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En la etapa de la industrialización se genero mayor demanda de algunos productos debido al aumento de la población; y en lugar de elaborarlos en casa, se procedió a su producción en instalaciones industriales.
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El desarrollo gradual del sistema económico y el comercio, así como los descubrimientos realizados en los siglos xv y XVl provocaron el aumento de la manufactura artesanal. Estos métodos de producción prevalecieron hasta el siglo XVlI, periodo en el que el trabajo evolucionó en los hogares debido al uso de las maquinas y de los metodos empleados, constituyéndose así la empresa domestica.
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Se caracteriza por la habilidad de las personas que integraban las familias o clanes prehistóricos de producir utensilios para satisfacer sus necesidades. La producción se limitaba a las actividades del grupo familiar, como la caza, la pesca y la recolección de frutos y hierbas comestibles, así como las herramientas que elaboraban para su supervivencia.
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El termino ergonomía no existía, pero ya se establecían las bases en que se sustenta esta especialidad consistente en adaptar maquinas, utensilios, equipos, herramientas, planos de trabajo, espacios laborales, condiciones físicas, etc. al trabajo cotidiano.
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La ergonomía ha existido desde la etapa primitiva. Para comprobar esto basta con observar los utensilios y las armas que utilizaba el hombre primitivo para caer en la cuenta de que se trataba de ajustar dichos arreos a las dimensiones del hombre de ese entonces.
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La producción artesanal se desarrollaba dentro y fuera del hogar. Dicha etapa inició como consecuencia del aumento de la demanda de utensilios y artefactos utilitarios, debido al crecimiento del grupo social y a la asignación de nuevos roles especializa- dos. Se caracterizó por suplir las demandas de un mercado local o regional que permii tió la ampliacion del oficio y el consecuente desarrollo de las herramientas.
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La máquina de vapor y el telar mecánico en Inglaterra fueron el comienzo de esta etapa de evolución fueron el comienzo de esta etapa de evolución industrial.
Podemos destacar como avances tecnológicos y hechos primordiales de carácter social y cultural. -
Maquina a vapor de J.Watt
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Arados. Trilladora mas eficaz
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Telar mecánico E.Cartuvight
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Telar para seda J.Jacquard
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Locomotoras a vapor G.Stephenson
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Segadoras C.H McCormick
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Energía hidráulica para producir electricidad
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Aeroplano de los hermanos Wright
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Coches en producción masiva
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El periodo entre guerras permitió un avance tecnológico y desarrollo económico sin precedentes que vino a suplir la enorme demanda, consecuencia del lapso en que la gran mayoría de fábricas estaban dedicadas a la producción bélica. Para los años cuarenta y cincuenta buscaban su aparición nuevos tipos de energía y las maquinas electrónicas.
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Así mismo, Ramírez Cavassa afirma que, “A finales del siglo XIX y principios del siglo XX, Alemania, Estados Unidos de América y otros países organizaron seminarios sobre la influencia que ejerce el proceso laboral y el entorno industrial sobre el organismo humano.
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Posteriormente Sanders y McCormick comentan que, Cerca del inicio de los 90´s, Frank y Lillian Gilbreth comenzaron un estudio sobre movimientos y su administración (métodos). El trabajo de los Gilbreth puede ser considerado como uno de los precursores en la ergonomía. Su trabajo incluyó el estudio del desempeño y la fatiga generados por los diseños de estaciones de trabajo y equipos deficientes.
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Fue pasada la guerra, en 1949, cuando Hywel Murrell, considerado como el padre de la Ergonomía moderna, fundó la primera institución especializada, la Ergonomics Research Society. Murrell definió la ergonomía como “el conjunto de los estudios científicos de la interacción entre el hombre y su entorno de trabajo”
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En veinte años entre 1960 y 1980, la ergonomía tuvo un rápido crecimiento. Hasta 1960, la ergonomía en los Estados Unidos de América estaba concentrada en los complejos industriales militares. Con la carrera espacial y la aviación, la ergonomía se transformó rápidamente en parte importante del programa espacial.
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Para Murrel (1965) "la Ergonomía es el estudios del ser humano en su ambiente laboral". Grandjean (1969) la considera como "el estudio del comportamiento del hombre en su trabajo"
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Segun Montmollin (1970) "es una tecnología de las comunicaciones dentro de los sistemas hombres maquinas". Para Cazamian (1973) "es el estudio multidisciplinar del trabajo humano que tiende descubrir sus leyes para formular mejor sus reglas".
