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La invención de lamáquina de vapor (1776) y aplicación en la industria, modificó por completo la estructura social y comercial de esa época. Cambios profundos económicos, políticos y sociales, que iniciaron en Inglaterra y se extendieron por todo el mundo civilizado con rapidez. (ITM, s.f, p.15)
Imagen: Revolución Industrial. paginaWeb. Wikipedia.
Recuperado de https://es.m.wikipedia.org/wiki/Archivo:Bridgewater_foundary.gif -
La organización lineal tiene sus orígenes en la organización militar de los ejércitos de la antigüedad y de la época medieval. El principio de unidad de mando, según el cual, cada subordinado sólo puede tener un superior, es el núcleo de las organizaciones militares. (Terrazas, 2016, Influencia de la Organización Militar en la Administración)
Imagen: Terrazas, (2016), Web, Recuperado de http://www.divinortv.com/2016/03/influencia-de-la-organizacion-militar.html -
Se generó un nuevo concepto del trabajo y de la producción y el nacimiento de la organización y la empresa modernas, estructuras corporativas de la Edad Media, nuevas formas de energía, ampliación de mercados-expansión internacional. Desarrollo de las comunicaciones y transporte. Sustitución de la producción artesanal por la industria. (ITM, s.f, p.18)
Imagen: bizneo, (s.f), Web,Tendencias, Recuperado de .https://www.bizneo.com/blog/6-retos-y-tendencias-de-la-gestion-de-recursos-humanos/ -
“Desarrollo de nuevos procesos de fabricación de acero (1856). Perfeccionamiento del dínamo. Invención del motor de combustión interna” (ITM, s.f, p.16)
Imagen: Álvarez, (2018), Web, Revolución industrial, Recuperado de https://ejemplosde.info/primera-revolucion-industrial/ -
Enfoque fue la necesidad de aumentar la competitividad y mejorar el rendimiento en los procesos productivos. Entre las principales teorías relacionadas con este enfoque se encuentran las teorías clásica, científica y burocrática. (itm, s.f. p.2)
Imagen: Inovacion, (2015) Web, Recuperado de https://www.insights.la/2015/07/03/innovacion-crecimiento-exponencial/ -
"Conocido como el padre del enfoque de los sistemas sociales a la
organización y administración" (Koontz et al., 2014, p.44).
Imagen: Unknown, (2017), Web, Pensamiento Económico de Vilfredo Pareto, Recuperado de http://construyendounanuevavenezuela.blogspot.com/2017/04/pensamiento-economico-de-vilfredo-pareto.html -
"Conocido por sus estudios de tiempos y movimientos.
Lillian, psicóloga industrial, se enfocó en los aspectos humanos
del trabajo y la comprensión de las personalidades y necesidades
de los trabajadores" (Koontz et al., 2014, p.44).
Imagen: BBC News Mundo, (2019), Wed, la pareja apasionada con el estudio del movimiento que hizo que tu trabajo ahora sea más fácil, Recuperado de https://www.bbc.com/mundo/noticias-48964115 -
“Pedía la selección científica de los trabajadores y la cooperación armoniosa entre mano de obra y administración. Desarrolló la gráfica Gantt. Insistió en la necesidad de la capacitación” (Koontz et al., 2014, p.44).
Imagen: wikipedia.org, (2019), Web, Henry Gantt
, Recuperado de https://es.wikipedia.org/wiki/Henry_Gantt -
Koontz et al., (2014) Explica que el es padre de la administración científica. Su principal preocupación fue elevar la productividad mediante mayor eficiencia en la producción y mejor pago para los trabajadores. ( p.44). (Gestión de tiendas 1903, principios científicos 1911, Testimonio ante el Especial Comité de la cámara 1912).
Imagen: Wikipedia.org (2022), Web, Taylorismo, Recuperado de https://es.wikipedia.org/wiki/Taylorismo -
"Aplicación de la psicología a la publicidad, el marketing y el
personal" (Koontz et al., 2014, p.44).
Imagen: Cajal, (2021), Web, Walter Dill Scott, Recuperado de https://www.lifeder.com/walter-dill-scott/ -
"Con el Modelo T, utilizó el sistema de producción en serie para aumentar la producción" (Koontz et al., 2014, p.48).
