Derecho laboral 1 e1551651916418

Antecedentes del derecho colectivo del trabajo.

  • Revolución Industrial.

    Revolución Industrial.
    El derecho del trabajo tiene unos antecedentes más generales que es conveniente examinar. El primer gran laboratorio de este proceso fue Inglaterra con la Revolución Industrial (1760) y la formación de la primera y más numerosa clase obrera.
    De este proceso surgieron los dos sujetos básicos y centrales de todo el derecho laboral: el capital y el trabajo, el empleador y el trabajador, la empresa y el sindicato
  • Revolución Francesa.

    Revolución Francesa.
    El otro gran proceso y laboratorio fue la Revolución Francesa (1789) que completo en lo político lo que Inglaterra había hecho en lo económico. De esta revolución surgieron las libertades democráticas centrales: de reunión, de expresión, de conciencia, de asociación y la democracia parlamentaria. El movimiento obrero francés siempre fue más político que el Inglés y desde muy temprano se inclinó por el socialismo como salida alterna al capitalismo.
  • Asamblea nacional de Francia.

    Asamblea nacional de Francia.
    La Asamblea Nacional de Francia ratificó las ideas de Locke y de los Fisiócratas, en el debate de la Declaración de los Derechos del Hombre, sesión del 21 de Julio de 1789.
    Rabaut de Saint – Etienne afirmó que los derechos fundamentales de cada hombre eran:
    La Libertad
    La Igualdad
    La Propiedad
    Nadie pensó en la defensa de los derechos del trabajo, hasta que explotó la revolución de 1910 y transcurriera el siglo XIX
  • La Ley de Chapelier

    La Ley de Chapelier
    En Febrero de 1791 D´Allarde condujo a una ley que proclamó la libertad para dedicarse al trabajo que crea conveniente y suprimió los beneficios que tenían las corporaciones.
    La mas cruel expresión del propósito de la burguesía de explotar al hombre.
    Esta ley prohibió todas las instituciones del derecho colectivo del trabajo.
  • La abolición de la esclavitud en México.

    La abolición de la esclavitud en México.
    La abolición de la esclavitud, por Miguel Hidalgo y Costilla en Valladolid, el día 19 de octubre de 1810 por medio de un bando que cumplimentaba al intendente de la provincia. Es decir se reconoce un derecho que antes no se reconocía ni la condición humana.Morelos: por el aumento del jornal obrero, continuando con la labor de Hidalgo, sentó bases fundamentales para estructurar la nación Estado mexicano con 23 puntos con concepción de la justicia socia
  • Inglaterra 1825.

    Inglaterra 1825.
    En Inglaterra el primer período fue de revueltas espontáneas y desorganizadas. Entre 1825 y 1834 se realizó mucha actividad en textiles, en construcción y aparecen las primeras organizaciones locales y trade unions (sindicatos).
  • Disolución sindical

    Disolución sindical
    En 1834 se organiza la Gran Confederación de Trabajadores Ingleses y se convoca la huelga general para el primero de marzo del mismo año, pero este movimiento fracasa y el precio que se paga es la disolución del movimiento sindical en el año de 1835.
  • Manifiesto Comunista.

    Manifiesto Comunista.
    La corriente marxista surgió de una combinación de la economía política inglesa, el socialismo francés,y la filosofía alemana; del surgimiento de la clase obrera y de la unión de un sector muy importante de los trabajadores para la defensa de sus derechos en Europa Occidental y, finalmente, del concurso intelectual determinante de Carlos Marx y Federico Engels. Como resultado de este proceso se formó en 1847 la Liga de los Comunistas que encomendó a Marx y Engels redactar el Manifiesto Comunista
  • Revolución de 1848.

    Revolución de 1848.
    Fue en la revolución de 1848 , que los obreros lograron que la Comisión de Luxemburgo aceptara la libertad de coalición (huelga y asociación sindical).
    La huelga y asociación profesional quedaron toleradas, sin embargo NO constituían derechos de los trabajadores.
  • Alemania.

    Alemania.
    Alemania, en la segunda mitad del siglo XIX, pasara a la vanguardia en campos tan importantes de la legislación del trabajo como la seguridad social que fue copiada por muchos otros países. En este proceso se fortalecieron los sindicatos y la Socialdemocracia. Esta llegó a constituir uno de los partidos obreros más fuertes de Europa y del mundo, con numerosos diputados en el parlamento, fue la corriente política que comandó, en la Primera Guerra mundial.
  • Constitución de 1857.

