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Adam Smith
En Londres, el economista Adam Smith planteó la primera teoría de la administración conocida como la «División del trabajo», que sugería mejorar la producción de los emprendimientos mediante la división de actividades de cada colaborador.
División del trabajo es la especialización y cooperación de las fuerzas laborales en diferentes tareas y roles, con el objeto de mejorar la eficiencia Tomado de
https://python41wells.wordpress.com/2014/10/28/adam-smith/ -
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Jean-Baptiste Say
Ley de Say
Jean-Baptiste Say es bien conocido por la ley de Say, o la ley de los mercados, que a menudo se resume de manera controvertida como:
“La oferta agregada crea su propia demanda agregada”.
“La oferta crea su propia demanda”.
En cambio, la ley de Say se resume sin controversias como:
“La oferta constituye su propia demanda”.
“Inherente a la oferta son los medios para su propio consumo” Tomado de https://muyfinanciero.com/biografias/economistas/jean-baptiste-say/ -
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David Ricardo
Desarrolló una teoría sobre la ventaja comparativa, mediante la cual defendía que aunque los países no fueran potencias en la producción de ningún bien concreto, debían especializarse en los que le proporcionaran menor desventaja o mayor ventaja en materia de comercio internacional. Teoría del valor -
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Jhon Stuart
Fue un filósofo, economista y político escocés defensor del utilitarismo enfocado en la calidad, la libertad, la igualdad de género y la búsqueda de la felicidad para la mayoría de las personas. Sus principales ideales se basaron en: Positivismo y empirismo Libertad y principio del daño Libertad de expresión Democracia con respeto de las minorías Feminismo Propiedad pública de los recursos naturales Utilitarismo Tomado de
https://economipedia.com/definiciones/john-stuart-mill.html -
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Schumpeter
1) La introducción de un nuevo bien 2) La introducción de un nuevo método de producción 3) La apertura de un nuevo mercado 4) la conquista de una nueva fuente de aprovisionamiento de materias primas o bienes semimanufacturados, h 5) La creación de una nueva organización de cualquier industria, como la de una posición de monopolio o bien la anulación de una posición de monopolio existente con anterioridad Tomado de
https://www.mastertranscom.com/schumpeter-emprendedor-empresarial/ -
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Peter Drucker
Peter Drucker es considerado el mayor filósofo de la administración o management del siglo XX.Peter Drucker comenzó a interesarse y a analizar el hecho de que en una empresa algunos trabajadores tengan más conocimientos sobre ciertas materias que sus propios superiores. Así, Drucker explicó cómo este fenómeno desafiaba la corriente de pensamiento tradicional sobre la forma en que deberían gestionarse las organizaciones. Así, se convirtió en el científico social más influyente del siglo XX -
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Howard Stevenson - La revista Forbes lo describió como el "león del espíritu empresarial" de la Escuela de Negocios de Harvard en un artículo de 2011
En la década de los ’80, Howard Stevenson, de la Universidad de Harvard interpretó la mentalidad emprendedora como un sistema de gestión apoyado más en las oportunidades que en los recursos. Tomado de
https://1library.co/article/la-mentalidad-emprendedora-seg%C3%BAn-howard-stevenson.zx5vjv4q -
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Kundel
Scott Kundel traza una tipología del emprendedor estableciendo nueve clases diferentes de estilos o arquetipos emprendedores, cinco de los cuales corresponden al concepto más clásico del “emprendedor independiente” “La gestión del cambio radical y discontinuo, o renovación estratégica, sin importar si esta renovación estratégica ocurre adentro o afuera de organizaciones existentes, y sin importar si esta renovación da lugar, o no, a la creación de una nueva entidad de negocio”