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Antecedentes Históricos de la Administración.

  • Época primitiva
    10,000 BCE

    Época primitiva

    En esta época las personas se organizaban en grupos de trabajo llamados horda, clan, tribu, matriarcado y patriarcado, donde un líder organizaba a las personas y a los recursos para conseguir el objetivo en común.
    • Realizaban actividades de caza, pesca y recolección.
    • Los jefes de familia tomaban las decisiones más importantes.
    • División natural del trabajo por sexo y edad.
    • Administración incipiente.
    • Trabajo cooperativo.
  • Periodo Agrícola (7000-2000 a.C.)
    7000 BCE

    Periodo Agrícola (7000-2000 a.C.)

    El hombre aplico formas de administración en la agricultura, prevaleció la división de trabajo por edad, sexo y se acentuó la organización de tipo matriarcal.
    • Aparición de la agricultura y la vida sedentaria.
    • Organización de tipo patriarcal.
    • Prevalece la división natural del trabajo.
    • Aparece el Estado.
    • Control de trabajo colectivo y el pago de tributo.
  • Antigüedad grecolatina (500 a.C. – 400 a.C.)
    500 BCE

    Antigüedad grecolatina (500 a.C. – 400 a.C.)

    En esta época apareció el esclavismo, la administración se caracterizó por su orientación hacia una estricta supervisión del trabajo y el castigo corporal como forma disciplinaria.
    •Aparición del esclavismo
    • Supervisión estricta y sanción corporal en la administración
    • Los esclavos carecían de derechos
    • Bajo rendimiento productivo
    • Trato inhumano a los esclavos
    • Todo esto fue causa de la caída del imperio romano
  • Feudalismo (Siglo IX-XV)
    1000

    Feudalismo (Siglo IX-XV)

    Se caracterizó por el régimen de la servidumbre, en donde la administración estaba sujeta al criterio del señor feudal, al terminar esta época los siervos se convirtieron en trabajadores independientes de sistemas de oficios con nuevas estructuras.
    • Relaciones sociales de servidumbre.
    • Aparecen los talleres artesanales.
    • Aparición de gremios (antecedentes de sindicatos) que regulaban los horarios y sueldos.
    • Aparecen nuevas estructuras de autoridad.
  • Revolución industria (Siglo XVIII-XIX)

    Revolución industria (Siglo XVIII-XIX)

    En esta etapa existe un gran cambio en la economía, aparecen diversos inventos y descubrimientos. La administración se caracterizó por la explotación inhumana al trabajador y es así como surge la administración como disciplina.
    • Inicia en Inglaterra con la invención de la máquina de vapor (James Watt), la locomotora, las máquinas y herramientas en general.
    • Aparecen las normas rígidas de trabajo.
    • La administración crece mediante bases científicas.
  • Siglo XXI

    Siglo XXI

    En esta época se da un gran desarrollo tecnológico e industrial. La administración se torna indispensable en el manejo de cualquier tipo de empresa, contando con una cultura organizacional exitosa.