Origen de la administracion

ORIGEN DE LA ADMINISTRACIÓN

By zula
  • Sumerios
    5000 BCE

    Sumerios

    origenes de los primeros escritos administrativos en bienes materiales
  • Egitcios
    4000 BCE

    Egitcios

    fueron los primeros en organizar y planear eso se evidencio con la construcción de las pirámides, en donde fue una organización a largo plazo.
  • Egipcios
    2000 BCE

    Egipcios

    se basaron en personas con mas conocimientos para tener una organización centralizada para no tener perdida de ingresos
  • Babilonios
    1800 BCE

    Babilonios

    en el año 1800 a.c se conoce el código hammurabi en donde se establece el salario mínimo y la delegación de responsabilidades
  • Babilonios
    600 BCE

    Babilonios

    con el habucodonosor implementan el salario como incentivo para los trabajadores y el control de la producción
  • China
    500 BCE

    China

    en los escritos de menciusque las metas de un negocio se basan en un sistema como la selección científica del trabajador y calificando las habilidades del hombre
  • Griegos
    350 BCE

    Griegos

    se diron de cuenta que para alcanzar la producción máxima es mediante metodos de trabajo, tiempo y metodo cientifico
  • Feudalismo
    900

    Feudalismo

    en la organización feudal alfabal escriben sobre la administración asiendo notar las características de un líder firme,inteligente,elocuente,justo,u con excelente memoria.
  • Arcenal de venecia
    1436

    Arcenal de venecia

    se creo el arsenal de Venecia con el fin de llevar su contabilidad y balances para un adecuado control
  • Adam smith

    Adam smith

    se enfatizo en la división del trabajo y beneficios que traía el aumento de destrezas en el trabajador el ahorro de tiempo y nuevas maquinas que facilitaran el trabajo.
  • La organización y la racionalización del trabajo

    La organización y la racionalización del trabajo

    surgió la era progresista en donde aplico lo de la ingeniería mecánica para resolver problemas de trabajo
  • La organización las relaciones humanas

    La organización las relaciones humanas

    el objetivo principal era optimizar la productividad mediante la maximización del rendimiento de los trabajadores.
  • Organización burocrática

    Organización burocrática

    esta compuesto por un esquema básico de estudio, dominación que convierte en obediencia genera legitimidad.
  • Asociacion de control

    Asociacion de control

    es donde se forman las asociaciones de control de calidad que son entes reguladores que vigilan la calidad de los productos, costos y los servicios que ofrecen a sus clientes.
  • Teoría contingencial

    Teoría contingencial

    es donde dice que la organización se desenvuelve a su vez se transforma en el entorno.
  • Avances tecnológicos

    Avances tecnológicos

    es donde han logrado con el avance de telecomunicaciones maquinas, vehículos, computadoras entre otros han permitido que el hombre se desempeñe de una manera mas eficiente.