Imagen: Wikipedia.org, (2022), Web, Henry Ford, Recuperado de https://es.wikipedia.org/wiki/Henry_Ford -
"Aplicación de la psicología a la industria y administración" (Koontz et al., 2014, p.44).
Imagen: Wikipedia.org, (2022), Web, Hugo Münsterberg, Recuperado de https://es.wikipedia.org/wiki/Hugo_M%C3%BCnsterberg -
Administración Industrial y general.
Koontz et al., (2014) Nos dice que el es conocido como el padre de la teoría de la administración moderna. Dividió las actividades industriales en seis grupos: técnico, comercial, financiero, de seguridad, contable y gerencial. Formuló 14 principios de la administración. ( p.44).
Imagen: Wikipedia.org, (2022), Web, Henri Fayol, Recuperado de https://es.wikipedia.org/wiki/Henri_Fayol -
"Estudiaron el comportamiento de los individuos, los grupos de trabajo y se enfocaron en las relaciones entre ambos" (ITM, s.f, p.3)
Imagen: Bouret Andrade y Magaly Álvarez, (2018), Web, Teorías y técnicas del humanismo, Recuperado de https://www.psicologia-online.com/teorias-y-tecnicas-del-humanismo-2597.html -
"Estableció el escenario de la organización moderna al utilizar
la estructura organizacional divisional, que permite a las divisiones operar como compañías
individuales" (Koontz et al., 2014, p.49).
Imagen: Wikipedia.org, (2022), Web, Alfred Pritchard Sloan, Recuperado de https://es.wikipedia.org/wiki/Alfred_Pritchard_Sloan -
"Introdujo la administración por marcas para sus jabones, de manera que cada gerente era responsable del éxito o fracaso de su marca" (Koontz et al., 2014, p.49).
Imagen: Ardila, (2015), Web, Revista pym, Recuperado de https://revistapym.com.co/noticias/mercadeo/procter-and-gamble-se-desprende-43-sus-marcas -
"Estudios famosos en la planta Hawthorne de la Western Electric
Company sobre la influencia de las actitudes y relaciones sociales de los grupos de trabajo en el desempeño" (Koontz et al., 2014, p.45).
Imagen: Mangani, (2014), Web, Slideshare, Recuperado de https://es.slideshare.net/FelipeMangani/enfoque-humanista-en-la-administracin-teora-de-las-relaciones-humanas -
Las funciones del Ejecutivo.
“La tarea de los gerentes es mantener un sistema de esfuerzo cooperativo en una organización formal. Sugirió un enfoque de sistemas sociales amplio a administrar” (Koontz et al., 2014, p.45).
Imagen: Uncategorized, (2011), Web, 60x60.wordpress, Recuperado de https://60x60.wordpress.com/2011/09/20/chester-barnard-sintesis/ -
“Enfoque, para el desarrollo de la investigación de operaciones, programación lineal, teoría de colas, modelo de redes, robótica, cibernética, la simulación, los pronósticos, modelos estocásticos, algoritmos genéticos, dinámica de sistemas, entre otros” (ITM, s.f, p.4)
Imagen: H20 TEK, (2018), extractores industriales, Recuperado de https://ventiladoresyextractores.com.mx/cuales-son-los-accesorios-y-procesos-de-seguridad-para-los-ventiladores-y-extractores-industriales/ -
"La organización Skunk Works de Lockheed pudo construir un nuevo avión de combate en muy poco tiempo al emplear pequeños grupos a los que la compañía matriz interrumpía muy pocas veces" (Koontz et al., 2014, p.49).
Imagen: Wikipedia.org, (2022). Web, Skunk Works, Recuperado de https://es.wikipedia.org/wiki/Skunk_Works -
"Teoría de la burocracia modelo de estructura organizacional en la que el énfasis está representado en las reglas y procedimientos. De ahí que exige que la comunicación inicie en la punta de la jerarquía o cadena de mando" (Koontz et al., 2014, p.44).
Imagen: Wikipedia.org, (2022), Web, Max Weber, Recuperado de https://es.wikipedia.org/wiki/Max_Weber -
Después de la Segunda Guerra Mundial.
"Introdujo el control de calidad en Japón" (Koontz et al., 2014, p.45).
Imagen: Wikipedia.org, (2021), Web, William Edwards Deming, Recuperado de https://es.wikipedia.org/wiki/William_Edwards_Deming -
"Innovó las formas de mejorar la eficiencia reduciendo al mínimo la rotación de empleados; lo que en 1961 condujo al concepto de control de calidad" (Koontz et al., 2014, p.44).
