principales cambios por los que ha pasado la Administración Pública Federal

By omar01
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    la administración pública mexicana desde el siglo XVI hasta el XXI

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    La transformación institucional por la reforma comienza a partir de la reforma borbónica

    para describir el proceso de cambio institucional en la administración pública en México mediante dos mecanismos: la reforma y la modernización administrativa. La transformación institucional por la reforma comienza a partir de la reforma borbónica en la época virreinal, para transitar en el México independiente hacia las siete reformas administrativas más importantes: la de 1833
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    los cambios después de la revolución (1910)

    la creación de la Secretaría de Fomento en 1853, la de Juárez (1857), los cambios después de la revolución (1910)
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    la transformación institucional mediante los programas de modernización

    se analiza la transformación institucional mediante los programas de modernización: descentralización, simplificación, modernización administrativa, combate a la corrupción y fomento a la transparencia, y mejoramiento de la gestión. A partir del nuevo institucionalismo se parte de la premisa de North (1995)
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    cambio institucional conforma el modo en que las sociedades evolucionan a lo largo del tiempo, por lo cual es la clave para entender el cambio histórico

    en el sentido de que el "cambio institucional conforma el modo en que las sociedades evolucionan a lo largo del tiempo, por lo cual es la clave para entender el cambio histórico" (North, 1995, 3)
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    la publicación de la Ley Federal de Transparencia y Acceso a la Información Pública

    Esta idea es aplicada a la administración pública en México para sostener que, además del cambio institucional en la reforma y la modernización, la publicación de la Ley Federal de Transparencia y Acceso a la Información Pública Gubernamental (2002)
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    que da origen al Instituto Federal de Acceso a la Información (2003)

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    Secretaría de la Función Pública (2003)

    la puesta en marcha del servicio profesional de carrera (2003) y la creación de la Secretaría de la Función Pública (2003), son hechos que buscan, de manera incremental, un cambio institucional en el aparato gubernamental.