Historia

Historia de la administración

  • ÉPOCA PRIMITIVA
    20,000 BCE

    ÉPOCA PRIMITIVA

    Los nómadas habitaban en esta época y sus principales actividades eran la pesca, caza y recolección, así que por esta razón crean la división del trabajo con el fin de llevar un mejor progreso y organización.
  • EPOCA AGRICOLA
    8000 BCE

    EPOCA AGRICOLA

    Se caracterizo por la agricultura y se dejo a un lado la caza y pesca volviendo mas sedentaria la vida. La organización era de tipo patriarcal. El crecimiento demográfico obligo a los hombres a coordinar mejor sus esfuerzos en el grupo social y, en consecuencia, a mejorar la aplicación de la administración.
  • ÈPOCA ANTIGUA
    4000 BCE

    ÈPOCA ANTIGUA

    Las civilizaciones crean varios fundamentos de administración que sirve aun en la actualidad.
  • Period: 3900 BCE to 2000 BCE

    EGIPTO

    El tipo de administración se veía con coordinación de trabajadores al cumplimiento de un solo objetivo. Ya se contaba con un fondo el cual era a base de impuestos.
    Egipto tenia una economía planeada y un sistema administrativo bastante amplio y es clasificado como burocrático.
  • Period: 3000 BCE to 2350 BCE

    SUMERIA

    Surge la escritura y con esto un desarrollo comercial el cual consistía en registrar las transacciones comerciales en una tabla de arcilla. Se empezaron a fabricar objetos y formaron jerarquías para el pago de bienes. Surgió la estratificación laboral.
  • Period: 2000 BCE to 1700 BCE

    BABILONIA

    La ley y la justicia eran importantes ya que eran administradas desde tribunales. Esta civilización tenia leyes, documentos y cartas el cual proporciono un amplio cuadro de la estructura social y de la organización económica que tuvo la civilización.
    Dentro de el código de Hammurabi se estipulan aspectos como la compra-venta de casa, esclavos y animales. Los pagos, precios y otros aspectos de ese entonces se utilizan en la actualidad
  • Period: 1600 BCE to 221 BCE

    CHINA

    Su administración se baso en los principios de comportamiento de la organización, planificación, dirección y control.
    La constitución de Chow es una guía basada en tareas y deberes el cual estaban relacionadas cuidadosamente, hoy es denominado como función.
    Mencius dijo para tener una eficiente administración era necesario la necesidad de un sistema, metodología y modelos.
  • Period: 1200 BCE to 616 BCE

    HEBREOS

    Tenían un sistema administrativo el cual delegaban tareas con el fin de efectividad de trabajo, también de la efectividad del principio de exención.
  • Period: 500 BCE to 200 BCE

    GRECIA

    La administración surgió gracia a los aportes de filósofos como: Sócrates que utilizo en la organización aspectos administrativos y separo el conocimiento de la experiencia, Aristóteles hablo de como lograr un estado perfecto y Pericles dio unos principios básicos de la administración, la selección de personal.
  • Period: 200 BCE to 400

    ROMA

    Marco las bases para la administración moderna. La administración del imperio romano fue centralizada y tenia administradores que se hacia cargo de ella, recibían el nombre de gestores o mandatarios.
    Roma clasifico en 3 las empresas, publicas, semipúblicas y privadas
  • Period: 300 to

    IGLESIA CATOLICA

    En la edad media la iglesia no aceptaba el lucro y el comercio como una actividad buena u honesta, al ser así, nace una nueva corriente llamada ética protestantita que sí acepta y fomenta la acumulación de la riqueza entre otros aspectos religiosos. Dentro de sus principales exponentes se encuentra Max Weber, Martin Lutero y Benjamín Franklin.
  • Period: 476 to 1492

    FEUDALISMO

    Fue un factor mas para la descentralización debido a que los feudos delegaban sus actividades mas no la autoridad , durante esta época no hubo prioridad a la administración.
    Lucas Pacioli establece el método de partida doble en la contabilidad, así mismo sugirió las auditorias. Esto represento un gran impulso en el fundamento de la contabilidad y las transacciones comerciales.
    Técnicamente la metodología contable sugerida se aplica en las empresas de la actualidad.
  • EDAD MEDIA
    480

    EDAD MEDIA

    Se debilitó el centralismo ya que el imperio romano dejo de ser autoridad real y paso a manos terratenientes.
    Se creo una pirámide el cuál clasifico al rey como persona mas respetada y de ahí descendientemente como lo era la nobleza, militares, financieros, vasallos y subvasallos.
  • EDAD MODERNA
    1493

    EDAD MODERNA

    Se caracterizo por la consolidación de los regímenes monárquicos y la evolución administrativa que se opero en algunos estados
  • PRIMERA REVOLUCION INDUSTRIAL

    PRIMERA REVOLUCION INDUSTRIAL

    Ayudo a que la administración desarrollara, la forma en que se estableció y las necesidades que fue requiriendo la empresa y sus trabajadores, para su mejor planeación, organización, ejecución y control, para llegar a su objetivo de manera eficiente fue lo que propicio la creación de la administración.
  • SEGUNDA REVOLUCION INDUSTRIAL

    SEGUNDA REVOLUCION INDUSTRIAL

    se extendió por diversos países y dio lugar a la aparición de grandes potencias industriales y económicas como Alemania, Francia, Estados Unidos y Japón. Estas potencias aplicaron los nuevos procesos de industrialización, producción, crecimiento económico, avances tecnológicos y científicos, así como el uso de fuentes de energía naturales, entre otros.
    La segunda revolucion dio paso al capitalismo.
  • TERCERA REVOLUCION INDUSTRIAL

    TERCERA REVOLUCION INDUSTRIAL

    Es un proceso que viene definido por los cambios que se han operado en sectores tan presentes en la vida cotidiana de muchas personas, tales como las comunicaciones o la energía.
    El fuerte potencial de cambio que se consigue mediante la convergencia de las nuevas tecnologías en materia de comunicación y energía ha venido teniendo importantes repercusiones.
  • CUARTA REVOLUCION

    CUARTA REVOLUCION

    Es un proceso de desarrollo tecnológico e industrial que está vinculado con la organización de los procesos y medios de producción, al igual que las tres anteriores.
    La nueva economía que se avecina tendrá un alto componente de digitalización. De tal modo, se considera que algunos de los impactos que ya se pueden percibir están relacionados con la volatilidad geopolítica, la expansión de internet y del cloud computing, los avances en la computación y los Big Data.