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Reconocimiento de las necesidades de planeación, organización, control y la descentralización del poder.
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Se crea el concepto de control y responsabilidad. Surge el Código de Hammurabi el cual fue elaborado de manera meticulosa y contenía los registros de las operaciones
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Reconocimiento de la necesidad de sistemas estándares
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Enunciado de universidad de la administración. Reconocimiento de la necesidad de las relaciones humanas; empleo del estudio de movimientos arreglo físico y manejo de materiales.
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Contabilidad de costos, verificaciones y balances de control, numeración de inventarios, intercambio de partes, utilización de la técnica de línea de montaje, implementación de la administración de personal
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Descripción de técnicas políticas.
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Teoría de la fuente de autoridad, impacto de la automatización, diferenciación entre gerentes y trabajadores, basada en las ventajas de la especialización.
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Empleo de la contabilidad de costo y del control de calidad. Reconocimiento de la amplitud administrativa
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Reconocimiento y aplicación de prácticas de personal, responsabilidad del entrenamiento de los obreros e introducción de planes de vivienda para estos.
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Empleo de organigramas para mostrar la estructura organizacional, aplicación de la administración sistémica en los ferrocarriles.
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Estados Unidos; Joseph Wharton fundó la primera Escuela de Administración. Comienza el movimiento de la Administración Científica.
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Reconocimiento de la necesidad de aplicar racionalmente las 6 funciones básicas (técnicas, financieras, comerciales, contabilidad, seguridad y administrativas.
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Arte de la administración, ciencia de la administración.
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Crea el control estadístico de calidad.
