Historia de las organizaciones

  • La administración en china
    1 BCE

    La administración en china

    en el año 500 A.C confucio sentó las bases para un buen gobierno en china y micius o mo-ti creo la constitución de chow
  • Imperio romano
    1 BCE

    Imperio romano

    En el 509 A.C la republica romana es instaurada y creado el populus romanus, aunque no quedan muchos documentos de su administración se sabe que se manejaban por magisterios plenamente identificados en un orden jerárquico de importancia para el estado.
  • Grecia
    1 BCE

    Grecia

    El aporte que dio Grecia a la administración es grande y fue gracias a sus Filósofos que entre los años 429 A.C hasta 399 A.C nos dieron a conocer temas como la experiencia, la especialización, el estado perfecto y la selección de personal.
  • La edad media
    476

    La edad media

    Entre el siglo V y el XV se desarrollo el feudalismo Los reyes sólo eran la cabeza de toda una jerarquía de señores, vinculados entre ellos por lazos de esclavitud. El señor feudal administraba la justicia, dirigía la policía, recaudaba los impuestos y acuñaba la moneda.
  • Edad Media

    Edad Media

    Para burns este fue el año en que inicio la revolución industrial, luego se dividió en dos épocas bien diferenciadas:
    1780 a 1860 1a. R.I revolución del carbón y del hierro.
    1860 a 1914 2a. R.I revolución del acero y de la electricidad.
    En esta ultima se crean maquinas para sustituir el trabajo y la fuerza muscular del hombre, del animal e incluso de la rueda hidráulica.
  • Origenes de enfoque clasico

    Origenes de enfoque clasico

    Entre 1880 y 1890 se instalan en estados unidos monopolios de empresas, creando así la producción en masa, aumentando el numero de asalariados; se hace necesario evitar el desperdicio para economizar mano de obra, división de trabajo, fijación de estándares, descripción de cargos, el uso de métodos administrativos y la creación de normas de trabajo.
  • La administracion cientifica

    La administracion cientifica

    El enfoque de esta administración esta en las tareas, sus principales métodos son la observación y la medición, su principal preocupación fue tratar desperdicios y pérdidas y elevar los niveles de productividad.
  • Henry Ford

    Henry Ford

    Henry Ford (1863-1947) fundo su primera fabrica de automoviles, pero al poco tiempo fue cerrada. mas sin embargo supero su crisis y creo la fabrica Ford Motor Co, revolucionando la estrategia comercial de la época.
  • Condiciones de trabajo

    Condiciones de trabajo

    Henry Ford estableció el salario mínimo de 5 dolares al dia y la jornada laboral de 8 horas de trabajo, cuando en la época oscilaba entre las 10 y las 12 h.
  • Precursores de la administración

    Precursores de la administración

    Frederick Winslow crea la escuela de administración científica, escuela que se preocupa por aumentar la eficiencia de la industria, a su vez Henri Fayol quien desarrolla teoría clásica se ocupa del aumento de la eficiencia de la empresa a través de su organización y de la aplicación de principios científicos generales de la administración.
  • Principios básicos de Ford

    Principios básicos de Ford

    Henry Ford establecio la simplicidad como clave de produccion. y además establece los principios básicos de ford:
    1- principio de la intensificación
    2- Principio de economicidad
    3-Principio de productividad