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Época histórica que coincide con el surgimiento y desarrollo de las primeras civilizaciones o civilizaciones antiguas.
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Se tenían leyes, estandarizadas por Faraón para las labores de embalsamiento y armeros.
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Se inicia con el código Hammurabi, en la isla de Babilonia instructivo de la primera constitución y tipologia de seguridad social.
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SST POR ASEPCIA
Levítico 6:27``Todo el que toque su carne quedará consagrado; y si la sangre salpica sobre una vestidura, en un lugar santo lavarás lo que fue salpicado. -
NORMAS PARA DEFECAR
2 »Designarás un lugar fuera del campamento donde puedas ir a hacer tus necesidades. 13 Como parte de tu equipo tendrás una estaca, con la que cavarás un hueco y, luego de hacer tu necesidad, cubrirás tu excremento. -
AISLAMIENTO POR CONTACTO
Levítico 13:6 El sacerdote lo examinará de nuevo al séptimo día; y si la infección ha oscurecido, y la infección no se ha extendido en la piel, entonces el sacerdote lo declarará limpio; es {sólo} una postilla. Y lavará sus vestidos y quedará limpio. -
HIGIENE CORPORAL
Éxodo 19:10-11El SEÑOR dijo también a Moisés: Ve al pueblo y conságralos hoy y mañana, y que laven sus vestidos; y que estén preparados para el tercer día, porque al tercer día el SEÑOR descenderá a la vista de todo el pueblo sobre el monte Sinaí -
Ramces II; Impuso la ley del buen trato al esclavo, con fines estéticos en la pirámides.
Uso de sandalias.
Arnés y andamios en alturas. -
Diferenciación entre el trabajo físico y el intelectual entre los atenienses.
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En la construccion de la gran Acropolis se desarrollo normas de trabajo diferenciado: se dllo el descrito
.Tomar baños higiénicos por la saturación de plomo.
.Síntomas por intoxicación de mercurio y plomo.
. Determinantes ambientales y sociales en el trabajo.
.Importancia del trabajo en la historia clínica.
.Publico el tratado de aires, aguas y lugares. -
Describió las deformidades físicas por actividades ocupacionales
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Su contribución no fue en SST, debido al uso de esclavos en las labores cotidianas, pero si en medidas de higiene, que tienen injerencia en toda la población.
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caballero romano,naturalista que describió las enfermedades de los esclavos (TOXICIDAD POR PLOMO, AZUFRE, ZINC MERCURIO) y dllo el primer tapabocas / paradojicamente (según Plinio el joven su sobrino), murió por asfixia de gases en una erupción volcánica en Nápoles.
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Con el surgimiento de la primera universidad del mundo, en el siglo X se empieza a preludiar la importancia de los derechos en los seres humanos.
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describieron las enfermedades de exposión de origen ocupacional, infección como enfermedad de esclavos, tratados sobre el cuidado de heridas.
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Estudio las enfermedades de los curtidores, mineros, gladiadores y las enfermedades respiratorias en los mineros.
enfermedad como un desequilibrio de los humores, que puede resultar de deficiencia o exceso de uno o más de ellos, o de cambios en sus propiedades de frío, calor, humedad o sequedad. -
Cuna del derecho y la jurisprudencia, estableció los primeros baños públicos (termas) y medidas para los trabajadores. Bienestar laboral
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el médico mas grande de todos los tiempos y basó su práctica médica en la observación: Identifico la primera relación documentada SALUD/ TRABAJO. Intoxicación por plomo en mineros.
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Inicia en el 476 cuando los Barbaros derrotan el imperio Romano hasta 1453.
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Con la aparicion de ella se hacen masivos los documantos respecto:
1413: Importancia de la seguridad en la clase trabajadora.
1450. primeras ordenanzas a las empresas. -
1778, CARLOS III descrito el mejor alcalde de Madrid por Cervantes, tras la muerte de sus 2 medio-hermanos mayores e influenciado sobre la importancia del pueblo y recuperar el dominio de España sobre Italia, instauro una política de prevención de accidentes.
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Surge la reglamentación del trabajo en fabricas.
se instaura la jornada laboral en Europa.
Normas mínimas de higiene en el sitio de trabajo.
se exige la educación y las escuelas para trabajadores. -
Aporta en seguridad industrial, el mejoramiento del ambiente de trabajo en el área física, en sus recursos y psicológica, incluye el perfeccionamiento de la moral en los trabajadores.
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Propone la visita diaria del medico, para darse cuenta de los efectos dañinos que producían las condiciones de
trabajo, en la salud de los niños. -
Se publica la primera ley que lo reglamenta.
