“Principios Teóricos de la Administración” Aranza Ximena Anzures de la Rosa. 2°“B”
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Se caracterizó por su aporte de los cuatro principios de la administración.
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Henry Fayol se caracterizó por su aporte de los 14 principios para la teoría de la administración.
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Elton May, se caracterizó por los estudios de las organizaciones para las teorías de la Administración.
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Robert Mc Namara, se caracterizó por el énfasis en la productividad, el rendimiento humano y la gerencia en el comportamiento en su relación con el trabajo.
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Max Weber, se caracterizó por su aporte de los enfoques para la administración.
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George Elton, se caracterizó por su aporte de los temas principales de la administración.
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Kart Marx Max Weber, se caracterizó por su aporte de los enfoques de la administración.
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Ludwing Bertalanffy, se caracterizó por sus propósitos y globalizó los enfoques para la administración.
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Ralf Dahrendorf Lenate Maintz, se caracterizó por su aporte de los conceptos clásicos de la estructura e incorpora otros enfoques considerado importantes.
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Douglas Mcgregor, se caracterizó por su aporte del punto de vista tradicional sobre dirección y el control.
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Douglas Mcgregor, se caracterizó por considerar al trabajador como el activo más importante de la empresa.
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Leand Braddor, se caracterizó para que los cambios de ésta sucedieran, también por sus conceptos y estudios aportados al campo administrativo.
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Esposos Gilbrethl y Henry Fayol, se caracterizó por su aporte al desarrollo económico latinoamericano:
Análisis Intraorganizacional.
Análisis Ambiental.
Enfoque del Sistema Abierto.
