-
"Mayéutica" Arte de Interrogación.
"Enfrentado así mismo, el interlocutor aprende a controlarse." -
Generó la estructura de sesión de coaching a través de sus diálogos (conversación). ESCUCHA ACTIVA
-
PADRE DEL COACHING
Creó un método y libro titulado El Juego Interior,
"Si tu mente dice que vas a fracasar- fracasarás." -
Llevó el método de Gallwey al medio empresarial.
"Solo doy capaz de controlar aquello de lo que soy consciente. Pero aquello de lo que no soy consciente me controla a mí." -
MODELO GROW
-
COACHING CONTEMPORÁNEO
COACHING PRAGMÁTICO
"A través de desafíos se llega a la acción." -
Coaching Ontológico.
"Cambiar "patrones" para liberar sufrimientos y cumplir objetivos." -
“Entrenamiento del ser”
Conexión entre el ser efectivo y el hacer efectivo.
Desarrollo personal.
Competencias en comunicación -
Aportación al coaching sistémico.
Los elementos de un todo se conectan entre sí de forma constante y cambiante.
Alcanzar propósitos