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Se reglamento el trabajo para la mujer en Inglaterra para toda Europa.
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Aportaron protagonismo en términos de la seguridad a los trabajadores tras el formalismo del metodo sindical.
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Se realizan en de forma obligatoria a las grandes empresas en Inglaterra
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USA aporta a la historia desde la implementación y creación de los sistemas de prevención de incendios.
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Se realiza el primer análisis asociado a al área ocupacional.
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Primera oficina de estadística de seguridad y salud en el trabajo.
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Junto con los grades desarrollos de la revolución industrial, construcción de la maquina a vapor, los avances técnicos por la electricidad se magnificaron liderados por USA
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Da su aporte a la historia con la difusión de datos y capacitación respecto sobre higiene laboral y personal en el Instituto Louis Pasteur.
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Se logra por los entes obreros, establecimiento de de la jornada laboral de 8 horas.
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Se generaliza a nivel global la legislacion que protege la sociedad y los trabajadores contra riesgos laborales. (1)
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Se logra adjudicar responsabilidades a los empleadores respecto la responsabilidad en la prevención de su incidencia.
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Aprueba la primera ley que regula las indemnizaciones a trabajadores.
indemnización el concepto que debiera percibir al incremento de forma sustancial de volumen de negocio. -
Re-diseño el trabajo para obtener el máximo provecho de las capacidades de los trabajadores. (Importancia del factor humano sin mermar la capacidad.) considerado el padre de la administración científica (1)
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Conla ley de Uribe se habla por primera vez de Invalidez, vejez, y muerte mediante la ley 57 de 1915.
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Decreto 1072 es el decreto único reglamentario del Trabajo y la compilación de las distintas reglamentaciones preexistentes en materia laboral, indicándose cada norma de dónde proviene originalmente
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Ejemplo en gerencia general exitosa: de la Compagnie Commentry Fourchambault et Decazeville, con su metodo de focalizacion directiva, de planificar, organizar, mandar, coordinar y controlar.
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Munich 1875 en el Instituto fundo por Max von Pettenkofer.
1918 en Harvard la primer licenciatura. -
Con el tratado de Versalles se fundamenta y crea.Siendo hoy la autoridad de análisis y prevención de accidentes mas influyente.
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dividió los costos de los accidentes laborales en:
*Accidentes que producen baja del trabajador.
*Contingencias que no producen lesión. y que ocasionan solo desperfectos materiales.
*Eventualidades de cura con botiquín sin atención medica.
* Accidentes que no requieren baja del trabajador a pesar de necesitar atención medica.
USA -
Aporto a la historia respecto la sistematizacion del trabajo y los sistemas de producción enfocando la efectividad a la limpieza orden y seguridad en el lugar de trabajo manteniendo el concepto del trabajador como una pieza en el engranaje de producción. (1), (2)
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Se le postula en la historia como padre de la seguridad industrial por su aporte en prevención de accidentes de trabajo.
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Crea ISS
Jornada de trabajo.
Descanso obligatorio.
Prestaciones legales
Se habla de enfermedad profesional y Accidentes de trabajo -
Se crea como campo de estudio en USA con le apoyo de la asociación inglesa de ingenieros. Aunque su creadores fueron Taylor y Gilbreth en el siglo XIX.
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Se crea la obligatoriedad de la seguridad social.
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Leyes de compensación del trabajador por algún tipo de lesión, le siguen Gran Bretaña y Europa en General.
Compensación : se entiende como reposición a el daño que sufre como resultas de su relación laboral. -
Se crea el régimen laboral y prestacional de los empleados públicos.
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En USA por William Steiger se aprueba conducione a la creacion de la OSHA
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Nace el termino de la Salud de las ocupaciones en el país.
se implantan medidas de prestación asistencial y prevención. -
Se crea el comite Nacional de Salud ocupacional en el pais.
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Se dictan las disposiciones del SG-Riesgos Profesionales en conjunto con el decreto1295 de 1994
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Se determina la organización y administración del Sistema General de Riesgos Profesionales a trabajadores dependientes, nacionales o extranjeros, vinculados mediante contrato de trabajo, estudiantes o como servidores públicos.
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se modifica el Sistema de Riesgos Laborales y se dictan disposiciones en materia de Salud Ocupacional como la obligatoriedad del SST.
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Se reglamentan las condiciones mínimas de salud en el sitio de trabajo.
Participación de los COPASOS. -
disposiciones para la implementación del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST).
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*se expide la Tabla de Enfermedades Laborales vigente.
*señala la manera como deben pagarse las prestaciones económicas cuando se diagnostique una enfermedad laboral.
