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Historia del Derecho Laboral

  • 100

    Edad Antigua

    Edad Antigua
    La Edad Antigua inicia con el surgimiento de la escritura y finaliza con la caída del Imperio Romano en el siglo V
  • Period: 100 to 476

    Edad Antigua

    periodo completo
  • 200

    Tiempo de los Filósofos

    Tiempo de los Filósofos
    El trabajo es una actividad impropia para los individuos, este labor queda en manos de los esclavos. Aristóteles, Platón, Tales de Mileto, Sócrates y otros más.
  • 400

    Primeras disposiciones que regulan al trabajo

    Primeras disposiciones que regulan al trabajo
    En Roma aparece el arrendamiento y la compra-venta, los objetos eran los esclavos.
    Al no haber más eclavos, los hombres libres empiezan a ofrecer sus servicios en arrendamiento; de esta forma surgen nuevos figuras contractuales:
    * Conductio Operis: realización de una determinada obra
    * Locatio Conductio Operarum: prestación de un servicio
    * Locatio Conductio Rerum
    * Aparcería: intercambio
    Estos contratos tenían como objeto proporcionar energía humana temporalmente a cambio de una remuneración.
  • 476

    Fin de la Edad Antigua

    Fin de la Edad Antigua
    La edad Antigua con la caída del Imperio Romano, concluyó con el gobierno del último emperador romano Romulo Augustulo; debido a las invasiones barbaras.
  • Period: 477 to Oct 12, 1492

    Edad Media

    Periodo
  • 500

    Edad Media

    Edad Media
    Inicia apartir de la caída del Imperio Romano, finaliza con la caida de Constantinopla en el siglo XV en 1453; o con el
    descubrimiento de América en el año de 1492
  • Apr 1, 700

    Aparición de los Gremios

    Aparición de los Gremios
    Los gremios son agrupaciones de individuos dedicados a un mismo oficio.
    Función: determinar las condiciones conforme a las cuales los agremiados prestaban sus servicios.
    Integrantes: maestros o patrones, oficiales y compañeros o aprendices.
  • Feb 10, 900

    Primeros Monopolios

    Primeros Monopolios
    Los gremios se convierten en empresas monopolistas, ésto sirvió para determinar la producción y las ventas.
    Además se inicia con las corporaciones de oficio, que tenían el propósito de separar al artesano del señor feudal.
    Abarcaron un periodo del siglo VII al siglo XVIII
  • Oct 12, 1492

    Fin de la Edad Media

    Fin de la Edad Media
    Se le atribuye al descubrimiento de América como el fin de la edad Media
  • Period: Jul 31, 1493 to

    Edad Moderna

    periodo
  • Aug 23, 1500

    Edad Moderna

    Edad Moderna
    Abarca de 1453 año en que ocurrió la Toma de Constantinopla por los turcos, hasta el año 1789, fecha en que estalló la Revolución Francesa en el siglo XVIII
  • Period: Aug 13, 1521 to

    Derecho Laboral en México

    El Derecho en México se va desarrollando en conjunto con los movimientos Europeos. Pasando por las etapas de desarrollo que vivió el país; época colonial, independencia, revolucion, etc.
  • Ordenanzas

    Ordenanzas
    Reglamentación rigurosa de los oficios, por medio de las ordenanzas de los gremios.Se declara la lucha entre las corporaciones artesanales y los comerciantes.
  • Leyes de indias

    Leyes de indias
    Buscaban proteger a los indios, otorgandoles derecho a un salario, jornada de trabajo, prohibición de las tienda de raya; a pesar de estas leyes seguía existiendo una gran desigualdad entre los indios y el conquistador.
  • Edicto de Turgot

    Edicto de Turgot
  • Revolución Francesa

    Revolución Francesa
    Promueve el principio de libertad contractual.
    Los principios de la revolución francesa fueron: “Libertad, Igualdad y Fraternidad”. Estos principios no compatibilizaban con los de los gremios por eso también se lleva a un cambio, en que ciertamente hay una influencia ideológica. Con la abolición de los gremios surge la desprotección.
  • Época Contemporánea

