Creación del Sistema de Seguridad Social Integral
    En la Ley 100 de 1993 se establece la creación del Sistema de Seguridad Social Integral, planteando la necesidad de una transformación al esquema de seguridad social.
  • Prevención del acoso laboral: Ley 1010

    Prevención del acoso laboral: Ley 1010
    Con el establecimiento de la Ley 1010, se establecen medidas enfocadas en prevenir, corregir y sancionar las diversas formas de agresión, maltrato, vejámenes, trato desconsiderado y ofensivo y en general todo ultraje a la dignidad humana que se ejercen sobre quienes realizan sus actividades económicas en el contexto de una relación laboral privada o pública.
  • Resolución 2646: Riesgo psicosocial

    Resolución 2646: Riesgo psicosocial
    En el año 2008, se promulga la Resolución 2646, la cual establece disposiciones y define las responsabilidades de los diferentes actores sociales en cuanto a la identificación, evaluación, prevención, intervención y monitoreo permanente de la exposición a los factores de riesgo psicosocial en el trabajo, así como el estudio y determinación de origen de patologías presuntamente causadas por estrés ocupacional.
  • Listado de enfermedades profesionales

    Listado de enfermedades profesionales
    Se establece el Decreto 2566 con el cual se actualiza la lista de enfermedades profesionales con el propósito de complementar lo definido en el Sistema General de Riesgos Profesionales en cuanto a protección de los trabajadores contra los riesgos ocupacionales. Igualmente, establece los criterios para la inclusión de nuevas
    enfermedades en las cuales se demuestre la causalidad con factores de riesgo ocupacional.
  • Se crea el Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo en Colombia

    Se crea el Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo en Colombia
    Con el Decreto 1443 de 2014, se crea el SG-SST en las empresas, con el objetivo de fortalecer el Sistema General de Riesgos Laborales a través de los Planes de Seguridad y Salud en el Trabajo, los cuales tienen como propósito dar "continuidad a la Política Pública para la Protección de la Salud en el Mundo del Trabajo.
  • Decreto Único Reglamentario del sector Trabajo en Colombia

    Decreto Único Reglamentario del sector Trabajo en Colombia
    Se crea el Decreto 1072 de 2015, que compila todas las normas que reglamentan el trabajo y que antes estaban dispersas, se convirtió en la única fuente para consultar las normas reglamentarias del trabajo en Colombia.