Gestión Empresarial

By Irma003

  • 1920s

    1920: Frederick Taylor publica "Principios de la Administración Científica", destacando la eficiencia y la estandarización en la gestión.
    1920s: Henri Fayol introduce los 14 principios de la administración, sentando las bases de la teoría clásica de la gestión.
    1927: El economista John Maynard Keynes publica "Teoría General del Empleo, el Interés y el Dinero", influyendo en la gestión económica.

  • 1930s

    1930s: La Gran Depresión lleva a un enfoque en la eficiencia, el control de costos y la gestión de la calidad.
    1930s: Kurt Lewin desarrolla su teoría de dinámica de grupo, que influye en la gestión de recursos humanos.

  • 1940s

    1943: Abraham Maslow presenta su teoría de la jerarquía de necesidades, que tiene aplicaciones en la gestión de personal.

  • 1950s

    1950s: Surge la Teoría de la Contingencia, que enfatiza la adaptación de las organizaciones a su entorno.
    1959: Douglas McGregor introduce la Teoría X e Y sobre la motivación y el liderazgo.

  • 1960s

    1960s: Auge de la planificación estratégica, con la aparición de la matriz de crecimiento-participación de la Boston Consulting Group (BCG).
    1962: Peter Drucker publica "The Concept of the Corporation", abriendo camino a la gestión moderna.

  • 1970s

    1970s: Aparece la gestión de calidad total (TQM) y el concepto Just-In-Time (JIT).
    1970s: Michael Porter desarrolla su teoría de las cinco fuerzas competitivas.

  • 1980s

    1980s: Enfoque en la reingeniería de procesos empresariales para la mejora de la eficiencia.
    1980s: Surge el concepto de gestión de la cadena de suministro.

  • 1990s

    1990s: Auge de la tecnología de la información y la gestión de sistemas de información.
    1990s: Se populariza la globalización de los negocios.

  • 2000s

    2000s: Enfoque en la sostenibilidad y la responsabilidad social corporativa (RSC).
    2000s: Aparición de la gestión del conocimiento como un enfoque clave.

  • 2010s

    2010s: Transformación digital con énfasis en la analítica de datos, la inteligencia artificial y la automatización.
    2010s: Creciente interés en la economía colaborativa y las startups tecnológicas.

  • 2020s

    2020s: Continuación de la transformación digital, con un enfoque en la ciberseguridad y la agilidad empresarial.
    2020s: La pandemia de COVID-19 cambia la dinámica empresarial y destaca la gestión de crisis.