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1400
Egipcios (4000 a 2000 a.c)
se encargaban de planear, organizar y controlar a miles de trabajadores para lla construccion de sus monumentos -
1400
Chinos (500 a.c)
se dieron los principio de organizacion, planificacion, direccion y control de se relacionan con la guia de las tareas y los deberes de los trabajadores. -
1400
Griegos ( 500 a 200 a.c)
la producción se desempeñaba en métodos y tiempos estipulados. -
1400
Roma ( 200 a.c -400 d.c)
Se marcaron bases de la administración moderna y de clasificaron las empresas en publicas, semipublicas y privadas. -
Teoria de la burocracia ( 1901) Max Weber.
Eficiencia
Exactitud y
Precisión. -
Administracion cientifica ( 1911) Frederick Taylor.
Racionalización del trabajo. -
Administración clásica (1916) Henry Fayol.
Se enfatizo en la estructura y las funciones para lograr eficiencia. -
Teoria de las relaciones humanas ( 1935) Elion Mayo
Liderazgo, comunicación, motivación y organización formal. -
Teoría estructuralista (1950) Ralp Dahrendorf.
Desdoblamiento de la teoría burocrática y se acerco a la teoría de las relaciones humanas, representando una visión critica de la organización formal. -
Teoría de la organización (1967) James March y Helbert Simon.
Comprende, preside y controla los procesos y futuras reacciones de la organización. -
Administracion estrategica (1980) Henry Mintaberg
Formulación e implementacion de acciones para defenderse de las amenazas que el ambiente le presente a la organización. -
Teoria Z (1981) William Ouchi
Trabajo en equipo, comunicación y participación en la toma de decisiones. -
Reingenieria de procesos (1990) Michael
Análisis y rediseño radial a nivel operativo para mejoras en costos, calidad, servicio y rapidez. -
Organizaciones virtuales y teletrabajo (2000) Jones, Bowie, Bulije Vik
Su objetivo es la flexibilidad, orientados al mercadeo y parecidas a organizaciones en trébol y en red. -
Period: to
Actualidad ( siglo XXI)
Gerencia de conocimiento.
autores varios Organizaciones inteligentes.
Peter Senge Inteligencia Emocional.
Daniel Goleman