Línea del tiempo sobre la administración de la salud y seguridad ocupacional. 5GS
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Las medidas de protección estaban dadas por el faraón y se implementaron en las grandes ciudades con talleres reales. -
En Mesopotamia se llevó acabo la creación del código Hammurabi el cual contemplaba aspectos de seguridad social y fueron grabados en piedras para que los Babilonios conocieran sus deberes y sus derechos. -
Hipócrates describió por primera vez, la intoxicación por Plomo como una enfermedad ocupacional. -
Plinio el viejo en su enciclopedia de ciencias naturales describe un número de enfermedades ocupacionales, a las que clasifica como "enfermedades de los esclavos". -
Desarrollaron comentarios referentes a las enfermedades debidas a riesgos ocupacionales. -
En este periodo Surgieron la formación de los Estados y la responsabilidad de proteger al ciudadano. Sustentó las bases para el desarrollo de la salud pública. -
Expresó ante el Congreso de Angostura: "El sistema de gobierno más perfecto es aquel que produce mayor suma de felicidad posible, mayor suma de seguridad social y mayor suma de estabilidad". -
Fue una organización fundada en Londres cuyos objetivos eran la organización política del proletariado en Europa y el resto del mundo, así como un foro para examinar problemas en común y proponer líneas de acción. -
Sir Th. Oliver publica la primera edición de Diseases of Occupation, estudios sobre la medicina del trabajo aplicando el método científico. -
La Revolución fue un movimiento primordialmente democrático, ya que luchó por las libertades y derechos sistemáticamente inculcados por la elite porfirista: libertades de expresión, de manifestación y de creencias, el sufragio efectivo, el derecho de huelga, la educación gratuita, el derecho a la tierra, etc. -
En este periodo se perfeccionan los procesos tecnológicos y el desarrollo de la seguridad industrial. -
Propuso ideas las cuales se transformarían a futuro en la ley 57 de 1915 en lo referente a la reglamentación de accidentes de trabajo y las enfermedades profesionales (Colombia). -
Constitución que rige actualmente a los mexicanos fue promulgada por el Presidente Venustiano Carranza con el objetivo de dar al país un marco legal que permitiera mejorar las condiciones de vida de sus habitantes. -
Primera universidad en otorgar diplomas de higiene industrial. -
Dependencia que comenzó a nivel nacional con sede en Bogotá, esta dependencia tenía como objetivo principal el reconocimiento de los accidentes de trabajo y de enfermedades profesionales y de su evaluación en materia de indemnizaciones. -
Se otorgó protección a la mujer embarazada, dándole derecho a ocho semanas de licencia remunerada en la época del parto. -
Comenzó a operar con los únicos seguros de enfermedad general y maternidad, en 1965 bajo la administración del presidente Guillermo León Valencia, se hizo extensivo a accidentes de trabajo y enfermedad profesional. -
Se establecen múltiples normas relativas a la Salud Ocupacional como la jornada de trabajo, el descanso obligatorio las prestaciones por accidente de trabajo y enfermedad profesional y la higiene y seguridad en el trabajo, etc. -
El ministerio de salud (grupo dirigido por profesionistas) desarrollaron el primer diagnóstico de Salud Ocupacional del país, por medio de encuestas y procedió a efectuar los primeros estudios epidemiológicos sobre enfermedades profesionales. -
En 1960, surge el Instituto de Seguridad Social al Servicio de los Trabajadores del Estado (ISSSTE), que atiende a los trabajadores públicos. -
Establece las normas para preservar, conservar y mejorar la salud de los individuos en sus ocupaciones, emitida por el Ministerio de Salud. -
Se crea el Comité Nacional de Salud Ocupacional ,Como producto de la iniciativa y participación del Comité Nacional de Salud Ocupacional. -
Se establece las bases para la administración de la salud ocupacional en el país y su artículo 35 crea la obligación legal de diseñar y poner en marcha un Plan Nacional de Salud Ocupacional. el cual tuvo como objeto orientar las acciones y programas de las instituciones y entidades públicas y privadas, así como el aumento de la productividad y el establecimiento de un plan para evitar la colisión de competencias. -
Ley promulgada por las Cortes Generales en la que se establece la regulación de las acciones encaminadas a la protección de la salud establecida en el artículo 43 de la Constitución española. -
Se determina la organización y administración del Sistema General de Riesgos Profesionales:
CAP. 1: DISPOSICIONES GENERALES
CAP. 2: RIESGOS PROFESIONALES
ART 9: ACCIDENTE DE TRABAJO. -
se logro llegar al Plan Nacional de Salud Ocupacional 2003-2007, considerado una herramienta de gestión y eje del desarrollo del sistema, el cual requería una herramienta de gestión que permitiera fomentar, una cultura de seguridad, de la prevención de los riesgos profesionales y ocupacionales. -
Fecha conmemorativa que promueve la prevención de los accidentes y las enfermedades relacionadas con actividades laborales. -
Cambio de nombre de sistemas de riesgos profesionales por sistema de riesgos laborales, esta ley incluye afiliación obligatoria para estudiantes cuyo entrenamiento y actividad involucre un riesgo ocupacional. -
Los empleadores deberán sustituir el Programa de Salud Ocupacional por el Sistema de gestión de la seguridad y salud en el trabajo SG-SST para lo cual, a partir de la publicación del Decreto 1443 de 2014 deberán dar inicio a las acciones necesarias para ajustarse a lo establecido en dicha disposición. -
Compilación de toda la reglamentación existente en Colombia relacionada con los aspectos laborales. Este decreto también es conocido como el Decreto Único Reglamentario del Sector Trabajo -
Se definen los Estándares Mínimos del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo para empleadores y contratantes. -
Acto Administrativo mediante el cual se establece el procedimiento para la postulación y designación, de los representantes de los trabajadores ante los Consejos Directivos de las Cajas de Compensación Familiar.