El manejo de personal

Periodo Mesolítico

10,000 BCE

-Se especializó y dividió las actividades como:
Recolectores, cazadores y pescadores. Igualmente
-creó tribus con reglas
10000 BC. - 5000 AC

China

1600 BCE

-"La gran regla" temas de administración publica
Constitución de Chow:
Organización,funciones, ceremonias, control, relaciones, sanciones.
y procedimientos
1600 BC - 1027 BC

Antiguo Israel

1438 BCE

-Éxodo de la biblia:
-Reclutamiento y capacitación del personal(consejo de Jethro a Moisés) Éxodo 18:1-27
1438 BC (Salida del pueblo de Israel) 1398 BC (Llegada a la tierra prometida)

Egipto

1300 BCE

Referente al reinado de Ramsés ll
1300 BC - 31 AC
-especialización de funciones como:
Arqueros, recolectores de miel, marinos, colaborares de impuestos, formación de esclavos

Antigua Grecia

1200 BCE

Funciones como:
-Manejo del personal
-Administración como manejo de hombres
-Organización de las actividades humanas (administración del estado)
-Los principios de la división del trabajo y la especialización
1200 BC(la invasión dórica).-146 BC.(la conquista romana de Grecia)

Imperio Romano

27

Especialización de funciones como:
dar instrucciones para la adecuada ejecución del trabajo, división del trabajo, delegación de funciones y organizar diferentes entidades del gobierno.
27 AC (Dinastía julio Claudia)- 476 AC (La división del imperio)

Edad Media

476

Feudalismo: Período de la Edad Media en que estuvo vigente este sistema de gobierno y de organización social y económica
476 AC ( con la caída del Imperio romano de Occidente ) - 1492 AC(Descubrimiento de América)

Edad moderna

1492

maximizar las riquezas material y la selección y entrenamiento de los subordinados (cameralismo de Austria y Alemania)
1492 AC (Descubrimiento de América)- 1789 AC (Revolución francesa)

Gestión del talento humano

1998

-se trata de reclutar, capacitar, evaluar, remunerar, y ofrecer un ambiente seguro, con un código de ética y trato justo para los empleados de la organización.