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establecieron registros escritos para uso comercial y gubernamental
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practicaban los inventarios,llevaban diarios de ventas e impuestos
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aplicaron el principio de excepción y la departamentalización
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reforzaron leyes para la conducción de negocios
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establecieron la constitución chow (primeras bases para un buen negocio)
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desarrollaron la ética del trabajo,la universalidad de la administración
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estructura jerárquica descentralizada con control estratégico
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desarrollaron sistemas de fabricación
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establecieron un marco legal y estratégico para los negocios
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utilización de la técnica de linea de la administración de personal
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mayor esplendor
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división del trabajo
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considerada ciencia
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procedimientos estandarizados de operación, especialización, métodos de trabajo, planeación
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creación de primera maquina diferencia énfasis en el método científico,énfasis en la especialización
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ofreció el primer curso de nivel terciario sobre administración
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administración científica "principios"
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principios generales de la administración ( cuatro funciones)
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administración aplicada a la oficina
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relaciones humanas-sistema abierto en teoría organizacional
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teoría general de los sistemas
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ley de parkinson
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calidad catorce principios
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liderazgo y autoridad
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enfoque contingencia, impacto tecnológico en organizaciones
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principio de Peter
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estilos de incompetencia gerencial-modelo para el cambio
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trabajo directivo:tres papeles
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teoría z
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pensamiento estratégico para ventajas competitivas
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liderazgo centrado en principios
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fusión metodologías: administración total del mejoramiento continuo
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Se acelera el uso de tecnología para procesar la información y las comunicaciones, lo que posibilita la fragmentación de las operaciones de las empresas