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Seguridad social, ayuda mutua, formación y educación de los trabajadores. desarrollo integral del individuo y la igualdad de derechos.
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Diseño y desarrolló una calculadora mecánica capaz de calcular tablas de funciones numéricas. Conocido como el padre de las computadoras.
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Iniciador de la Teoría Clásica
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Pionero en la Administración Científica, cada avance de las fabricas se reportara.
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Iniciador en la escuela de Administración, publicó principios de administración científica, tiempos y movimientos
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Luther, formuló principios de alcance de control.
Lyndall, cada superior debe tener cierto número de subordinados a su cargo. -
Conocido por el diagrama GANTT., Sistema de incentivos de Taylor.
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Producción en serie
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Teoría de las organizaciones de la burocracia.
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Estudios de movimiento para simplificar el trabajo y fueron los primeros en emplear personas discapacitadas.
Lilian (1878-1972) primer mujer en contribuir a la psicología industrial. -
Proceso de solución de problemas, propuso descanso durante la jornada e trabajo.
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Motivación y frustración de los empleados
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Popularizó la administración científica y desarrollo los primeros trabajos sobre selección y entrenamiento de los empleados.
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Escala de Likert.
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Teoría de la personalidad, una jerarquía de necesidades humanas. Pirámide de Maslow.
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En una compañía " No pasa nada hasta que alguien vende algo"
Acuño la expresión "Recursos Humanos" -
Obtener y articular elementos materiales y humanos que la organización y la planeación señalan como necesario para funcionamiento de un organismo social.(creación licenciaturas económico administrativas).
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Teoría del comportamiento, individuo ser consciente determina sus acciones, ejecuta y evalúa resultados.
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La administración el arte o técnica de dirigir e inspirar a los demás conocimiento humano.(naturaleza y desarrollo del mismo). -
Conflicto y cooperación.
Liderazgo y autoridad de los empleados para la toma de descisiones. -
Teoría del costo de transacciones y la integración vertical.(1975).
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Jhon Von Neumann y Oskar Morgenstern.
Metodo matematico, comportamiento racional, conflicto nacional -
Teoría de los juegos. Método matemático, comportamiento racional y conflicto social.
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Control estadístico de procesos. -
Método de la investigación de las operaciones. -
Define los sistemas como un todo organizado -
Teoría de la malla gerencial.
Eje Horizontal de Grid.
Eje vertical del Grid. -
Autor de la teoría X y Y. -
La organización debe ser abierta al cambio.
Planificación , control y mejora.
Filosofía de calidad en 14 puntos.
Principios básicos de la calidad. -
Categoría de los roles administrativos
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Sistema autopolitícos, sistemas determinados estructuralmente -
Modelo de sistema variable -
Teoría Institucional
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Incongruencia en lo que s aprende y se ejecuta -
Teoría del caos determinista
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Identifico componentes informales del comportamiento humano, integro una concepción más dinámica de las organizaciones.
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La empresa es un sistema abierto -
Procesos que favorecen la eficacia y la eficiencia organizacional . Procesos básicos, planeación, organización y control. -
Teoría de los sistemas complejos adaptativos