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Trabajadores laboraban a mano.
El trabajo era poco eficiente.
Producción lenta.
Lotes de producción pequeños. -
Trabajadores laboraban a mano
El trabajo era poco eficiente
Producción lenta
Lotes de producción pequeños -
Ford, fue primero en establecer el uso de las bandas transportadoras como método de trabajo masivo. Weber, es quien establece los principios de la burocracia.
Donde la autoridad es el eje del orden jerárquico. Las personas debían tener cargos en basa a su desempeño -
Ford, es el primero en establecer el uso de las bandas transportadoras, en producciones de masas.
Weber, establece los principios de la burocracia, donde la autoridad es el eje del orden jerárquico, y las personas debían tener cargos en basa a su desempeño -
Henry Ford revolucionario de la industria automotriz, creo el sistema de producción de masa.
Cada trabajador se le asignaba una tarea.
Los trabajadores podían tener pocas habilidades.
Incrementó la eficiencia.
Se redujeron los costos de producción. -
Define las técnicas de administración científica.
Estableció 4 principios:
-Estudiar el cómo laboran los trabajadores.
-Codificar nuevos métodos.
-Seleccionar detenidamente los trabajadores.
-Establecer nivel de desempeño y con e un sistema de pago. -
Establece los 14 principios de la administración, algunos son:
-División de trabajo
-Autoridad
-Equidad
-Iniciativa
-Disciplina -
La iluminación afecta proporcionalmente con respecto a la productividad
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Estudia el comportamiento de los empleados
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Establece el comportamiento que deben tener los gerentes con los empleados
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Crea la manufactura esbelta.
Depende de las habilidades de los trabajadores para obtener una mejor calidad, reducción de costos y disminución de tiempos de ensamble.
Obreros trabajan en grupos -
Los robots no aportaban para mejorar la calidad.
Se establece un equilibrio entre máquinas y trabajadores. -
Surgen factores como pensiones y prestaciones de salud hacia los trabajadores
