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Revolución industrial
La revolución industrial representa una transformación de gran importancia para el desarrollo del capitalismo, implementada por cambios en las condiciones técnicas y sociales de la producción -
Declaración de los derechos del hombre
La Asamblea Nacional de Francia ratificó las ideas de Locke ( El fin principal de esta teoría era conservar su propiedad, mediante la estructura de un parlamento, en la que no intervenían hombres sin riqueza ni tierra, ya que no tenían que defender) y los Fisiócratas (La propiedad no es otra cosa que el derecho de gozar.. Atacar la propiedad es atacar la libertad y alterar la libertad es alterar la propiedad) -
Decreto D´Allarde
Ley que proclamó la libertad para dedicarse al trabajo que crea conveniente y suprimió los beneficios que tenían las corporaciones. -
Ley de Chapelier
La mas cruel expresión del propósito de la burguesía de explotar al hombre. Esta ley prohibió todas las instituciones del derecho colectivo del trabajo.
art. 4 declaro ilícita la fijación de condiciones de trabajo. la huelga caía dentro de los actos delictivos. art. 2 prohibió la asociación profesional etc. -
Carta del Pueblo
Documento escrito en el British Coffee House de Londres, que fue enviado al Parlamento del Reino Unido en 1838, señalando las seis peticiones: Sufragio universal masculino (a los hombres mayores de 21 años y sin antecedentes penales).
Voto secreto. -
Revolución de 1848
Los obreros lograron que la comisión de Luxemburgo aceptara la libertad de coalición (huelga y asociación sindical).Sin embargo no constituían derechos de los trabajadores. -
Surge "The Chartism"
Surgió en Reino Unido, expresaba la agitación de la clase obrera, debido a los cambios derivados de la Revolución Industrial, la coyuntura económica y las leyes promulgadas por el Parlamento -
Sindicalismo en México
Primeras organizaciones de trabajadores:las sociedades mutualistas;la primera se llamo sociedad de socorros mutuos, la cual fue fundada en en 1853 por obreros mexicanos, cuya actividad consistía en servicios de salud y prestamos en efectivo para resolver eventualidades. Los miembros pertenecían a una misma profesión u oficio. -
Constitución Mexicana de 1857
Art 4. consagró la libertad del trabajo.
Art 5. dispuso que nadie puede ser obligado a prestar trabajos personales sin su consentimiento.
Art 9. a nadie se le puede prohibir el derecho de asociarse pacíficamente con cualquier objeto lícito
Estos artículos no aplicaba para empresas que disponían de fuerzas políticas -
Fundación de la Asociación Internacional de los Trabajadores (AIT)
La finalidad de esta fundación era organizar políticamente al proletariado.Fue una organización que inicialmente agrupo a los sindicatos ingleses, anarquistas y socialistas franceses e italianos republicanos. -
Marxistas y Anarquistas
Fueron las dos fuerzas ideológicas mas importantes en el primer momento del movimiento obrero. -
Ley Ingersoll
En 1886, el Presidente de los Estados Unidos, Andrew Johnson, promulgó la llamada Ley Ingersoll, estableciendo las 8 horas de trabajo diarias. -
Día del trabajo
Se conmemora el día del trabajo, en honor a los obreros de Chicago que murieron luchando por sus demandas, como la jornada laboral de ocho horas, el derecho a huelga, la libertad de expresión y asociación y el derecho a condiciones de trabajo y salarios justos. -
Surge el Sindicalismo revolucionario
Nace en Francia a fines del siglo XIX, a partir de las crisis internas que sufrían las corrientes sindicales socialistas y anarquistas -
Huelga de Rio Blanco
La Huelga que le quitó el poder a Díaz fue una revolución obrera en la fábrica de hilados y tejidos de Río Blanco, en Veracruz, México, la mayor fábrica del porfiriato en este rubro, el 7 de enero de 1907, que se extendió a las fábricas aledañas de Nogales y Santa Rosa. La rebelión de Río Blanco es nombrada un suceso precursor de la Revolución mexicana de 1910. -
Independencia de México
Con este movimiento se prohibió la esclavitud, se reconoció este derecho -
Ley de Agustín Millán
La primera que reconoció el estado de Veracruz la legitimidad de las asociaciones obreras.Uno de los medios eficaces para obtener el mejoramiento apetecible cuando los patronos no acceden a las huelgas -
Constitución Mexicana de 1917
Se reconocieron las garantías y los derechos de los trabajadores. Resaltando los artículos 5° y 123. -
Creación de la OIT
La OIT fue creada en 1919, como parte del Tratado de Versalles que terminó con la Primera Guerra Mundial, y reflejó la convicción de que la justicia social es esencial para alcanzar una paz universal y permanente. Su Constitución fue elaborada entre enero y abril de 1919 por una Comisión del Trabajo establecida por la Conferencia de Paz, que se reunió por primera vez en París y luego en Versalles. -
Ley Federal del Trabajo
Ley Mexicana que señala en el Artículo 56 que “las condiciones de trabajo en ningún caso podrán ser inferiores a las fijadas en esta ley.” -
Reformas Laborales de 2012
Se publicó en el Diario Oficial de la Federación el Decreto por el que se reforman, adicionan y derogan diversas disposiciones de la Ley Federal del Trabajo.La reforma era necesaria ya que la Ley Federal del Trabajo se había convertido en un ordenamiento que no respondía a las condiciones sociales, económicas y demográficas de nuestro país.Además, era un freno para la competitividad de la economía y para la contratación de jóvenes y mujeres. -
Reforma Laboral de 2019
El Senado aprobó una nueva Reforma Laboral en México, que fue promulgada y publicada en el Diario Oficial de la Federación . Esta reforma incluye importantes cambios en la legislación laboral, siendo los más relevantes la libertad sindical, las garantías a los trabajadores del hogar y la creación del Centro Nacional de Conciliación.