    Constitución de 1857.
    La Constitución de 1857. La revolución de Ayutla buscaba derrocar a Santa Anna y con el fin de reconocer los derechos fundamentales del hombre. Los artículos 4 y 5 consignaron las libertades profesional, industrial y de trabajo.
  • Estados unidos.

    Estados unidos.
    El otro gran proceso histórico que no se puede dejar de mencionar es el de Estados Unidos y su movimiento sindical. Mucho más importante cuando este es el país que desde la Segunda Guerra Mundial juega el papel de coordinador y dirigente de todo el mundo capitalista.
  • Derecho Laboral en México.

    Derecho Laboral en México.
    Suele afirmarse que las leyes indias son un precedente histórico de la moderna legislación laboral. Denominase así la recopilación de Cédulas, cartas, provisiones y leyes ordenadas por Carlos II DE España el 18 de Mayo de 1680 , con el propósito de unificar y divulgar las disposiciones dictadas hasta entonces en materia de gobierno, justicia guerra , hacienda y las penas aplicables a los transgresores.
  • Libertad de Coalición Francia.

    Libertad de Coalición Francia.
    En 1864 se establece la libertad de coalición o sea de organización para la lucha sindical
  • Primera Asociación Internacional de los Trabajadores

    El Manifiesto Comunista, documento programático básico del marxismo, de la Liga Comunista y de la Primera Asociación Internacional de los Trabajadores creada en 1864. Participaron también en la Asociación Internacional de los Trabajadores los proudhonistas y los anarquistas. Las tres tuvieron influencia política en la Comuna de París (1871)
  • Doctrina social de la iglesia

    La Iglesia, desde 1864, se lanzó a una importante actividad de proselitismo sindical en las filas de los trabajadores, para disputar el control, el dominio y la fortaleza alcanzadas, en la primera mitad del siglo, por el socialismo y el marxismo. Por eso tomó como centro de actividad y de trabajo a Francia y Alemania. La iglesia se dotó de un programa social y político plasmado en las encíclicas papales
  • Códigos Civiles

    La influencia del Código Napoleón provocó que en los códigos civiles de 1870 (promulgado por Benito Juárez) y 1884 (promulgado por el Presidente Manuel González) se regulara el servicio doméstico, el trabajo pro jornal, a destajo o a precio alzado, el servicio de los porteadores y alquiladores y el del aprendizaje bajo la condición esencial de ser contratos civiles celebrados en términos de igualdad.
  • Comuna de París

    La Comuna de París de 1871 (francés: La Commune de París) Se refiere al gobierno socialista y popular ("commune" en francés es un consejo de un pueblo o distrito) que ejerció el poder en París durante dos meses en la primavera de 1871.
  • Derecho de Sindicalización

    Derecho de Sindicalización
    En 1871 se consagra legalmente el derecho de sindicalización y en las décadas siguientes hay un incremento importante de las conquistas laborales.
  • Huelgas de Estados Unidos

    Huelgas de Estados Unidos
    De las huelgas más importantes vale la pena destacar la de los ferrocarriles de 1877, las huelgas por la jornada de ocho horas de trabajo en 1886, que en Chicago dieron origen a sangrientos conflictos que terminaron con la ejecución de los más importantes dirigentes sindicales, casi todos ellos inmigrantes.
  • Código Civil de 1870 D.F.

    Legislación de Maximiliano de Hasburgo: régimen monárquico legislación social para el desarrollo de la nación. El Código Civil de 1870 para el Distrito Federal.
  • Federación Estadounidense del Trabajo

    Como parte de este proceso en 1886 los sindicatos gremiales se organizaron en la Federación Estadounidense del Trabajo (AFL). La huelga de las acerías Homestead, en 1892, y la huelga de Pullman de 1894. Posteriormente se hace un esfuerzo por agrupar el sindicalismo de industria en la organización de Trabajadores industriales del Mundo (IWW), en 1905. Más tarde se crea la CIO. Posteriormente se agrupan la AFL y la CIO y conforman la CIOSL.
  • Confederación Sindical Francesa

    en 1887 se reunió el Tercer Congreso Obrero y se funda la Confederación Sindical que más tarde se transforma en Confederación General del Trabajo (CGT).
  • Segunda Asociación Internacional de los Trabajadores

    Segunda Asociación Internacional de los Trabajadores
    Veinte años después del fracaso de la Comuna de París, los trabajadores organizaron la Segunda Asociación Internacional de Trabajadores (Segunda Internacional, 1891), denominada más comúnmente como socialdemocracia.
  • Primeras Leyes Laborales en México

