TEORIAS ADMINISTRATIVAS

By maryey
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    ADMINISTRACION CLASICA

    TEORIAS ADMINISTRATIVAS
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    TEORIA CLASICA

    Planear: diseñar un plan de acción para el mañana. Organizar: brindar y movilizar recursos para poner en marcha el plan. Dirigir: seleccionar y evaluar el personal con el propósito de llegar a lo planificado. Coordinar: asegurarse de que manejar el personal para que todo salga bien y arreglar los problemas. Controlar: garantizar que las cosas salgan según lo planificado.
  • HENRY FAYOL (1841-1925)

    HENRY FAYOL  (1841-1925)
    Fundador de la teoría clásica de la administración, nació en Constantinopla , vivió las consecuencias de la Revolución Industrial , la Primera Guerra Mundial. En 1878 en el Congreso de París de la Sociedad Industrial Minera,, Fayol presentó un informe sobre la alteración y la combustión espontánea de la hulla expuesta al aire. Este trabajo tuvo una gran acogida y consagró a Fayol como un hombre de ciencia. Expuso sus ideas en la obra Administración industrial
  • ADMINISTRACION CLASICA

    ADMINISTRACION CLASICA
    El enfoque de la administración científica es el énfasis en las tareas. Esta consistía en como dice su nombre incluir métodos científicos como la observación y medición, para así lograr una buena eficiencia industrial. A esta corriente se le llama Administración Científica por la Racionalización que hace de los dos métodos de ingeniería aplicados a la administración debido a que desarrollan investigaciones experimentales orientadas hacia el rendimiento del obrero
  • FREDERICK WINSLOW TAYLOR

    Nació el 20 de marzo de 1856 en Filadelfia, Pensilvania, Estados unidos- murió 21 de marzo de 1915 a la edad de 59 años en Filadelfia.hizo una serie de estudios analíticos sobre tiempos de ejecución y remuneración del trabajo.. Análisis del trabajo
    2. Estudio de la fatiga humana
    3. División del trabajo y especialización del obrero
    4. Diseño de cargos y tareas
    5. Incentivos salariales y premios por producción

    6. Condiciones ambientales de trabajo buenas,
  • CARL BARTH (1860-1933)

    CARL BARTH (1860-1933)
    Fue un noruego-estadounidense matemático y el ingeniero mecánico que mejoró y popularizó el uso industrial de las reglas de cálculo compuestos en la gestión científica.
    Carl Georg Barth nació en Cristianiza, Noruega. Fue el cuarto hijo de Jacob Boeckman Barth, un abogado y Adelaide Magdeline Lange Barth, la hija de un clérigo danés. Recibió su primera educación en las escuelas públicas en Lillehammer . Él era un graduado de la Universidad de Cristianía. Más tarde asistió a la Marina Real de
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    ADMINISTRACION NEOCLASICA

    está formada por los continuadores de los clásicos de la administración
    Neoclásica de Administración Industrial. (seguidores de Taylor).
    Neoclásica de Dirección y Administración General. (seguidores de Fayol).
    Se centró en la dimensión formal, continuando con la búsqueda de eficiencia, através de técnicas complementarias o suplementarias de las legadas por losprecursores, dejando de lado aspectos informales como conducta ycomportamiento.
  • Administración Neoclásica Industrial Fabril

    Formada por ingenieros que continuaron desarrollando los métodos y técnicas deTaylor, Gantt y Gilbreth, centrando su atención sobre la fábrica y el estudio de losmétodos y tiempos. Autores como Barnes, Nadler y otros, modificaron ydesarrollaron estos métodos logrando adaptarse al nuevo entorno
  • LYNDALL URWICK (1891-1983

    LYNDALL URWICK (1891-1983
    Nació en Worcestershire...Era un consultor de negocios y un pensador influyente en el Reino Unido. Se le reconoce por integrar las ideas de teóricos anteriores como Henry Fayol en la teoría comprensiva de la administración
  • ADMINISTRACION Neoclásica de Dirección y Administración General

    Podemos citar a los siguientes autores: Gulick, Urwick, Mooney, Koontz, etc.Trataron de dar respuesta a las necesidades referidas a los problemas dedirección de las empresas (en especial a principios, estructura y control).
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    ADMINISTRACION NEOCLASICA