EVOLUCION DE LA ADMINISTRACION

  • ÉPOCA PRIMITIVA
    2500 BCE

    ÉPOCA PRIMITIVA

    El hombre empezó a trabajar en grupos. Surge la administración como una asociación de esfuerzos que requería la participación de muchas personas, comenzó con la caza, la pesca y la recolección de frutos. En estos grupos existía un líder responsable de organizar a las personas y a los recursos con los que se contaban. Para mejorar los almacenamientos de las cosechas se aplicaron formas de administración de la siembra.
  • GRANDES CIVILIZACIONES 2150 a.C. - 500 a.C.
    2150 BCE

    GRANDES CIVILIZACIONES 2150 a.C. - 500 a.C.

    Con la aparición del Estado, y el inicio de la civilización surgió la literatura, la ciencia, la religión, organización política, la escritura y el urbanismo. En Egipto y Mesopotamia se dividieron en clase sociales. Ya empezaban a preocuparse por obtener una máxima productividad y procesos de administración mas eficientes.
  • ÉPOCA PREHISPÁNICA 1800 a.C 200 d.C
    1800 BCE

    ÉPOCA PREHISPÁNICA 1800 a.C 200 d.C

    Esta etapa se caracteriza por la división social del trabajador por edad y sexo y por realizar trabajos de artesanías, agrícolas y comerciales. Surgen las clases sociales, aparece la escritura jeroglífica. Algunos vestigios de la administración de esta época son el sistema calendárico y numérico.
  • ANTIGÜEDAD GRECOLATINA  500 a.C - 400 d.C.
    500 BCE

    ANTIGÜEDAD GRECOLATINA 500 a.C - 400 d.C.

    Grecia cuna de la civilización occidental. Surge la democracia, la filosofía, la medicina, las matemáticas, la astronomía, las bellas artes, el derecho y la administración y grandes avances. La administración se ejercía mediante la supervisión del trabajo y castigo. El esclavo carecía de derechos
    La organización de la iglesia católica genera estructuras de la administración que aun se aplican, los modelos de administración se fundamentan en las formas de organización de la iglesia.
  • EDAD MEDIA SIGLO V - SIGLO XV   EDAD MODERNA : RENACIMIENTO Y REFORMA  SIGLO XV - XVIII
    476

    EDAD MEDIA SIGLO V - SIGLO XV EDAD MODERNA : RENACIMIENTO Y REFORMA SIGLO XV - XVIII

    La edad media se caracterizo por un sistema administrativo que se basaba en el feudalismo, la administración del feudo estaba sujeta al criterio del señor feudal. Aparecieron los talleres, los gremios y formas de organización mas complejas. El envió de mercancía a otras ciudades se realizaba con un alto nivel de control. Con el surgimiento del capitalismo comercial y el trabajo asalariado se fortalecen los gremios. Fue una época con grandes avances en artes, ciencias y filosofías.
  • ÉPOCA COLONIAL SIGLO XV - SIGLO XVIII
    1532

    ÉPOCA COLONIAL SIGLO XV - SIGLO XVIII

    En la nueva España una de las actividades mas importantes fue la agricultura y la minería. Los españoles descubrieron los yacimientos y los explotaron a partir 1532. Se caracterizo al principio por la esclavitud. Hacia 1780 predominada el capitalismo y el libre comercio en otros países europeos
  • REVOLUCIÓN INDUSTRIAL SIGLO XVIII - SIGLO XIX

    REVOLUCIÓN INDUSTRIAL SIGLO XVIII - SIGLO XIX

    Se invento la maquina de vapor, también hubieron grandes cambios en los procesos de producción. La complejidad de los nuevos procesos hizo la aparición de especialistas que atendían los problemas de las fabricas. El alto valor de los artesanos disminuyo y aparecieron puestos de mandos en la producción. Varios autores definen la administración como una disciplina que requiere trabajar mas eficientemente.
  • siglo xx

    siglo xx

    En este siglo avanza la tecnología y la industria y la consolidación de la administración como ciencia indispensable para el desarrollo industrial y económico. Surge la administración científica y Frederick Winslow Taylor postula 5 principios de administración científica y de ahí diversos autores se dedican al estudio de esta disciplina. Taylor realizo grandes aportes y mejoro la administración de producción de bienes y servicios.
  • SIGLO XXI

    SIGLO XXI

    Inicia con grandes avances tecnológicos y científicos, se caracteriza por la globalización de la economía, existen múltiples empresas globales, naciones trasnacionales, grandes, medianas y pequeñas. Múltiples estilos de gestión y avances administrativos y desde ese momento la administración es imprescindible para lograr la competitividad. En el siglo XXI las tecnologías facilitan la creación, distribución y manipulación de la información.

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