    Primeras Leyes Laborales en México
    De hecho, las primeras leyes laborales son obra de los gobernadores Vicente Villada (1904, para el Estado de Veracruz) y Bernardo Reyes (1906, para el Estado de Nuevo León), en los finales difíciles de la dictadura porfirista, pero además se refieren de manera exclusiva a los accidentes de trabajo, ambas inspiradas en una ley de Leopoldo II de Bélgica.
  • Huelgas de Rio Blanco y Cananea

    El 02 de junio de 1906, más de 2000 trabajadores de origen mexicano en demanda de un salario equitativo al de sus compañeros mineros norteamericanos que también laboraban en la CCCC "Cananea Consolidated Copper Company", jornadas de trabajo más justas, presentaron las demandas.
  • Ley Millán.

    Ley Millán.
    La ley de Agustín Millán (6 de octubre 1915) fue la primera que reconoció, en el estado de Veracruz, la legitimidad de las asociaciones obreras.
    La facultad de asociarse estaba reconocida como un derecho natural del hombre.
    Uno de los medios eficaces para obtener el mejoramiento apetecible cuando los patronos no acceden a las huelgas.
    Todos los países civilizados lo reconocen cuando lo ejercitan sin violencia.
  • Revolución Rusa

    Revolución Rusa
    Luego del Marxismo se fortaleció mucho con la formación del partido bbolchevique en Rusia, con la teoría de que la clase no era homogénea, que no se podía persistir en organizar un solo partido con los anarquistas, los terroristas, los reformistas, y dando el gran salto del siglo XX con el triunfo de la Revolución Rusa en 1917. De ese proceso también surgieron la III Internacional y la Internacional Sindical Roja.
  • Articulo 123 Constitucional

    Articulo 123 Constitucional
    Hubo un proyecto del grupo Jacobino que intentó concluir en el articulo 5o algunas reglas laborales, se discutió ampliamente el proyecto con puntos de crítica y finalmente en enero, se aprobó la redacción del articulo 12 que elevo por primera vez en la historia, al más alto nivel normativo, al Derecho del Trabajo.
  • Confederación Internacional de Sindicatos Cristianos

    Al principio la iglesia exigió a sus partidarios organizar sindicatos católicos y cristianos, y luego accedió a que fueran mixtos, esto es, que aceptaran a no cristianos. Se organizó como Confederación Internacional de Sindicatos Cristianos en 1920 (CISC) y en 1968 tomó el nombre de Confederación Mundial del Trabajo (CMT).
  • Fracaso de la Huelga General

    en el año de 1926, se convoca a una huelga general que fracasa y se pasa a una etapa de colaboración que llega hasta 1931. En la Segunda Guerra Mundial se expide por parte del gobierno el famoso plan Beveridge sobre seguridad social que haría época en la material y del cuál copiarían muchos gobiernos sus sistemas de seguridad social en la posguerra.
  • Primera Ley Federal del Trabajo en México

    en 1931 surge en México la primera Ley Federal del Trabajo, pero existía gran incertidumbre jurídica ya que todos los Estados tenían sus propias leyes laborales que variaban entre ellas.
  • Reforma de la Ley Federal del Trabajo

    Se reforma la Ley de 1931, y se constituye por la actual de dicho año.
  • Laborismo y Neoliberalismo

    Laborismo y Neoliberalismo
    El laborismo gobernó durante muchos años apoyándose en el movimiento sindical y respetando las empresas estatales, pero en 1979 ganaron las elecciones los conservadores quedando como Primera Ministra Margaret Tatcher, que implementó un gobierno basado en el denominado Neoliberalismo y el recorte de buena parte de las conquistas laborales acumuladas en la posguerra.
  • Legislación Laboral Procesal

    1980 la legislación laboral procesal es modificada sustancialmente. 1980 se caracterizó pro ser una época de crisis y recesión en la que todas las iniciativas de reformas obreras se encuentran congeladas.
  • Laborem Exercens

    Laborem Exercens
    La iglesia con la Laborem Exercens de 1981 desempeño un papel político sindical decisivo en la organización de la oposición a los regímenes del "socialismo real". Polonia siendo unos de los países mas importantes en su intervención con la creación del sindicato solidaridad que termino gobernando ese país.
  • Huelga de los Mineros

    Huelga de los Mineros
    La Primera medida de fuerzas entre el gobierno y los trabajadores fue la huelga de los mineros en 1985, huelga que fue derrotada y abrió el camino definitivo para los programas conservadores. Este retroceso del movimiento sindical ingles tuvo influencia en el movimiento sindical mundial.