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contiene principios jurídicos que sancionaban a aquellos habitantes que causaban daños a la sociedad, dentro de un contexto laboral -
contenían normas sobre el control sanitario, el trabajo y la compra y venta de esclavos
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estudió ciertas deformaciones físicas producidas por las actividades ocupacionales, planteando la necesidad de su prevención 2,9. Investigó las enfermedades producidas por intoxicaciones con plomo 13.
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fue el primero en describir las ‘enfermedades de los esclavos’
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estudió las enfermedades de los mineros, los curtidores y los gladiadores. Menciona enfermedades asociadas por los vapores del plomo y enfermedades respiratorias en los trabajadores de minas
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señala algunas enfermedades profesionales
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Habla de temas relacionados con la minería, mencionando afecciones en ojos, pulmones y articulaciones de los mineros.
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contiene la descripción de múltiples tipos de intoxicaciones por metales padecidas por los mineros, haciendo énfasis en los problemas pulmonares más frecuentes.
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trata específicamente el tema de seguridad en el trabajo -
sobre accidentalidad laboral y enfermedades profesionales y que se convierte en la primera ley relacionada con el tema de salud ocupacional en el país
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LEY 46: dictaminaba medidas de Higiene y Sanidad para empleados y empleadores OIT: Organización Internacional del Trabajo. Tratado de Versalles : estableció principios que luego tomaría la OIT
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Estableció un seguro de vida colectivo para empleados
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Prevención de accidentes laborales de H.W
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reglamenta la enfermedad profesional, auxilios de cesantías, vacaciones y contratación laboral,
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creación de la entidad hoy conocida como Ministerio de la Protección Social,
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creación del Seguro Obligatorio e indemnizaciones para accidentes de trabajo
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promulgaba los fundamentos del Código Sustantivo del Trabajo y la obligación de proteger a los trabajadores en su trabajo.
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se aprueba la Ley General del Trabajo por la cual se promulgaban disposiciones relativas a las convenciones de trabajo, asociaciones profesionales, conflictos colectivos y jurisdicción especial de los asuntos del trabajo. A dicha ley se le hicieron algunas enmiendas con los decretos 1600 y 1848 del año.
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se crea el Instituto de Seguros Sociales, con
el objetivo de prestar servicios de salud y pensiones a los trabajadores colombianos. -
mediante el Acto Legislativo No.77
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se establecen políticas de seguridad industrial e higiene para los establecimientos de trabajo.
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.En este libro, F. Gilbreth analiza la eficiencia de los movimientos de los trabajadores en función de la pérdida de tiempo y el desgaste físico que midió con precisión notable
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cuyos aportes a la industria y el trabajo, son valorados en tanto que se eliminan o minimizan los riesgos ocupacionales
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fue la primera aproximación real del gobierno a la protección de la salud del trabajador, en especial su artículo 81 que señala que “la salud de los trabajadores es una condición indispensable para el desarrollo socioeconómico del país.
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RE2400. vivienda, higiene y seguridad en los establecimientos de trabajo.
RE2413. Normalización del reglamento de higiene y seguridad para la industria de la construcción. -
Establecimiento de los comités de salud ocupacional
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Normas sobre la protección y conservación de la audición, la salud y el bienestar de las personas
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funcionamiento de los comités de medicina, higiene y seguridad industrial en los lugares de trabajo
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Readaptación profesional y al empleo de personas invalidas
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tablas de evaluación de incapacidades resultantes de accidentes de trabajo
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Organización, funcionamiento y forma de los programas de salud ocupacional
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valores limites permisibles para exposición a ruido ocupacional
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Sistema general de riesgos profesionales
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se creó el Sistema General de Riesgos Profesionales, el cual estableció un modelo de aseguramiento privado de los riesgos ocupacionales
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Nacen las Administradoras de Riesgos Profesionales (ARP). La atención médica es usualmente subcontratada a instituciones prestadoras de servicios de salud (IPS). junto con las entidades promotoras de salud (EPS)
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sistema General de riesgos profesionales
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integración y funcionamiento de las juntas de calificación de invalidez
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DE1832. Tabla de enfermedades profesionales. DE1834. Integración y funcionamiento del consejo nacional de riesgos profesionales
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Ley de Flexibilización Laboral, permitió la intermediación de la contratación a través de cooperativas de trabajo.
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aparecen en el 80% de los diagnósticos de enfermedad profesional notificados en el .
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un 30% se declararon desde el sector industrial manufacturero, un 17% desde el sector de actividades inmobiliarias, empresariales y de alquiler y un 15% desde el sector de agricultura, ganadería, caza y silvicultura
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se adopta la Tabla de Enfermedades Profesionales.
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se modifica el sistema de riesgos laborales y se dictan otras disposiciones en materia de salud ocupacional
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El Ministerio del Trabajo dicta disposiciones para la implementación del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST).
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define la auditoria SGSST como un proceso sistemático independiente que tiene como finalidad evaluar el nivel de cumplimiento de evidencia efectiva de los criterios de auditoria en seguridad y salud en el trabajo.
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Decreto Único Reglamentario del Sector Trabajo, sobre la transición para la implementación del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST).
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DECRETO52. Es la autoevaluación realizada por la empresa con el fin de identificar las prioridades en seguridad y salud en el trabajo para establecer el plan de trabajo
RE1111. Define los estándares mínimos del (SGSST) en las empresas -
Define los ítems básicos con los que deben cumplir las empresas y contratantes respecto del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo
