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Miembros de la OIT
Los Estados Miembros de la OIT han pasado de ser 44 a 182 -
Creación OIT
En 1.919 se crea la Organización Mundial del Trabajo (OIT), cuyo objetivo es promocionar la justicia social y el reconocimiento de las Normas Fundamentales del Trabajo.
Creada por el Tratado de Versalles en 1919, al mismo tiempo que la Sociedad de Naciones, -
Creación del sistema de doble discusión
Se adoptó a manera de prueba un sistema denominado " de doble lectura " que consistía en someter los proyectos de convenios al voto durante dos sesiones sucesivas de la Conferencia Internacional del Trabajo (CIT). -
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La OIT Durante el Período de Entre Guerras
Prohíbe todas las formas de trabajo forzoso u obligatorio, Se prevén excepciones para los trabajos exigidos por el servicio militar, las obligaciones cívicas normales,en casos de fuerza mayor o para pequeños trabajos comunales. -
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Las actividades de la OIT en el Mundo después de 1945
El acceso a la independencia por parte de numerosos nuevos Estados africanos. La atención suscitada por el África permite que la Conferencia tenga una gran resonancia en el plano internacional.Los principios enunciados en esta declaración representan un código de conducta y buenas prácticas en ámbitos como el empleo, la formación, las condiciones de trabajo, la seguridad y la salud de los trabajadores y las relaciones laborales. -
Creación ISO (International Organization for Standardization)
Facilitar la coordinación internacional y la unificación de las normas
industriales, entre las cuales se destacan la ISO 14000, con el fin es mejorar el desempeño ambiental de las diferentes organizaciones y la ISO 26000, la cual busca garantizar que la operación de las empresas sea de manera socialmente responsable. Fuente https://www.iso.org/about-us.html -
Creación de la OCDE
La Organización para la Cooperación y el Desarrollo Económicos (OCDE) agrupa a 35 países miembros y su misión es promover políticas que mejoren el bienestar económico y social de las personas alrededor del mundo. -
Creación Incotec
fue fundado como el Instituto Colombiano de Normas Técnicas, por un grupo de 18 empresarios y directivos gremiales, que vieron la necesidad de crear una organización que trabajara el tema de las normas técnicas, para mejorar la productividad y la competitividad de la industria nacional. -
Conferencia de las Naciones Unidas sobre el Medio Humano en Estocolmo
Se hace notoria una problemática ambiental a nivel mundial evidenciada en la disminución en la oferta y calidad de recursos naturales y servicios ecosistémicos, generada por la industrialización y el desarrollo tecnológico de los países desarrollados, por la pobreza y el subdesarrollo en los países en desarrollo.La Declaración sobre el Medio Humano y sus Principios formaron el primer cuerpo de una «legislación blanda» para cuestiones internacionales relativas al medio ambiente. -
Inicio de la moratoria de diez años a la caza comercial de ballenas
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Declaración sobre Inversión Internacional y Empresas Multinacionales de la OCDE
fomentar una conducta empresarial responsable en todo el mundo, en esta se definen normas de conducta empresarial responsable desde el punto de vista social y medioambiental -
Creación Comisión de Mundial de Medio Ambiente y Desarrollo de la ONU
Fue creada en virtud de la resolución 38/161 de la Asamblea General, aprobada por el 38° periodo de sesiones de las Naciones Unidas. De conformidad con esta resolución, el Secretario General nombraba al Presidente y al Vicepresidente de la Comisión, quienes a su vez elegían a los 21 miembros restantes, la mitad de los cuales tenía que proceder del mundo en desarrollo -
Creación del Comité Conjunto Técnico ISO/IEC 1 (JTC 1)
fue creado para "desarrollar, mantener, promover y facilitar los estándares relacionados con la Tecnología de la Información -
Comisión Mundial de Medio Ambiente y Desarrollo de la ONU
Publica el informe de Brundtland en el cual se menciona por primera vez el concepto de desarrollo sostenible, explicando que es "aquel desarrollo que satisface las necesidades de las generaciones presentes sin comprometer las posibilidades de las generaciones futuras para atender sus propias necesidades -
informe «Nuestro futuro común
El mensaje principal del informe es que no puede haber un crecimiento económico sostenido sin un medio ambiente sostenible, por lo que ha llegado el momento de elevar el desarrollo sostenible a la categoría de «ética global» en que la protección del medio ambiente se reconozca como el cimiento sobre el que descansa el desarrollo económico y social a largo plazo. -
Creación ISO 14000
El surgimiento de la serie de normas ISO 14000 es consecuencia directa de la ronda de negociaciones del GATT en Uruguay y la cumbre de Río de Janeiro de la Naciones Unidas sobre el ambiente, que se realizaron, con el fin de mejorar el desempeño ambiental de las diferentes organizaciones. -
Creación Consejo Empresarial Mundial para el Desarrollo Sostenible
Propósito es garantizar un futuro sostenible para las empresas, la sociedad y el medio ambiente, además se realiza la Primera Cumbre Mundial de la Tierra. Plataforma para las empresas con el fin de explorar el desarrollo sostenible, compartir conocimientos, experiencias y mejores prácticas, y para abogar por posiciones de negocios sobre estos temas en una variedad de foros, en colaboración con gobiernos, organizaciones no gubernamentales y organizaciones intergubernamentales. -
Copenhague la Cumbre Mundial para el Desarrollo Social
Promueven una nueva economía basada en el bienestar social. promueve una mayor concientización en lo relativo a diversos temas importantes mediante la cooperación de los estados miembros y la participación de otros agentes del desarrollo. Se comprometieron a intentar resolver los graves problemas sociales del mundo , a erradicación de la pobreza,la promoción del pleno empleo, el fomento de la integración social, especialmente de los grupos más desfavorecidos. -
Creación Norma AA1000, creada por el ISEA (Institute for Social and Ethical Accountability)
Empresas multinacionales, organizaciones no gubernamentales y académicos -
Creación Global Reporting Initiative (GRI)
Su propósito es impulsar a nivel mundial un modelo de elaboración de memorias de sostenibilidad y avances en responsabilidad social corporativa, permitiendo a organizaciones de cualquier sector evaluar su desempeño ambiental, social y económico -
Creación Norma S.A 8.000
Elaborada por la Agencia de Acreditación del Consejo sobre Prioridades Económicas (Council on Economic Priorities Acreditation Agency, CEPAA), en Estados UnidosCon el fin de mejorar las condiciones laborales a nivel mundial -
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GRI como proyecto conjunto
Desde su creación en 1997 hasta el 2002, el GRI era un proyecto conjunto entre el PNUMA y la organización CERES -
Cumbre de desarrollo social
Se reafirmó la importancia de crear sociedades más equitativas, justas desde el punto de vista social y centradas en el ser humano. Se acordaron nuevas iniciativas entre las que destacan,elaboración de una estrategia internacional coordinada sobre el empleo,creación de fuentes innovadoras de financiación pública y privada para los programas de desarrollo social y erradicación de la pobreza,fijación por vez primera de un objetivo mundial de reducción de la pobreza. -
Norma SGE 21
Asociación de Empresas y Profesionales de la Responsabilidad Social Empresarial en España -
Global Reporting Initiative (GRI) Como organización Independiente
Actualmente es una institución independiente, con su propia Junta Directiva y que tiene su base en Ámsterdam. El GRI cuenta con la participación activa de representantes de organizaciones de derechos humanos, derechos laborales, investigación, medioambientales, corporaciones, inversionistas y organizaciones contables. -
Comité Colombiano de Responsabilidad Social Empresarial (CCRSE)
Herramienta de gestión empresarial que permite evaluar el desempeño de la organización en su gestión social, construir su estrategia de negocio y mejorar su competitividad a través de la construcción de una guía de RSE -
El CCRE
Es una organización no gubernamental sin ánimo de lucro, dedicada a la divulgación, promoción, investigación, asesoría de empresas en temas relacionados con responsabilidad social empresarial y ética de las organizaciones; a través de ello busca agregar valor y optimizar la gestión de las empresas y las organizaciones -
Icontec publica la Guía Técnica Colombiana GTC 180
Dar a conocer los criterios para la gestión de la responsabilidad corporativa en Colombia y la organización española Forética. Esta guía proporciona directrices para un enfoque de gestión socialmente responsable en las organizaciones y comparte principios comunes con otros sistemas e instrumentos de gestión. -
Creación El Comité Conjunto Técnico ISO/IEC 2 (JTC 2)
se creó con el propósito de "estandarizar el campo de la eficiencia energética y las fuentes de energías renovables -
Norma UNE 165010 EX
España por AENOR (Asociación Española de Normalización -
Publicación ISO 26000
Busca garantizar que la operación de las empresas sea de manera socialmente responsable -
Creación ISO 26000,
Ublicada en 2.010 y elaborada por ISO (International Standard Organization), orientar a las empresas en la implementación de la responsabilidad social empresarial. -
Lanzamiento del Reporte de Avances Consejo Mundial Empresarial para el Desarrollo Sostenible
Repasa los logros de la Iniciativa y las perspectivas sobre los futuros retos en sostenibilidad a los que se enfrenta la industria del cemento.resalta el papel que la industria del cemento puede jugar en el logro de un futuro más sostenible. el reporte aborda, seguridad, protección del clima,utilización de combustibles y materias primas,emisiones al aire,impacto sobre la tierra y comunidades locales, agua, gestión de la cadena de suministro y trabajo con terceros -
Pacto Global. Según la Red Pacto Global Colombia
iniciativa voluntaria en la cual las empresas se comprometen a alinear sus estrategias y operaciones con diez principios universalmente aceptados en cuatro áreas temáticas: Derechos Humanos, estándares laborales, medio ambiente y anti-corrupción
