ANTECEDENTES DEL DERECHO MEXICANO DE TRABAJO

By susyebm
  • 1500

    EDAD ANTIGUA

    EDAD ANTIGUA
    En la edad antigua el reparto de trabajo ya tenia una cierta organización, ya que mientras unos cazaban , otros buscaban agua, mientras unos buscaban frutos , otros realizaban las búsqueda de algún refugio. Es así como surgen las primeras profesiones y por consiguiente las fuerzas de trabajo tomaron cierta diferencia entre unos y otros.
  • Period: 1500 to

    ESCLAVOS-GREMIOS

    A inicios de la historia y de la esclavitud, (negros que trajeron los españoles) ninguno de ellos tenia derechos, eran tratados como un objeto, un mueble, surgen entonces los gremios que eran el conjunto de personas que se dedicaban a lo mismo o tenían la misma profesión.
  • 1512

    LEY DE BURGOS

    LEY DE BURGOS
    En el siglo XVI se expidieron las llamadas ley de Burgos, las cuales prohibían el trabajo a menores de ocho años y también a las mujeres embarazadas.
    Estas leyes son el primer antecedente mexicano del derecho laboral actual.
  • 1521

    ESCLAVITUD

    ESCLAVITUD
    Llegaron a México los primero esclavos con las expediciones de Hernán Cortés; durante la Nueva España unos 200 mil fueron traídos provenientes de España y Portugal en los XVI y XVII.
  • 1521

    EDAD MEDIA

    EDAD MEDIA
    En esta época se formaron jerarquías que servían los intereses de los reyes. El trabajo manual lo realizaban los esclavos quienes dependían de sus patronos
  • LEYES DE INDIAS

    LEYES DE INDIAS
    En España se expidieron las leyes de Indias, las cuales establecían derechos mínimos en los indígenas.
  • EDAD MODERNA

    EDAD MODERNA
    La economía inicialmente estaba basada en el trabajo manual, se trabajaba en pequeños talleres.
  • EDAD CONTEMPORANEA

    EDAD CONTEMPORANEA
    Nace el movimiento obrero es un movimiento político en el que los trabajadores asalariados se asocian, «temporal o permanentemente, con fines profesionales o también políticos, pero siempre en función de su naturaleza obrera», es decir, de su condición de «persona que vende su fuerza de trabajo a otra.
  • Period: to

    DERECHO NATURAL-DERECHO SOCIAL

    El derecho laboral es relativamente
    reciente, tanto en nuestro país como en el resto del
    mundo; los primeros intentos por alcanzar y unificar
    los derechos de los trabajadores surgieron en
    Europa, mas sin en cambio con el paso del tiempo se han visto grandes avances,(cambios) a favor de los derechos del trabajador.
  • CONSTITUCION DE APATZINGAN

    CONSTITUCION DE APATZINGAN
    La Constitución de Apatzingán fue sancionada el 22 de octubre de 1814, por el Congreso de Chilpancingo reunido en la ciudad de Apatzingán. La Constitución fue promulgada dos días después por el Supremo Gobierno y tuvo vigencia para las fuerzas de los insurgentes y los territorios que lograron controlar efímeramente durante el transcurso de la guerra de Independencia.
  • CONSTITUCION DE 1857

    CONSTITUCION DE 1857
    La Constitución Política de la República Mexicana de 1857 fue de ideología liberal redactada por el autor del Congreso Constituyente de 1857 durante la presidencia de Ignacio Comonfort. Fue jurada el 5 de febrero de 1857. Estableció las garantías individuales a los ciudadanos mexicanos.
  • CONFERENCIA INTERNACIONAL

    CONFERENCIA INTERNACIONAL
    El primer movimiento de la clase
    trabajadora de que se tiene conocimiento fue la
    Conferencia Internacional en Materia de Derecho
    Laboral, celebrada en Alemania en 1891 por su
    emperador, Guillermo II, con la participación de
    representantes de 14 países.
  • CONFERENCIA DE BERNA

    CONFERENCIA DE BERNA
    la Conferencia
    de Berna, en 1913, que dio origen a la Asociación para la Protección Legal de
    los Trabajadores, en cuyos acuerdos más importantes figuran la prohibición del
    trabajo nocturno para las mujeres
  • ASOCIACION DE LOS TRABAJADORES

    ASOCIACION DE LOS TRABAJADORES
    Las actividades de la Asociación para la
    Protección Legal de los Trabajadores se vieron
    interrumpidas por la guerra de 1914
  • CONSTITUCION DE 1917

    CONSTITUCION DE 1917
    La Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos de 1917 es la norma fundamental, establecida para regir jurídicamente al país, la cual fija los límites y define las relaciones entre los poderes de la federación.
  • FEDERACION AMERICANA DEL TRABAJO

    FEDERACION AMERICANA DEL TRABAJO
    la Federación Americana del
    Trabajo de Estados Unidos de Norteamérica
    convocó a una nueva convención internacional
    celebrada en Filadelfia el 25 de enero de 1919
  • CONVENCION DE LA PAZ

    CONVENCION DE LA PAZ
    La Conferencia de Paz creó la Comisión de la
    Legislación Internacional del Trabajo, que el 24
    de marzo de 1919 emitió un proyecto de ley que
    incluyó los derechos de los trabajadores y que
    pasaría a formar parte del Tratado de Versalles,
    firmado el 29 de junio de 1919.
  • TRATADO DE VERSALLES

    TRATADO DE VERSALLES
    El Tratado de Versalles fue un tratado de paz que se firmó en dicha ciudad al final de la Primera Guerra Mundial por más de cincuenta países.
  • LEYFEDERAL DEL TRABAJO

    LEYFEDERAL DEL TRABAJO
    El 28 de agosto de 1931 fue publicada la primera Ley Federal del Trabajo conformada por 685 artículos que derogó todas las leyes y decretos expedidos anteriormente en materia laboral.
  • LEY FEDERAL DEL TRANAJO

    LEY FEDERAL DEL TRANAJO
    Tiene como finalidad hacer respetar los derechos de las personas que prestan sus servicios, y dignificar su vida , así como la de su familia.
  • REFORMA DE 1980

    REFORMA DE 1980
    El 1° de mayo de 1980 entraron en vigor
    las reformas sustanciales a la Ley Federal del
    Trabajo, en materia procesal.
    Esto como producto de las exigencias de la sociedad para hacer mas justa y accesible la impartición del derecho laboral