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Los inicios de la Administración Pública.
La reforma administrativa de 1833, que consiste en la creación de una nueva dependencia de la administración pública: el Ministerio del Interior en sustitución de la Secretaría de Justicia y Negocios Eclesiásticos. Ocurrió una separación de los ramos del interior y del exterior, aunque tuvo una duración limitada (1837-1841), ya que posteriormente resurge la tradicional Secretaría de Justicia y Negocios Eclesiásticos. -
Secretaría de Fomento
La creación de la Secretaría de Fomento en 1853 significó que se cerraba un ciclo vital para la formación de la administración pública interna y más en lo general para la administración pública mexicana, debido a que se abrió otra opción por la cual el Estado intervenía directamente en las actividades esenciales para el desarrollo nacional. -
Revolución administrativa
El Presidente Juárez pretende alcanzar la obra de la revolución administrativa que permitiría al país consolidar y organizar su administración: previsión, organización, orden, método, economía, moralidad y una administración de justicia como ejes rectores de esta reforma. -
Reformas introducidas después de la revolución de 1910.
La creación de los departamentos administrativos, encargándoles la provisión de diversos servicios comunes a todo el sector público, tales como las adquisiciones, los abastecimientos y el control administrativo y contable. -
Avances Destacados 1917-1939.
Los departamentos administrativos fueron Aprovisionamientos Generales 1917, Establecimientos Fabriles y Aprovisionamientos Militares (1917), Contraloría (1917), Estadística (1917), En 1921 la Secretaria de Educación Pública SEP, a la que se le otorgo en ese momento el mayor recurso económico para impulsarlo, Protección de los Trabajadores (1932), Trabajo agrario (1934), Salubridad Pública (1934), Forestal, Caza y Pesca (1935), Asuntos Indígenas (1935), Publicidad y Propaganda (1935). -
Avances Destacados 1947-1958
Se crearon de la Secretaría de Bienes Nacionales e Inspección Administrativa en 1947; f) diversos intentos de reformas individuales en la etapa comprendida entre 1950 y 1964, en el Banco de México y las secretarías de Comunicaciones, Obras Públicas y Defensa Nacional; g) la creación de la Secretaría de la Presidencia, en sustitución de la Secretaría de Bienes Nacionales e Inspección Administrativa en 1958. -
La reforma administrativa en el gobierno de Luis Echeverría
Representa la primera etapa de las grandes reformas administrativas en el siglo XX. Se crearon once programas vinculados con la reforma administrativa y se establecieron en cada secretaría de Estado y departamentos administrativos, comisiones internas de administración (CIDA), auxiliadas por las unidades de organización y métodos (UOM), y con la asesoría de unidades de programación. -
En el Gobierno de López Portillo se deroga la Ley de Secretarías y Departamentos de Estado,
Se decreta la Ley Orgánica de la Administración Pública Federal, la cual, contiene el primer intento sobre la regulación en materia de organización y funcionamiento de la Administración Pública Federal. Para su institucionalización se crea la Secretaría de Programación y Presupuesto, en adelante, una sola secretaría se encarga de la programación, del presupuesto y del gasto público. Se publicó el Plan Nacional de Desarrollo 1983-1988. -
En el Gobierno de Carlos Salinas de Gortari
En 1996, se creó el Programa de Administración Pública (1995-2000) que contiene dos grandes objetivos:
1) Transformar la Administración Pública en una organización eficaz, eficiente y con cultura de servicio.
2) Combatir la corrupción y la impunidad.
Estos objetivos permitieron sentar las bases de nuevos valores y conductas de la administración moderna en las instituciones públicas. -
En el año 2000, se reforma la Administración Pública.
Se mejoró la capacidad de los servidores públicos desarrollando una eficaz y eficiente administración financiera promoviendo la innovación permanente, e impulsar las tecnologías de la información y comunicación. -
Reformas Destacadas 2009-2010
Para el 2009 se determinó una estrategia para reforzar el marco normativo interno de cada institución y, al mismo tiempo, homologar los procesos y la eficiencia de la Administración Pública Federal, creando así; Manuales Administrativos de Aplicación General.
En 2010, se emite un acuerdo presidencial para eliminar las normas administrativas innecesarias y homologar la operación de los procesos de adquisiciones, obra, recursos financieros, recursos humanos y recursos materiales.
