-
Закон Ле Шапелье о запрете рабочих ассоциаций и коалиций.
Закон, запрещающий любые профессиональные объединения, будь то профессиональные люди, «мастера» или их рабочие и ученики. Был попыткой освободиться от групп давления, в которые корпорации и гильдии превратились, но фокусируется на рабочих ассоциациях, де-факто запрещая союзы или другие коллективные требования. -
Статья 1781 Гражданского кодекса устанавливает юридическое подчинение работника работодателю.
-
Создание промышленных трибуналов.
Суд по трудовым спорам является суд первых споров инстанции, возникающие в связи с исполнением или разрыва трудового договора между работодателями и работниками из частного права , например, прекращение и договорного прекращения. Персонал государственных служб, работающих в условиях частного права, также зависит от совета производственного трибунала. -
Закон о воскресном отдыхе
-
Создание инспекции по детскому труду во Франции.
-
Закон о детском труде на фабриках, фабриках и мастерских
Первый закон, регулирующий труд несовершеннолетних во Франции; в частности, запрещена работа в возрасте до 8 лет.
Это первое нарушение принципа невмешательства государства в отношения между работодателями и работниками, который до тех пор преобладал во имя экономической свободы. -
Революция 1848 года . Создание Люксембургской комиссии , считающейся первой во Франции трудовой администрацией.
-
Отмена преступления коалиции Законом Оливье.
-
Отмена статьи 1781 Гражданского кодекса.
-
Отмена закона о воскресном отдыхе.
-
Закон Вальдека-Руссо о профессиональных союзах.
Он разрешает создание профсоюзов во Франции, отменяет закон Ле Шапелье и определяет сферы их компетенции. Этот текст предназначен для всех профессиональных групп, а именно для профсоюзов работников и союзов работодателей. Теперь он включен в Трудовой кодекс (статьи L2131-1 и последующие). -
Создание единого органа государственных инспекторов труда во Франции.
-
Закон о безопасности и гигиене труда на промышленных предприятиях .
-
Создание Всеобщей конфедерации труда (ВКТ).
-
Восстановление воскресного отдыха. Создание Министерства труда .
-
Закон восьми часов. Создание Французской конфедерации христианских рабочих (CFTC).
-
Матиньонские соглашения: сорокочасовая рабочая неделя, оплачиваемый отпуск, право на свободу организации, учреждение представителя персонала, повышение заработной платы с 7 до 12%, закон о коллективных трудовых договорах.
-
Внедрение ежегодного отпуска.
-
Принятие программы Национального совета сопротивления (CNR). Отмена Хартии о труде . Создание Всеобщей конфедерации руководителей (CGC). Право женщин голосовать .
-
Создание рабочих советов и контроля занятости. Создание социального обеспечения .
-
В преамбуле к конституции IV - й Республика признает право на труд и право на забастовку . Создание Национального совета работодателей Франции (CNPF).
-
Создание Всеобщей конфедерации труда - Force Ouvrière (CGT-FO).
-
Введение гарантированной межпрофессиональной минимальной заработной платы (СМИГ).
-
Закон о третьей неделе оплачиваемого отпуска
-
Закон о четвертой неделе оплачиваемого отпуска.
-
Создание Французской демократической конфедерации труда (CFDT).
-
Создание Национального агентства занятости (ANPE).
-
68 мая . Соглашения Гренеля . Закон об осуществлении прав профсоюзов в компании .
Гренельские «соглашения», заключенные 27 мая 1968 г., по сути, приводят к:
1) повышению минимальной заработной платы на 35% (гарантированная межпрофессиональная минимальная заработная плата) и в среднем на 10% для других окладов;
2) созданию секции профсоюзов компаний. -
Введение минимальной межпрофессиональной заработной платы для роста (SMIC).
-
Создание Европейской конфедерации профсоюзов (ЕКП). Закон об одностороннем расторжении трудового договора. Закон Ройера о массовом распространении, который для сохранения торговли и ремесел требует разрешения на открытие крупных розничных точек.
-
Закон об административном разрешении на увольнение.
-
Межпрофессиональный договор о ежемесячной оплате .
-
Установление 39-часовой рабочей недели и 5-ой недели оплачиваемого отпуска.Законы о праве на выражение мнения и ведение коллективных переговоров. Введение налога на большие состояния.
Установление 39-часовой рабочей недели и пятой недели оплачиваемого отпуска в соответствии с межпрофессиональным соглашением, подписанным в прошлом году. Законы Auroux о праве на выражение мнения и ведение коллективных переговоров. Введение налога на большие состояния, преобразованного в 1989 г. в налог солидарности на богатство . -
Снятие административного разрешения на увольнение
-
Закон о предотвращении сокращения штатов и праве на преобразование .
-
Закон Робиена об организации и сокращении рабочего времени. Закон Раффарена, который усиливает положения Закона Ройера 1973 года о массовом распространении.
-
Закон Обри предусматривает введение тридцатипятичасовой рабочей недели с1 - го января 2000 в компаниях с более чем двадцати сотрудниками и от 1 - го января 2002в других компаниях. НКФР принимает имя Движения де ENTREPRISES де Франс (ДПФ).
-
Всеобщий охват услугами здравоохранения .
-
Закон социальной модернизации .
-
Закон о социальной сплоченности, подготовленный министром труда и социальных дел Жан-Луи Борлоо ( правительство Раффарена и Вильпена ).
-
Закон TEPA (или «фискальный пакет»), который, среди прочего, содержит освобождение от налога на сверхурочную работу ( правительство Фийона ).