-
Inicio del desarrollo en la producción.
La revolución Industrial trajo consigo, el aumento en masa de la producción, y consigo la necesidad de mejorar los procesos. -
Padre de la Administración Moderna Precursor de la teoría administrativa (Planear, Organizar, Dirigir y Controlar)
Funciones Administrativas: Técnicas, comerciales, Financieras, Contables, Seguridad, administrativas.
Principios de Fayol: Unidad de Mando, Autoridad y Responsabilidad, Dirección, Centralización, Subordinación, Disciplina, División de Trabajo, Orden, Jerarquía, Justa Remuneración, Equidad, Estabilidad Personal, Iniciativa, Trabajo en equipo. -
Padre de la Administración Científica Ideas:
Aumento de la productividad.
Mejor salario para sector de la mano de obra.
Especialización y Desarrollo de los trabajadores.
Cooperación en pro del desarrollo. -
Selección científica de Trabajadores, necesidad de capacitación.
Tener la persona adecuada en el puesto adecuado entrega garantías para una buena producción -
Aplicación de la Publicidad al Marketing y el personal
1900 libro sobre la psicología de la publicidad
The Psichology of Industrial Efficiency -
Aplicación de la Psicología a la industria y la administración.
Habilidades de los nuevos empleados con las demandas de trabajo de la organización. -
Importancia de la psicología en la empresa.
Relaciones Humanas (Importancia del estado de animo del trabajador)
Teoría de la Naturaleza humana -
Herramienta gráfica que permite plantear y distribuir eventos o planes a lo largo del tiempo
-
Teoría de La Burocracia, dividida en tres tipos de sociedad Tradicional, Carismática, Burocrática.
