Етапи історичного розвитку управління персоналом

до 1890 р.

Jan 1, 1889

Відношення менеджменту до працівників:
Байдужість до нестатків

1911-1920 рр.

Jan 1, 1915

Відношення менеджменту до працівників:
Забезпечення високої заробітної плати працівникам за умови підвищення продуктивності праці

1921-1930 рр.

Jan 1, 1928

Відношення менеджменту до працівників:
Урахування індивідуальних розходжень працівників

1961-1970 рр.

Jan 1, 1968

Відношення менеджменту до працівників:
Участь працівників у прийнятті рішень

1971-1980 рр.

Jan 1, 1978

Відношення менеджменту до працівників:
Удосконалення змісту праці, що націлює на рішення складних задач