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una de las teorías más estudiadas por platón es la teoría de las ideas. -
Afirmaba que la administración es una habilidad personal. -
Reconoce la necesidad de la organización, planeación, dirección y control.
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Ingeniero francés, considerado el padre de la administración moderna. https://www.biografiasyvidas.com/biografia/f/fayol.htm -
Fue el fundador de la administración científica.
https://es.wikipedia.org/wiki/Frederick_Winslow_Taylor -
Propuso que la selección del personal se llevara a cabo de manera científica.
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Se interesó principalmente en estudios relacionados con la historia y la economía.
https://www.biografiasyvidas.com/biografia/w/weber_max.htm -
desarrolló estudios sobre el comportamiento de los trabajadores en las organizaciones.
https://es.wikipedia.org/wiki/Mary_Parker -
Surge su interés por busca la eficiencia para aumentar la productividad.
(1878-1972): Fue una psicóloga con conocimientos en administración.
https://www.bbc.com/mundo/noticias-48964115 -
Impulsó las ideas de tomar en cuenta al recurso humano en la productividad de las organizaciones.
https://es.wikipedia.org/wiki/Elton_Mayo -
Desarrolló estudios sobre la aceptación de la autoridad que tenían los empleados.
https://es.slideshare.net/rothware/chester-barnard -
Psicosociología estadounidense. Se encargó de realizar estudios sobre el comportamiento de las personas
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Para Deming la calidad no se encuentra solo en un producto o servicio, sino que es un todo y abarca todas las actividades de la organización.
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realizo estudios posteriores de psicología, psicólogo y desarrollo la teoría X-Y.
https://es.slideshare.net/princesasarai/duglas-mcgregor-introduccin-a-la-administracion -
se destacó por su estudio de los aspectos sociales que influyen en que los trabajadores no cumplan con la productividad deseada por las organizaciones.
https://psicologiaymente.com/biografias/abraham-maslow -
Se destacó en varias áreas de las ciencias sociales, trabajo como profesor de administración.
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Importante promotor del control de la calidad en las organizaciones.
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Realizo importantes aportaciones en cuanto a la ideología de la gerencia en cada una de las organizaciones.
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Creador de la teoría de “los motivadores”, en la cual expone que el trabajador necesita motivación para poder llevar a cabo su trabajo.
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Desarrollo la llamada “Teoría Z” la cual está basada en las prácticas y costumbres de la cultura japonesa.
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Es considerado el padre de la Estrategia competitiva que le permitan desarrollar la estrategia de competencia correcta.
https://www.hbs.edu/faculty/Pages/profile.aspx?facId=6532 -
Creación y aplicación de los primeros inventarios y su registro en el código de Hammurabi.
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Institución Universitaria ITM. Enfoques y teorías de la Administración https://itm.arrobamedellin.edu.co/pluginfile.php/232353/mod_resource/content/2/DC_ITM_Fund_Admin_U1_Lec2_ENFOQUES%20Y%20TEOR%C3%8DAS%20ADMINISTRATIVAS.pdf
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Koontz.H.(2014). Administracion. Una perspectiva Global y Empresarial https://itm.arrobamedellin.edu.co/pluginfile.php/232349/mod_page/content/2/Administracion._Una_perspectiva_Global_y%20%282%29.pdf
Institucion Universitaria ITM. Version historica de la administración https://itm.arrobamedellin.edu.co/pluginfile.php/232352/mod_resource/content/1/DC_ITM_Fund_Admin_U1_Lec1_VISI%C3%93N%20HIST%C3%93RICA%20DE%20LA%20ADMINISTRACI%C3%93N.pdf -
Tecnologia e innovacion para ti. La administración en las civilizaciones antiguas. https://byspel.com/la-administracion-en-las-civilizaciones-antiguas/ Gestiopolis. Principales Exponentes de la Teorías Administrativas https://www.gestiopolis.com/principales-exponentes-las-teorias-administrativas/