-
Period: to
Frederick W. Taylor
fue quien desarrollo la teoría científica de la administración que fue publicada en 1911 en principios de la gestión humana, donde estudio a los trabajadores y sus puestos y dividió las labores en rutinas mecánicas,y especialidades en el trabajo. -
walter Dill Scott
se piensa que empezó con la escritura de la teoría de la publicidad, donde la psicología fue aplicada por primera vez en negocios. -
Frank y Lillian Gilbreth
Estudios sobre el movimiento, y la importancia del ser humano en el proceso productivo, donde fueron los primeros científicos en mejorar la productividad y reducir la fatiga al estudiar los movimientos utilizados por los trabajadores. -
Hugo Munsterberg.
padre de la psicología industrial alemán que fue mencionado por Spector (2002) que fue quien aplico sus métodos experimentales en diversos problemas, incluyendo la percepción y la atención -
Jhon Watson
pionero en el conductismo desarollo pruebras motrices y perceptuales para pilotos potenciales. -
primera guerra mundial
debido al gran numero de soldados que debieron ser asignados a varias unidades dentro de las fuerzas armadas los psicólogos de la psicología (I/O) -
el éxito evidenciado
esta investigación fue dirigida por Elton Mayo en la planta de Hawthorne en donde se demostraba la importancia de los factores subjetivos para determinar la eficacia industrial. -
la psicología organizacional
expandió mucho su alcance y se había involucrado principalmente en temas de personal como la selección y colocación de empleados -
Hawthorne
estudios de hawthorne,Descubrieron diferentes factores determinantes del rendimiento en los obreros. donde los psicólogos se fueron involucrando mas en la calidad del ambiente del trabajo y sus actitudes. -
Ernesto Amador Barriga
fundó el primer laboratorio psicométrico en Bogotá, donde se realizaron los primeros trabajos en psicología Su trabajo era la aplicación de pruebas de ejecución y de papel, además de dar su concepto acerca de los candidatos que eran remitidos por empresas para selección, clasificación y evaluación de personal,organizacional. -
Blum y Naylor
se da la aplicación de echos y principios psicológicos a los problemas que conciernen a seres humanos que trabajan dentro del contexto de los negocios y la industria. -
Temas de la psicología (o).
en esta década hubo grandes avances que involucran la satisfacción y motivación, desarrollo de algunas teorías (skinner) -
APA
APA incluye la división de la POT como disciplina -
efecto después de la década de 1970
causa un aumento del uso de las técnicas de modificación del comportamiento organizacional. -
Burrhus Frederic Skinner
Causo el aumento de las técnicas de modificación del comportamiento organizacional -
CAMBIOS DE LA PSICOLOGIA ORGANIZACIONAL
el incremento en el uso de técnicas estadísticas sofisticas,la aplicación de la psicología cognitiva ala industria,interés en el efecto del trabajo en la vida familiar,cuidado en seleccionar empleados y amplia variedad de instrumentos de selección. -
Period: to
otros cambios
recortes organizacionales, preocupación en temas de diversidad, genero, envejecimiento de la fuerza laboral. -
Acosta
busca responder como esta la psicología organizacional en Colombiay para este analisis toma de referencia de los años 80 y 99 y considera que la historia en cuanto a lo organizacional es corta -
mayor influencia de la psicología (o).
aquí se vio el avance de la tecnología en cuanto a pruebas, encuestas. -
Garcia,Dias Santiago
consistia en hacer un analisis historico-critico de las primisias los supuestos y el quehacer principal de la psicologia industrial y proponer nuevas coordenadas del trabajo.
