Evolución de la Administración

  • 2500 BCE

    Época Primitiva

    Época Primitiva
    Durante la época primitiva, la administración surgió de una manera incipiente como una asociación de esfuerzos para lograr un fin determinado que requería de la participación de varias personas, aplicándose principalmente en la agricultura.
  • 2150 BCE

    Grandes Civilizaciones (2,150 a.C - 500 a.C.)

    Grandes Civilizaciones (2,150 a.C - 500 a.C.)
    Grandes Civilizaciones
    El inicio de las civilizaciones, la aparición del Estado y el surgimiento de la ciencia, la literatura, la organización política, la escritura y el urbanismo, hicieron necesaria la presencia y práctica de la administración, aplicándose en el control del trabajo colectivo, el pago de tributos en especie y los proyectos de construcción.
  • 500 BCE

    Antigüedad Grecolatina (500 a.C - 400 d.C)

    Antigüedad Grecolatina (500 a.C - 400 d.C)
    En Grecia surgieron diferentes disciplinas, entre ellas la administración. Es aquí donde la administración se sustentó la organización social, política y económica. La administración se ejercía mediante una estricta supervisión del trabajo y el castigo físico.
  • 325

    Surgimiento del Cristianismo

    Surgimiento del Cristianismo
    Con la creación del Concilio de Nicea se establecen la organización y los lineamientos de la doctrina cristiana. Con la organización de la iglesia católica se generan estructuras de administración, principios de autoridad, jerarquía, disciplina y organización que aún prevalecen en la administración.
  • 400

    Edad Media (Siglo V - Siglo XV)

    Edad Media (Siglo V - Siglo XV)
    En esta época aparecieron los talleres, los gremios, y formas de organización y administración más complejas. Además la administración feudal estaba regida por el señor feudal. La administración se hacía evidente en la organización de gremios, quienes se organizaban para comercializar sus productos en ciudades bajo normas administrativas de distribución y pago de mercadería.
  • 1400

    Edad Moderna (Siglo XV - Siglo XVIII)

    Edad Moderna (Siglo XV - Siglo XVIII)
    Durante esta época se generan grandes avances en las ciencias, artes y filosofía. Los sistemas de administración y liderazgo se mantienen con las características de la Edad Media. Además surge el capitalismo comercial y el trabajo asalariado.
  • Revolución Industrial (Siglo XVIII - Siglo XIX)

    Revolución Industrial (Siglo XVIII - Siglo XIX)
    El desarrollo industrial propició grandes cambios en los procesos de producción, lo que hizo necesario la aparición de incipientes administradores. Los problemas de fabricación y administración se tornaron más complejos, y aparecieron los puestos y mandos intermedios en el área de producción.
  • Administración en el Siglo XX

    Administración en el Siglo XX
    Se dio un avance tecnológico e industrial, por lo que se consolidó y desarrolló la administración como una ciencia para el desarrolló industrial y económico. Surgieron múltiples enfoques y teorías conocidas como escuelas de administración, siendo uno de sus principales precursores Frederick Winslow Taylor. Gracias a sus aportes se mejoró la administración de la producción de bienes y servicios.
  • Administración en el Siglo XXI

    Administración en el Siglo XXI
    Se caracteriza por la globalización de la economía. la proliferación de empresas y múltiples estilos de gestión y avances administrativos