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El gobierno, obtiene competencias, en materia educativa, servicios de correos y telégrafos, y la construcción de obras públicas, entre otros. -
Se promueve la Ley de Secretarías que configura los órganos centrales en secretarías y departamentos administrativos. Se crea el Departamento de Contraloría para sistematizar el apoyo a diferentes secretarías y realizar estudios de mejora para la Administración Pública. A partir de los años veinte se integraron las entidades paraestatales de forma más activa. En el Maximato, se crea la Ley General de Pensiones Civiles de Retiro. -
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La SEP, recibe la mayor partida económica. En el periodo del Maximato se establece el impuesto sobre la renta. 1928-La Secretaría de Hacienda es presentada como unidad autónoma para la elaboración del Presupuesto de la Federación, incluyendo “estudios sobre la organización administrativa, coordinar actividades y sistemas de trabajo para lograr eficiencia en los servicios públicos. -
La Secretaría de Hacienda es prestadora como unidad autónoma para la elaboración del presupuesto de la federación incluyendo estudios sobre la organización administrativa. -
Se crea el Ministerio de Relaciones Interiores, proceso de diversificación del sistema administrativo en materia de estructura y funciones. 1861-Se busca alcanzar la obra de la revolución administrativa a través de: la previsión, organización, orden, método, economía, moralidad y una administración de justicia. -
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Se publica la Ley de Secretarías y Departamentos de Estado. Adolfo López Mateos, 1958, se reforma la Ley de Secretarías y Departamentos de Estado; Introducir la Secretaría de la Presidencia para formular objetivos y procedimientos de planeación económica y social del país. 1965. Se crea la Comisión de Administración Pública, buscando: técnicas de organización administrativa, preparación del personal gubernamental y la eficiencia en el desarrollo económico y social. -
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Adolfo López Mateos, en Materia de la Administración Pública, se formó la Ley de Secretarías y Departamentos de Estado, en la cual se introduce la Secretaría de la Presidencia para formular los objetivos y procedimientos de la planeación económica y social del país. -
El Estado como medio para formación de capital y desarrollo económico del país da origen al gabinete económico, promueve la regulación económica nacional y realiza financiamiento selectivo a los sectores prioritarios. Ley de Secretarías (programación y coordinación del sector público). Ley para el control de Organismos Descentralizados y Empresas de Participación Estatal (supervisión financiera, control a los fideicomisos del Estado y control administrativo del Ejecutivo Federal). -
Se creó la Secretaría de la Presidencia y la Dirección General de Estudios Administrativos (DGEA), que sustituyó a la CAP, y queda un cargo de las actividades en materia de reforma administrativa -
La DGEA, publicó las Bases para el Programa de Reforma Administrativa del Poder Ejecutivo Federal 1971-1976, integrado por once programas, requerido la referencia para las reformas en materia de recursos materiales, entre otros. -
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La DGEA estuvo a cargo de la coordinación global de los trabajos de reforma administrativa y publicó las Bases para el Programa de Reforma Administrativa del Poder Ejecutivo Federal 1971-1976, integrado por once programas, necesita la referencia para las reformas en materia de programación, gasto público, entre otros. Para la institucionalización de la administración pública se crea la Secretaría de Programación y Presupuesto. -
Con Porfirio Díaz se implementó en el presupuesto la partida doble, reglamentos interiores de las diferentes secretarías y la consolidación de la deuda pública. -
Se decretó el Programa de Administración Pública-Transformar la Administración Pública en una organización eficaz, eficiente y con cultura de servicio; Combatir la corrupción y la impunidad. Con la declaración del milenio, en el año 2000, se refuerza la esencia de la Administración Pública. -
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Entre la Secretaría de Hacienda y Crédito Público, la Secretaría de Gobernación y la Secretaría de la Función Pública, determinaron una estrategia para reforzar el marco normativo interno de cada institución y, al mismo tiempo, homologar los procesos y la eficiencia de la Administración Pública Federal, por lo que se elaboraron los llamados Manuales Administrativos de Aplicación General.
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Se emite un acuerdo presidencial para eliminar las normas administrativas necesarias y homologar la operación de los recursos financieros, auditoría y control.