    Época Contemporánea
    Inicio a partir de la Revolución Francesa 1789 y sigue su proceso hasta el presente.
  • Ley Chapellier

    Ley Chapellier
    Es el primer instrumento legal de la burguesía en el poder para detener el nacimiento de la fuerza organizada del proletariado.
    - Prohíbe asociaciones de patrones y obreros, porque el maquinismo necesita hombres libres e iguales ante la ley, con autonomía de la voluntad absoluta para poder negociar.
    - Supresión de asociaciones de ciudadanos de profesión. Se dicta bajo el supuesto de q no hay mas asociaciones.
    - Ante la situación de explotación de los ciudadanos, optan por organizarse.
  • Period: to

    Época Contemporánea

    Periodo
  • Liberalismo - Individualismo

    Liberalismo - Individualismo
    Considera al individuo como persona única y en ejercicio de su plena libertad, por encima de todo aspecto colectivo.
    La libertad como un derecho inviolable que se refiere a diversos aspectos: libertad de pensamiento, de expresión, de asociación, de prensa, etc., cuyo único límite consiste en no afectar la libertad y el derecho de los demás.
    El principio de igualdad.
  • Fin de los gremios

    Fin de los gremios
    A lo largo del siglo XVIII los gremios, una institución de carácter feudal; fueron desapareciendo, siendo sustituidos por la iniciativa privada, la libertad de industria y comercio propios del capitalismo.
    Factores:
    Conflicto Interno: Los maestros comienzan a ser una clase muy cerrada y privilegiada.
    Conflicto externo: Los gremios producían todo a mano, pero luego se inventa la maquina a vapor que remplaza a varios hombres.
  • Independencia de México

    Independencia de México
    Abolición de la esclavitud decretada por don Miguel Hidalgo y Costilla en Valladolid, el día 19 de octubre de 1810
  • Desaparición de los gremios en México

    Desaparición de los gremios en México
    Los gremios desaparecen despues de la declaración de la Ley de 8 de junio, donde se estableció que todos los hombres establecerse en las fábricas y oficios más convenientes.
  • Constitución de Apatzingán

    Constitución de Apatzingán
    Apoyo al movimiento liberal, incentivando a la libertad del hombre, sin trabas ni sujeciones en el desempeño de sus actividades.
    se establecé en el art 38: Ningún género de cultura, industria o comercio, puede ser prohibida a los ciudadanos, excepto los que fomentan la subsitencia pública.
    José Maria Morelos continua el movimiento inciado por Hidalgo.
  • Condiciones Laborales en 1823

    Condiciones Laborales en 1823
    La jornada de trabajo había aumentado a 18 horas, los salarios habían sido rebajados a tres reales y medio, de cuatro reales. Había 44,800 mineros trabajando en jornadas de 24 o más horas consecutivas en el interior de las minas. En las 7 fabricas texrtiles de esa época laboraban 2800 trabajadores.Los trabajadores eran obligados a comprar alimentos de primera necesidad en la tienda de raya, al doble o triple.
  • Socialismo

    Socialismo
    Marx y Engels denuncian la explotación de que eran objeto los trabajadores.
    El proletariado es el concepto marxista que se usa para denominar a la clase social de los trabajadores. La burguesía es tremendamente hostil debido a los conflictos en las fábricas y los exiguos sueldos que pagan a los trabajadores por horas de esfuerzo. el empleador le quita o expropia al trabajador lo que le corresponde.
    Se junta con Engels promoviendo la lucha de clases.
  • Estatuto Orgánico de Comonfort

    Estatuto Orgánico de Comonfort
    Ignacio Comonfort expidió el Estatuto Orgánico Provisional de la República Mexicana.(carácter meramente civilista)
  • Constitución de 1857

    Constitución de 1857
    La revolución de Ayutla persiguió como objetivo fundamental, derrocar a la dictadura de Santa Anna.Se convocó a un Congreso Constituyente, que dio por resultado la Consittución de 1857
  • Legislación de Maximiliano de Habsburgo

