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Establecieron registros escritos para el uso comercial y gubernamental.
Fueron los primeros en tener escritura, los sacerdotes llevaban en forma arcaica, el control administrativo del cobro de los impuestos. -
Los egipcios contaban con dirigentes capaces de planear, organizar y controlar a miles de trabajadores en ejecución de monumentos, prueba de el alcance de su elaborada organización son las pirámides.
Practicaban inventarios, llevaban diarios ventas e impuestos; desarrollaron una elaborada burocracia para la agricultura y la construcción a gran escala. -
En el Siglo XXVI a.C; El emperador de China Yao utiliza el principio de la junta deconsejo para dirigir a su nación en forma descentralizada. -
En el siglo XVII a.C; en la cuidad de Babilonia, surge el Código de Hammurabi el cual fue elaborado de manera meticulosa y contenía los registros de las operaciones; y fue considerado como una evidencia de control. -
Se aplica la división del trabajo por sexo y edad; el hombre se agrupa para trabajar. -
Desarrollaron la ética del trabajo; la universalidad de la administración(Sócrates);iniciaron el metodo cientifico para la solución de los problemas. -
En el Siglo VI a.C; Confucio un reconocido pensador chino quien expone sudoctrinas sobre el comportamiento ético de los ciudadanos y los gobernantes; con lo cual contribuye a la forma en que los gobernadores administraban los recursos del pueblo.
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Esta fue una de las civilizaciones que mas influyo en el pensamiento administrativo, quien marco las bases mas importantes de la sociedad moderna, en el ámbito de la administración tenían personas a cargo conocidos como gestores o mandatarios. Organizaron empresas de bodegas; utilizando el trabajo especializado; formaron los gremios; emplearon una estructura de organización autoritaria basada en funciones. -
Maquiavelo publica su libro llamado “El Príncipe”, el cual es tratado sobre el artede gobernar, en el que se enuncian las cualidades del dirigente, para poder ser unbuen administrador. -
Durante el feudalismo, las relaciones sociales se caracterizaron por un régimen de servidumbre. la administración interior del feudo estaba sujeta al criterio del señor feudal quien ejercía un control sobre la producción del siervo quienes al finalizar esta época se convirtieron en trabajadores independientes organizándose así sistemas de oficio con nuevas estructuras de autoridad en la administración -
Adam Smith publica su libro “La riqueza de las Naciones”, en el cual describe el principio de la división del trabajo y la especialización de los trabajadores.
Las innovaciones técnicas de la revolución industrial produjeron por si solas un gran impacto sobre el pensamiento administrativo. Los principales resultados administrativos fueron la necesaria división de trabajo (el papel de administrador o dueño)que era el coordinador. -
Eli Whitney por el método científico, implementó el uso de la contabilidad de costos y del control de calidad; aplicación del concepto de intercambio de las partes, reconocimiento de la amplitud administrativa. -
En el año de 1800, La fundición Soho de Inglaterra, creada por James Watt encargada de fabricar la primera locomotora de vapor; es una colección de innovaciones administrativas: procedimientos estandarizados de trabajos, especificaciones de piezas y herramientas, previsión de ventas y planeación de la producción, salarios, incentivos, tiempos estandarizados, fiestas y bonos de navidad para los empleados, sociedad de socorro mutuo para los empleados, contabilidad y auditoria.
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Robert Owen: reconocimiento y aplicación de prácticas de personal;asunción de la responsabilidad por el entrenamiento de los operarios; introducción de planes de vivienda para los operarios. -
En el año de 1832, en Inglaterra, Charles Babbage publica la economía de máquinas y manufacturas, obra que adelanta algunos principios de enfoque científico en el estudio y la práctica de la administración. Además surgen los sindicatos de trabajadores.
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La fundación de esta escuela, por Joseph Warthon en la Universidad de Pensylvania es sin lugar a dudas la primera que existió en materias administrativas y los cursos que se impartían en esta escuela se referían a historia y economía. -
La administración moderna se inicia en los años de 1.890 con las aportaciones de Frederick Taylor, quien proponía que para mejorar los niveles de productividad las tareas debían simplificarse. -
En el año de 1916, en Francia; Henri Fayol publica su libro “La Administración Industrial y General”.
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A partir de las décadas de 1980 y 1990 hasta en la transición hacia el siglo XXI. Se acelera el uso de tecnología para procesar la información y las comunicaciones, lo que posibilita la fragmentación de las operaciones de las empresas. Las computadoras, teléfonos, el fax y la televisión permiten trabajar, comprar y usar el banco sin salir de casa.