Inicio y aportaciones de la administración

By Eduardo2008
  • 20,000 BCE

    Época Primitiva

    Época Primitiva
    Se utilizo a la administración como un tipo de esfuerzos en trabajos de pesca, caza y recolección dividiendose el trabajo
  • 5000 BCE

    Sumeria

    Sumeria
    Civilización en tener escritura, los sacerdotes llevaban el control administrativo.
  • 2000 BCE

    Egipto

    Egipto
    Administración publica y colectiva, encabezada por dirigentes que tenían la economía organizada.
  • Period: 2000 BCE to 1700 BCE

    Babilonia

    Emplearon un sistema de escritura cuneiforme (sistema de escritura mediante pictogramas-símbolos que representaban palabras y objetos) desarrollado por los sumerios para formar a sus escribas, secretarios, archiveros y demás funcionarios administrativos. Representantes: Dinastía de Isin.
  • 1200 BCE

    Hebreos

    Hebreos
    Principios de liderazgo, conceptos de organización, documentaron los diez mandamientos.Reprentantes: Abraham, Jacob y Moises.
  • 500 BCE

    China

    China
    Organizar el gobierno antes que administrar el pueblo, definir funciones, cooperación, formalidad de recursos humanos, sancionar.
    Representantes: Confucio.
  • 200 BCE

    Grecia

    Grecia
    Conocimientos técnicos en la experiencia, sobresalía en la belleza. Administración gubernamental (monarquías, aristócratas, tiranías y democracias. Universidad de administración. Representantes: Sócrates, Aristóteles, Pericles.
  • 300

    Iglesia Católica

    Iglesia Católica
    Jerarquía de autoridades, estado mayor, coordinación funcional, monopolio de la Fe, la estructura de la organización eclesiástica sirvió de modelo para muchas organizaciones
  • 400

    Roma

    Roma
    formación de una burocracia fuertemente jerarquizada, visión de conjunto sobre la responsabilidad, elección popular de sus titulares, gratuidad en su desempeño.
  • 1560

    Movimiento de la Administración

    Movimiento de la Administración
    Movimiento que mejoro los sistemas administrativos con adentramiento de personal especialización de funciones.

  • Adam Smith

    Adam Smith
    Reconocimiento a la división de trabajo, especialización de tareas para la reducción de costes de producción. Acumulación de capital como fuente de desarrollo económico. Mercado competitivo

  • Federick Taylor

    Federick Taylor
    Métodos de la ciencia como la observación y la medición.
    Técnicas de racionalización del trabajo mediante estudio de tiempos y movimientos.
    Utilizar el dinero como motivación de los trabajadores.

  • Henry Faylor

    Henry Faylor
    Fundador de la teoría clásica (1916), estructura de la organización como un todo.
    Actividades de la empresa en seis grupos: técnicas, comerciales, financieras, de seguridad, contables y administrativas.

  • James Harrington

    James Harrington
    Mejoramiento de los procesos de la empresa, tendencia administrativa de la calidad, impulso al desarrollo de la calidad y logro de la excelencia en paises de Asia.