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Caridad, Actitud filántropica
La caridad y la beneficencia comienzan a hacer presencia durante un época difícil de depresión económica. -
"Padre de la Relaciones Públicas"
Edward Bernays aportó como elemento a está profesión la ética y la deontología como parte para buscar la Responsabilidad Social -
EXPERIMENTOS DE HAWTHORNE
Gracias a esta investigación de Elton Mayo lograron encontrar que las condiciones sociopsicológicas del ambiente laboral podían tener mucho más importancia potencial que las condiciones físicas. -
Fin de la Segunda Guerra Mundial
Después del desastre de la Segunda Guerra se afianzó el debate sobre las relaciones entre empresa y sociedad, permitiendo así que la OIT en 1944 por medio de la declaración de filadelfia se definieran obligaciones del sector privado en relación con el progreso de la sociedad. -
Legitimación del termino de RSE-Prosperidad
El hecho de que la OIT interviniera para mejorar las condiciones laborales fue la base para contribuir al concepto de RSE en un contexto de prosperidad y optimismo. -
"Social Responsabilities of the Businessman"
El economista Howard R. Bowen menciona la relación del directivo en forma voluntaria con los valores sociales, motivando a que este concepto trascienda más allá de los círculos empresariales -
Ley de Oro de la Responsabilidad Social
En los años 60´s K.Davis se aproximó al término de RSE, definiendolo como el termino aplicable a aquellas decisiones y acciones adoptadas por los empresarios debido a motivaciones que van más allá del interés económico o técnico, formula la "Ley de Oro de la Responsabilidad" -
Relación de la economía con el progreso social
Las empresas no son las responsables en resolver problemas sociales debido a que su tarea es la de generar la maximización de los beneficios a los acciones, respetando las leyes, costumbres y principios éticos. -
Declaración del Comité para el Desarrollo Económico sobre la RSE
Se precisó un acuerdo entre las empresas y el gobierno para el progreso social enriqueciendo la visión de la RSE, afirmando que la sociedad es quien le da a la empresa la posibilidad de operar, desarrollar y administrar relaciones con diferentes grupos de interés. -
Obligación Social, RSE, responsividad social
- La primera vincula la legitimidad de la empresa con criterios económicos y legales.
- Implica conducción de los negocios de acuerdo con las normas, valores y expectativas que prevalecen en la sociedad.
- Cuyo objetivo es el de desarrollar el tema para determinar y evaluar la capacidad de la empresa.
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Parlamento Francés promulga Ley
Promulgan una ley por la cual las empresas con más de 300 trabajadores debían rendir cuentas sobre sus políticas sociales. -
Fronteras de la gerencia
La RSE se debe integrar al núcleo duro de la gerencia por medio de sus procesos organizativos integrados dentro de su estrategia, toma de decisiones y práctica empresarial de forma que en la medida en que las empresa como instituciones sociales manejan sus relaciones de confianza entre todos los actores involucrados. -
Se consolida el concepto de GRUPOS DE INTERÉS
El desempeño social de la empresa se asocia a la reputación, ética y a los derechos humanos; las condiciones laborales, el ambiente y la anticorrupción, legitimidad, impacto global y globalidad -
Niveles de Relación Social
La escritora Donna Wood define 3 niveles de relación social:
1. Nivel Institucional: Que insta a las empresas a realizar sus actividades con respeto a la ley, con atención a las regulaciones económicas y con apego a las normas éticas.
2. Nivel Organizacional: Donde motiva el compromiso del sector económico con el desarrollo social equitativo y con las expectativas de progreso de la sociedad.
3. Nivel Individual: invita a los directivo y demás miembros de las organizaciones como agentes morales -
Charles Fombrumes y la reputación de la empresa
tomó la iniciativa de producir informes anuales sobre las empresas que tenían mejor reputación -
El Bien Común
el profesor Antonio Argandoña toma la siguiente definición " En sentido estricto, por bien común se entiende el conjunto de aquella condiciones de vida social que permiten a los grupos conseguir más plena y fácilmente propia perfección" -
PACTO GLOBAL
Esta iniciativa se juntó con las exigencias dadas por los gobiernos respecto de los Objetivos del Milenio, para desarrollar agenda enfocada en Derechos Humanos, las condiciones laborales, el ambiente y la anticorrupción referenciadas para alianzas entre los Estados, las empresas y las sociedades civiles de cada país. -
Modelo de gestión de RSE
Esta estructurado de acuerdo a los requisitos de las nomas ISO9001, ISO 14000 y el modelo chileno de gestión de excelencia.Busca facilitar la adopción de principios de RSE, como la identificación, control y optimización del impacto económico, social y ambiental de las actividades de interés analizando la cadena de valor incorporando en ella buenas prácticas para obtener ventajas competitivas.