Imagen: Wikipedia.org, (2022), Wed, Toyota, Recuperado de https://es.wikipedia.org/wiki/Toyota -
“Sistemas, contingencial, desarrollo organizacional y administración por objetivos. Así mismo, se vinculan los desarrollos contemporáneos orientados a la calidad y excelencia organizacional que ha evolucionado la producción de bienes y servicios con altos estándares de calidad e innovación” (ITM, s.f, p.5)
Imagen: Paredes,, (2018), Web, Administración, Recuperado de http://fiorellaalexandraparedes.blogspot.com/2018/04/enfoque-contemporaneo-de-la.html -
"La compañía DuPont utilizó el proceso de revisión de 360 grados para proporcionar realimentación entre gerentes, colegas y subordinados" (Koontz et al., 2014, p.49).
Imagen: Wikipedia.org, (2022), DuPont Corporation, Recuperado de https://es.wikipedia.org/wiki/DuPont_Corporation -
"Observó que con el tiempo las personas son promovidas a un
nivel en el que son incompetentes" (Koontz et al., 2014, p.45).
Imagen: Wikipedia.org, (2020), Web, Laurence J. Peter, Recuperado de https://es.wikipedia.org/wiki/Laurence_J._Peter -
"Escritor muy prolífico, se dedicó a temas generales de administración" (Koontz et al., 2014, p.45).
Imahen: Wikipedia.org, (2022), Web, Peter F. Drucker, Recuperado de https://es.wikipedia.org/wiki/Peter_F._Drucker -
"Analizó determinadas prácticas gerenciales japonesas adaptadas
al ambiente estadounidense" (Koontz et al., 2014, p.45).
Imagen: Zeeman, A. (2018). Web, Wiilliam Ouchi, Recuperado de https://www.toolshero.es/toolsheroes/william-ouchi/ -
"Identificaron las características de las compañías que consideraron excelentes" (Koontz et al., 2014, p.45).
Imagen: tompeters, s.f, Web, Waterman, Robert, Recuperado de https://tompeters.com/cool-friends/waterman-robert/ -
"Motorola utilizó el proceso Seis Sigma para mejorar la eficiencia y reducir los defectos. General Electric fue una de las primeras en adoptarlo" (Koontz et al., 2014, p.49).
Imagen: Wikipedia.org, (2022), Web, Motorola Mobility, Recuperado de https://es.wikipedia.org/wiki/Motorola_Mobility -
"IBM administró el procesamiento de datos de Kodak. Durante el decenio de 1990 el enfoque se utilizó para trasladar el trabajo a otros países" (Koontz et al., 2014, p.49).
Imagen: Wikipedia.org, (2022), Web, IBM, Recuperado de https://es.wikipedia.org/wiki/IBM -
"La reingeniería supuso replantear radicalmente la forma de pensar los procesos organizacionales, algo que pudo generar despidos, aunque Michael Hammer, quien popularizó el enfoque, considera que éste no era el principal propósito de la reingeniería" (Koontz et al., 2014, p.44).
Imagen: Transformapartnering, s.f, Las claves de la Reingeniería, Recuperado de https://www.transformapartnering.com/reingenieria-procesos/ -
"Las compañías trabajan con otras empresas y clientes para llegar a ideas nuevas e innovadoras. Procter & Gamble, por ejemplo, esperaba que la mitad de sus innovaciones llegara del exterior" (Koontz et al., 2014, p.49).
Imagen: Romero, (2020), Web. Muyinteresante, Recuperado de https://www.muyinteresante.es/tecnologia/fotos/la-historia-detras-del-nombre-de-las-companias-mas-famosas-del-mundo-531591794143 -
Koontz et al., (2014) Enfoque creciente para albergar la tecnología de la organización, lo que ayuda a modelar una estrategia organizacional de como los líderes administran sus compañías. (Gestión tiendas 1903, principios científicos 1911, Testimonio Comité de la cámara 1912). (p.49).
Imagen: Infocapitalhumano s.f, Web, Recuperado de https://www.infocapitalhumano.pe/recursos-humanos/noticias-y-movidas/cuales-son-los-beneficios-de-aplicar-la-innovacion-tecnologica-en-una-empresa/