    Legislación de Maximiliano de Habsburgo
    En el estatuto provisional del Imperio, los articulos 69 y 70 prohibieron los trabajos gratuitos y forzosos.
    Ley de Trabajo del Imperio: libertad de los campesinos de separse en cualquier tiempo de la finca, una jornada de trabajo de sol a sol con dos horas de reposo, descanso semanal, pago de salarios en efectivo, libre acceso a los comerciantes a los centros de trabjo y supresión de los castigos corporales.
  • Código Civil para el Distrito federal

    Código Civil para el Distrito federal
    Código Civil de 1870 para el Distrito Federal y Baja CaiforniaBuscaba dignificar el trabajo y establecer que la prestación de servicio no es lo mismo que un contrato de arrendamiento.
  • Evolución de los derechos del Trabajo

    Evolución de los derechos del Trabajo
    El derecho del trabajo nace en el siglo XX, cuando se da una división entre los dueños del capital y la fuerza de trabajo. El estado permanece ajeno a las relaciones obrero-patronales.
    Se impone a libertad mediante el triunfo del liberalismo.
  • Leyes de los Estados

    Leyes de los Estados
    El legislador del Estado de México, a proposición del gobernador José Vicente Villada dicta ley que obligaba a prestar atención médica requerida y pagar el salario a los trabajadores hasta por tres meses, en caso de accidentes en el trabajo.
    Nuevo León 9 de nov. 1906 en caso de incapacidad permanente, el importe de hasta dos años de salario.Aguascalientes ley del 23 de agosto de 1914 jornada de 8 horas, descanso semanal y no reducción salarios.San Luis Potosí 15 de sept. de 1914 salarios min.
  • Plan de San Luis Potosi

    Plan de San Luis Potosi
    5 de octubre de 1910 Madero expide el Pland e San Luis Potosí.Traición de los ideales de los campesinos, produce la rebelión de Emiliano Zapata. Ocurre la traición militar de Victoriano Huerta.
  • Revolución Mexicana

    Revolución Mexicana
    Destitución de Porfirio Díaz, mejoras sociales en todo el país, igualdad y equidad para todos. Mejoras laborales, sociales y económicas.
  • Plan de Guadalupe

    Plan de Guadalupe
    Plan de Guadalupe, principar la lucha social, la lucha de clases, repartir las tierras y la riqueza nacional, establecer la justicia, buscar la igualdad y buscar el equilibrio de la conciencia nacional.
  • Decreto de Adiciones y Rformas del Plan de Guadalupe

    Decreto de Adiciones y Rformas del Plan de Guadalupe
    El general Huerta abandonó el poder el 5 de julio de 1914
    Leyes agrarias que favorecieron a la formación de la pequeña propiedad, se disolviera los latifundios y se restituyera a los pueblos las tierras que fuejeron injustamente despojados. Mejorar la condición del trabajador, del obrero, minero y en general de las clases proletariadas.
  • Asamblea Constituyente

    Asamblea Constituyente
    Carranza convoco a una Asamblea constituyente, para determinar el rumbo de la Nación en la Constitución.
  • Constitución de 1917

    Constitución de 1917
    3 de enero de 1917 el artículo 123 fue aprobado por unanimidad de 163 votos de los diputados presentes en la Asamblea.
    La Constitución fue promulgada por el Congreso Constituyente el 5 de febrero de 1917 y entró en vigor el 1 de mayo del mismo año.
    Es el marco político y legal para la organización y relación del gobierno federal con los Estados de México, los ciudadanos y todas las personas que viven o visitan el país. La actual Constitución es una aportación de la tradición jurídica mexicana.
  • Definición

    Definición
    Latín "trabs, trabis" que significa traba
    Griego "thlibo" que significa apretar, oprimir o afligir.
    RAE: esfuerzo humano aplicado a la producción de la riqueza
    Ley Federal del Trabajo: toda actividad humana, intelectual o material, independientemente del grado de preparacion técnica requerido por cada profesión u oficio.
  • Objeto del derecho

    Objeto del derecho
    Ley, art 8º: persona física que presta a otra, física o moral, un trabajo personal subordinado.
    Algunos autores como Néstor de Buen han agregado el salario o la renmuneración.