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Antecedentes históricos del Derecho Laboral

  • Edicto de Turgot

    Edicto de Turgot
    Este edicto proclamado en 1776 en Francia, dice que el hombre puede dedicarse al oficio que le plazca y prohíbe a las Corporaciones que van contra la libertad del trabajo. Así trayendo la necesidad de crear seis corporaciones de mercaderes y comunidades de arte y oficios. Este oficio sancionaba reformas muy importantes con el fin de disminuir derechos de recepción y hacer accesible al maestrazgo y proclamar la libertad de trabajo en 1791.
  • Ley de Chapelier

    Ley de Chapelier
    Consistió en que las contrataciones y relaciones laborales se de debían establecer de forma individual entre el patrono y el trabajador, según las leyes del mercado.La de la ley que lleva su nombre,promulgada el 14 de junio de 1791,por la que se establecía la libertad de empresa en Francia, aboliendo los gremios existentes.No sólo por de uno de los pilares del sistema del Antiguo Régimen, sino, también prohibía que los empresarios, comerciantes,etc pudieran asociarse y establecer normas comunes.
  • El Manifiesto Comunista de 1848

    El Manifiesto Comunista de 1848
    Esta doctrina está fundada en las teorías de los alemanes Karl Marx y Friedrich Engels en 1848,basado en la propiedad privada de los medios de producción,era responsable de la lucha de clases,es decir,de la desigualdad social. El comunismo propone que los medios de producción sean entregados a la clase obrera,lo que permitiría establecer relaciones de igualdad entre los diferentes actores sociales,así como garantizar una distribución equitativa de la riqueza y de los bienes producidos.
  • Huelga de Cananea 1906

    Huelga de Cananea 1906
    Fue una huelga laboral en la mina de cobre de Cananea,Sonora contra la empresa "Cananea Consolidated Copper Company". Se dio por la explotación y la miseria que vivían los obreros, la injusticia y la desigualdad entre los mexicanos y extranjeros. El 5 de junio terminó la huelga,pero la arbitrariedad de la compañía y la soberbia de su actuación fortalecieron el espíritu nacionalista de los mexicanos,quienes llevarían el impulso y las preocupaciones a la revolución 1910 y a la Constitución 1917.
  • Huelga de Río Blanco

    Huelga de Río Blanco
    La huelga de Río Blanco fue una rebelión llevada a cabo por los trabajadores de la empresa textil de Río Blanco de Orizaba,Veracruz. Este motín tuvo lugar el 7 de enero de 1907 y fue causado por las malas condiciones laborales que padecían los obreros bajo la presidencia de Porfirio Díaz.El descontento de los trabajadores provocó que surgieran organizaciones que lucharan por sus derechos.El Gran Círculo de Obreros Libres, como continuador de la labor de la Sociedad Mutualista de Ahorros.
  • La Casa del Obrero Mundial

    La Casa del Obrero Mundial
    Fue una organización sindical de la Ciudad de México, fundada en 1912, en respuesta a las condiciones de inseguridad en las que se desenvolvían. Fueron un órgano cultural preocupado por el nivel educativo de los trabajadores a través de escuelas racionalistas. Constituía una central organizadora en donde se formaron y fortalecieron muchos sindicatos y uniones de obreros que exigieron aumentos salariales e indemnizaciones por accidentes o por muerte en el desempeño del trabajo.
  • El Decreto de 16 de agosto de 1916

    El Decreto de 16 de agosto de 1916
    Para evitar que el problema del hambre se agudizara, el 16 de noviembre de 1916, Venustiano Carranza emitió un decreto por el cual todos los empleados, tanto públicos como privados, y los obreros, recibirían el 50% del pago de su salario en monedas de oro, recién emitidas por su gobierno. El resto del salario se pagaría en papel moneda "Infalsificable".Ademas de leyes que podían llegar hasta pena de muerte si eran incumplidas.