-
A fer:
- Canviar alguns dels objectius.
- Començar a informar-me. -
He corregit els objectius 2, 3 i 4 del document.
-
He començat a buscar informació de SEIDOR i ACCENTURE. M'he començat a informar del funcionament i característiques de les empreses.
-
He buscat informació sobre NTT DATA i ACCENTURE. M'he començat a informar del funcionament i característiques de les empreses.
-
M'he començat a informar del funcionament i característiques de l'empresa.
-
He buscat informació sobre els ODS 5 i 8, sobre que proposen i com relacionar-los amb el TR.
-
He buscat informació sobre els ODS 5 i 8, sobre que proposen i com relacionar-los amb el TR.
-
He creat per blocs les preguntes per a les entrevistes.
-
-
He reorganitzat i realitzat les noves preguntes que vam parlar a l'última reunió i les he relacionat amb la informació que havia buscat prèviament.
-
Crear el document de pregunes i respostes de EY.
-
Qui ajuda a contractar treballadors per a empreses - Diferent punt de vista.
-
He començat a fer la secció de si les empreses amb un alt nivell d'inclusió tenen un millor rendiment i innovació buscant informació sobre La Fageda. Després també he organitzat les respostes de l'entrevista del dia anterior.
-
He acabat de buscar la informació sobre la fageda.
-
Avui he fet una entrevista amb Sergio Verdasco un Tècnic Superior de Telecomunicacions (Universitat Politècnica de Madrid) que va assumir la direcció del negoci d'Ilunion d'Accessibilitat. M'ha explicat el funcionament de la seda empresa i m'ha proporcionat informació molt vàlida pel meu TR.
-
He tingut una entrevista amb el David Gutiérrez, qui és un membre del col·lectiu LGTBIQ i m'ha explicat més profundament que és el que fan a l'empresa respecte a aquest col·lectiu i altres.
-
Avui he reescrit les respostes de les entrevistes que he fet aquests dies, i després he llegit totes les que he fet (NTT DATA, ILunion, EY i recursos humans) i he extret conclusions d'on podré extreure gràfiques.
-
He mirat els enllaços que vaig seleccionar a l'inici de tot, I he vist que un d'ells parlava sobre el DEI a nivell Europeu, i per aquest motiu, he tingut la nova idea de fer una comparació i buscar una resposta a la següent pregunta: Què li falta a Espanya per estar al Top 1 a nivell Europeu?
-
Avui he tingut una reunió del TR amb el Vicenç per parlar de com el porto i les noves idees que tinc.
-
Avui he mirat les conclusions que vaig extreure de les empreses i he començat a mirar Quines gràfiques podria fer.
-
Avui he continuat fent els gràfics i he extret conclusions més detallades dels ODS segons cada empresa.