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El feudalismo se basaba en la circunstancia de una época en que la agricultura era la principal ocupación y es en este momento de la historia donde surge la necesidad de un sistema de personal.
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- Surge la Escuela Clásica de la Administración encabezada por el norteamericano Frederick W. Taylor (1856-1915) y el francés Henri Fayol (1814-1925). En la cuál desarrollaron distintas técnicas para organizar y racionalizar el trabajo.
- Sustitución de las personas por maquinas.
- Surge la supervisión y control de los trabajadores
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En Chicago se desarrolla un programa de clasificación y evaluación de los puestos.
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Surgió el primer departamento de personal instituido en los Estados Unidos.
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Se inicia un programa de entrenamiento a nivel de gerentes y empleados.
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Surgen métodos jurídicos como un mejoramiento para la defensa del trabajador.
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Por primera vez se utiliza el termino administración de los recursos humanos.
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La administración de recursos humanos llega a su madurez estableciendo áreas administrativas, como: capacitación, sueldos y empleo del desarrollo organizacional.
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En esta década se retorna el crecimiento del producto interno